Análisis final de la trama de la entrevista

Una gran empresa internacional tiene un entorno misterioso de reclutamiento de talentos, y la empresa seleccionó a 8 candidatos de élite para la promoción y las entrevistas finales de reclutamiento para realizar una competencia final en una sala cerrada.

Hay 8 mesas, sillas y bancos en cada mesa con un papel de prueba y un lápiz. Frente a ella hay una pared con un espejo unidireccional. Hay monitores de televisión digitales por todas partes. la casa La única puerta de la habitación está equipada con un arma y un guardia.

Los solicitantes deben responder una pregunta dentro de un período especial de 80 minutos. Durante este período, deben cumplir con tres condiciones: no deben comunicarse con el supervisor o guardia de seguridad, no deben abandonar la sala de entrevistas de reclutamiento y. no deben dañar los papeles de prueba.

Los infractores serán descalificados. Después de que el supervisor interpreta los estándares de la entrevista de reclutamiento, ejecuta una cuenta regresiva y abandona la sala. ¡Ocho solicitantes abrieron el examen y descubrieron que era un trozo de papel fino! El final se acerca y harán falta todos los medios para conseguir el empleo.

El ritmo de "The Final Interview" es tenso y relajado. Es una película de suspenso de misterio extremadamente exquisita pero severamente deprimida. En la película, en una habitación de menos de 20 metros cuadrados, la forma de supervivencia de los más fuertes no es matarse entre sí sino hacer pruebas.

Este método parece ordinario, pero bajo la singular pesadez y agudeza de los Estados Unidos, se convierte en una interesante y cruel entrevista de reclutamiento, en la que el pensamiento sobre la naturaleza humana no es más emocionante que otros similares que se centran en en los sentidos. La película es mala.