Plan de planificación de la cena de la reunión anual de la empresa
Plan de planificación de la cena de la reunión anual de la empresa
Para garantizar un alto punto de partida, alta calidad y alto nivel de trabajo o trabajo, a menudo es necesario llevar a cabo preparativos detallados del plan en avance, y el plan es operable y características de viabilidad. ¿Cómo se debe formular el plan? El siguiente es un plan de planificación de cenas para reuniones anuales de la empresa que he recopilado y compilado. Puede leerlo únicamente como referencia.
Plan de planificación de la cena de la reunión anual de la empresa 1
1. Tema de la reunión anual:
xx Reunión resumida de fin de año 20xx de la empresa
2 Horario de reunión anual
31 de febrero de 20xx de 14:00 a 21:30 horas
Hora de reunión: 14:00-17:30
Hora de cena. : 18:00-21:30
3. Lugar de la reunión anual
Salón de banquetes multifuncional en el primer piso del hotel xxx
4. Participantes de la reunión anual
Todos los empleados de la empresa (41 personas)
5. Proceso y organización de la reunión anual
El proceso y organización de esta reunión anual incluye las dos partes siguientes:
(1) Agenda de la reunión de fin de año
A las 13:50, todos los empleados participantes llegaron con anticipación al salón designado, tomaron asiento en las filas designadas y esperaron. para que comience la reunión de personal;
14:00-15:30 Se llevará a cabo la primera sesión de la conferencia Los jefes de cada departamento y de cada proyecto subirán al escenario para realizar los informes de trabajo de fin de año. .
15:30-15:45 Se llevará a cabo la segunda parte de la reunión El responsable del Departamento Administrativo y de Recursos Humanos subirá al escenario para dar lectura a la decisión de nombramiento de personal de las principales personas. A cargo de diversos departamentos y proyectos de la empresa.
15:45-16:00 Se llevó a cabo el tercer evento de la conferencia. El subdirector general leyó la lista de empleados destacados ganadores en 20xx y subió al escenario para recibir los premios. el gerente general entregó certificados honoríficos y bonificaciones a los empleados destacados. Los empleados se tomaron fotografías con el gerente general y los representantes destacados de los empleados pronunciaron discursos de aceptación;
De 16:00 a 17:30 horas se desarrollará el cuarto punto de la reunión y el director general pronunciará el discurso de clausura.
La conferencia finaliza a las 17:30, los empleados hacen un descanso y el hotel organiza el lugar de la cena
(2) Preparativos de la cena
La cena Comienza oficialmente a las 18:00, con el anfitrión de la cena Guíe a todos a levantar una copa juntos, desearles a todos un feliz año nuevo y desearles a la empresa un mañana mejor. (Música de fondo)
18:00-19:00 Hora de comer: Los líderes de la empresa y los empleados se acercan a cada mesa para brindar, los compañeros se comunican y se acercan entre sí.
19:00-21:00 Periodo de animación:
Programas artísticos (2-3 programas)
Juego 1: Concurso de paseos en globo, equipamiento: 3 A silla y 3 cajas que contienen 20 globos cada una;
Reglas del juego: 2 personas en un grupo, 3 grupos en total, una persona pasa la pelota, una persona se sienta sobre la pelota, el tiempo límite es de 3 minutos, Después de 3 minutos, gana el jugador que tenga menos bolas en la caja;
Programa literario (2-3 programas
Juego 2: Agarrando taburetes: 5 sillas, una); círculo Forma un círculo
Reglas del juego: Coloca las sillas en círculo, toca música, 6 personas caminan en círculos alrededor de las sillas, la música se detiene, 6 personas se apresuran a sentarse, el que no se apresura pierde
Programas culturales (2-3 programas)
Juego 3: Palillos y llaveros; Utensilios: 12 palillos, 2 llaveros; : 6 personas Un grupo se divide en dos grupos. Cada persona sostiene un palillo en la boca y cuelga el llavero en los palillos de la primera persona. La primera persona le pasa el llavero a la segunda. El grupo que pase primero los palillos a los de la última persona ganará.
Juego 4: Hula Hoop pasando el pin distintivo; Herramientas: 3 Hula Hoops, 18 clips.
Reglas del juego: 3 personas, cada una con un Hula Hoop, 6 clips en la mano. , todos deben conectar los 6 clips que tienen en las manos mientras hacen girar el hula-hoop. Quien primero conecte los 6 clips gana;
Juego 5: Pisa el globo; > Reglas del juego: Dividir en dos grupos, un grupo de 5 personas, cada persona tiene 10 globos atados a la pelota. El anfitrión tiene un tiempo límite de 3 minutos para pisar los globos en las piernas de cada uno después de 3 minutos, sea cual sea el equipo. ha salvado más globos ganará.
Actividad de sorteo: Equipo: caja de lotería, 49 cartas, 49 pelotas de tenis de mesa
Cada uno tiene una tarjeta con un número en la mano y escribe el número correspondiente en la mesa de tenis. bola Coloque los números en la caja de lotería y asigne a alguien para que saque el primer al cuarto premio respectivamente.
Finalmente, el anfitrión invitó a todos los empleados a tomarse una foto grupal en el escenario
6. Preparación de la reunión anual y precauciones relacionadas
(1) Anuncio y publicidad de la reunión anual: Empresa La oficina emitió hoy un "Aviso sobre la reunión resumida de fin de año 20xx" por escrito a todos los departamentos y departamentos de proyectos para publicitar y promover las actividades de esta reunión anual para que todos los empleados estén al tanto de ella.
(2) Producción del banner: fondo rojo con caracteres amarillos, contenido de texto específico: reunión resumida de fin de año 20xx de la Séptima Rama de Beijing Dalong (especificaciones del banner :)
(3) Compra de artículos: obsequios de lotería, obsequios del zodíaco, premios de juegos, etiquetas con los nombres de los asientos de conferencias (para reuniones), bolígrafos, papel, tarjetas de asientos de empleados (para cenas), globos, arte latte, cestas de flores necesarias para la decoración del lugar, raquetas de tenis de mesa para juegos; tenis de mesa; cajas de lotería; agua mineral para reuniones, bebidas para cenas y frutos secos diversos y snacks.
(4) Fotografía en el lugar: haga arreglos con el personal relevante con anticipación para que traiga cámaras digitales para tomar fotografías en la conferencia y la cena.
7. Tareas de preparación de la reunión anual
8. Presupuesto de actividades, plan de planificación de la cena de la reunión anual de empresa 2
1. Tema de la reunión anual:
¡Promueve la armonía, busca el desarrollo y deja que la sociedad florezca!
2. Hora de la reunión anual
15 de enero de 20xx
3. Lugar de la reunión anual
p>4. Personal participante en la reunión anual
Personal directivo de primera, segunda y tercera línea de la empresa (*** total de personas)
5. Enlace de la reunión anual configuración (según el número de serie Proceda en secuencia)
1. Apertura (solo después de que todo el personal esté en su lugar) La forma específica del plan de planificación de reuniones anuales de la empresa se puede considerar a partir de los siguientes cuatro aspectos:
① Apertura de baile, sé juvenil Ritmo vibrante y alegre, preferiblemente baile grupal, con atmósfera y poder de interpretación
② ¡Coloca el telón, suena la música y publica videos corporativos para mostrar el espectáculo! Para obtener buenos resultados en cada frente de gestión de producción y apariencia de estilo de fábrica, es mejor tener materiales de video relevantes, como videos de discursos de líderes, videos de entrenamiento militar, etc. Este efecto es muy intuitivo, puede evocar los recuerdos de luchas pasadas de todos y es inspirador.
③¡El líder pronuncia un saludo de Año Nuevo para iniciar la reunión anual!
④ Acompañado de música, el anfitrión anuncia el inicio de la reunión anual
2. Revisión y perspectivas
① Informe
Entorno Arriba en este enlace está Deje que cada departamento revise y resuma el trabajo del año pasado, comparta experiencias e ideas con el personal de otro departamento y presente esperanzas y planes para el trabajo del próximo año. Los detalles pueden ser proporcionados por los jefes o representantes de cada departamento. Si hay nombramientos de personal más recientes, recursos humanos también puede considerar anunciarlos aquí.
②Premiación
El contenido de los premios, la lista de ganadores y los premios deben planificarse con anticipación. Deben realizarse después de la apertura de la reunión anual para impulsar a todos. aprender de modelos a seguir, fomentar el avance, promover la rectitud y promover la armonía, estableciendo un tono positivo para la reunión anual.
Seleccione personas para dar discursos representativos de los premios y compartir la alegría y el éxito (¡si hay muchos premios, considere intercalarlos con el desempeño del programa!)
③¡El gerente general habla y anima a todos a esforzarse por alcanzar la excelencia! , hacer esfuerzos persistentes y lograr un mayor éxito
3. Cena o espectáculo de canto y baile
Si no hay cena o solo una fiesta buffet, se preparan los programas de canto y baile. por cada departamento se puede realizar en este enlace en secuencia; si hay una cena, es necesario reservar unos 30 minutos para que todos coman;
Durante este período se deberá cambiar el formato del programa de vez en cuando se podrán intercalar canciones, danzas, artes populares y otros programas para evitar la monotonía y las formas aburridas y fatigas estéticas, algunas. También se pueden intercalar juegos para animar el ambiente. Además, puede considerar organizar un "sorteo" después de 6 o 7 programas. Los premios deben establecerse en diferentes niveles, como: premio especial, primer premio, segundo premio, tercer premio, premio conmemorativo, etc., para estimular el interés de todos. Curiosidad e interés, participe activamente. Finalmente, todas las actuaciones pueden ser consideradas para participar en la selección, similar a la Gala del Festival de Primavera de CCTV, donde se seleccionan las "canciones favoritas de los empleados", los "bailes favoritos", etc. El departamento producirá certificados y los emitirá después de la selección para inspirar a varios departamentos un sentido de honor y entusiasmo por la participación.
4. Mensaje de Año Nuevo
¡Según el número de participantes en el evento! reunión anual, prepara pequeñas tarjetas y luego de la actuación envíalas a todos los presentes para que escriban mensajes de Año Nuevo, la forma no es limitada, puedes hablar sobre el trabajo, la vida, o bendiciones para tu familia, etc. Después de la reunión anual, recursos humanos lo recopilarán y clasificarán como contenido de promoción de la cultura corporativa y lo pegarán en el tablero del periódico de la empresa para compartirlo con todos y animarse unos a otros.
5. p>
El anfitrión pronunció el discurso de clausura, comenzó la música, todos se tomaron una foto grupal y la reunión anual llegó a su fin
6. ¡Artículos a preparar para la reunión anual! p>
Materiales promocionales: Banner del lugar (arriba) Indique el nombre de la empresa y el tema de la reunión anual
x stand de exposición (colocado en la entrada del lugar o al costado del escenario)
Equipo: cámara fotográfica, videocámara, CD de música ambiental o acompañamiento, notebook, proyector, etc.
Materiales de texto: lista de programas, palabras del presentador, discurso del líder, lista de premios y ganadores, etc. Materiales: Herramientas (bolígrafos, cuchillos para papel tapiz, cinta adhesiva y otras herramientas necesarias para decorar el lugar)
Accesorios (los artistas deben preparar los accesorios para el espectáculo con anticipación, elementos del juego, pizarras, tarjetas, etc.) .) Alimentos (agua, dulces, frutas o frutos secos, según los arreglos específicos de la reunión anual)
Lo anterior es un plan aproximado para la reunión anual del “Carnaval” de diciembre de la compañía. El contenido relevante es. no es perfecto Más buenas ideas y buenas ideas La propuesta requiere que todos los departamentos realicen una lluvia de ideas y la consideren detenidamente. El contenido anterior es solo como referencia
Plan de planificación de la cena de la reunión anual de la empresa xxxx del Departamento de Recursos Humanos
.Ha pasado 20xx. Estamos a punto de entrar en 20xx Para mostrar los rápidos cambios y el vigoroso desarrollo de la empresa, mejorar la amistad y la cohesión, la empresa decidió celebrar una fiesta el día del año para agradecer a todos los empleados por. su arduo trabajo y dedicación silenciosa durante el año pasado. Al final de cada año, la empresa siempre celebra una reunión anual para recompensar a los empleados.
1. Tema de la reunión anual
Incrementar la cohesión y la responsabilidad de los empleados con la empresa.
2. Propósito de la reunión anual
1. Agradecer a los empleados de la empresa por su arduo trabajo durante el año pasado y mejorar la interacción y comunicación entre líderes y empleados
<; p> 2. Al celebrar una nueva reunión anual con un sentimiento diferente, los empleados pueden ver la fortaleza de la empresa y mejorar su confianza en el futuro3. de la reunión anual.
3. Calendario de reuniones anuales
(1) Período de planificación y preparación de la reunión anual (xx, xx a xx, xx): esta etapa completa principalmente la notificación y la recopilación del programa, confirmó el moderador.
(2) Período de coordinación y avance de la reunión anual (de xx, xx a xx, xx): En esta etapa se completa principalmente la programación del programa, confirmación de azafatas, confirmación de ponentes y compra de artículos.
(3) Período de cuenta regresiva para la reunión anual (xx, xx): esta etapa completa principalmente la determinación de todo el proceso de la reunión anual (incluida la determinación de la lista de programas).
(4) El tiempo oficial de actuación de la reunión anual: desde la tarde del xx, xx, 20xx al xx.
4. Métodos de registro para los programas de reuniones anuales
1. Registro oportuno, registro telefónico, registro en el sitio
2. Persona de contacto: xx <; /p >
3. Información de contacto: xx.
5. Participantes:
xx.
6. Requisitos del programa de la reunión anual
1. Categorías de canciones:
(1) Canciones festivas, pacíficas y entusiastas
( 2) Juventud, sol, salud y progreso;
(3) Canciones originales relacionadas con los temas anteriores.
2. Categoría de danza:
(1) Danza positiva y artística con profundo significado
(2) Danza creativa con sabor a alta tecnología; época ;
(3) Baile popular callejero, danza moderna, aeróbic, artes marciales, etc.
(4) Baile de acompañamiento de canciones afines.
3. Artes populares:
(1) Diafonía y bocetos festivos y animados que reflejan la vida
(2) Programas clásicos de artes populares tradicionales (; ópera, teatro, cuentacuentos, etc.);
(3) Otros tipos de programas de arte popular (instrumentos musicales).
4. No hay límite de programas presentados por cada departamento.
5. Promover el registro combinado entre departamentos.
7. Proceso de la reunión anual
1. Los participantes ingresan al lugar
2. El anfitrión anuncia el inicio de la reunión anual
<; p > 3. Discurso del Gerente General y Presidente: Resume el cierre de año y elogia a los empleados4. Elogio: Los jefes de cada departamento realizan resúmenes y planes de trabajo anuales, elogian a los empleados destacados y emiten premios; a empleados destacados, discursos de empleados destacados;
5. Actuación en la fiesta
6. Juegos interactivos
7. Palabras de clausura: Distinguidos invitados y representantes; La reunión anual de __empresa__ está a punto de finalizar. En nombre del comité organizador de la reunión anual, me gustaría expresar mis más sinceras felicitaciones por el éxito total de esta reunión. Esta reunión anual recibió una respuesta positiva y un apoyo entusiasta de los representantes locales que vinieron a participar en la reunión y se reunieron en Urumqi. Permítanme anunciar a continuación: ¡La xx reunión anual de xx empresa ha concluido con éxito! ¡Gracias a todos! ;