¿Cómo es hacer una pasantía en UNIQLO?

Quiero contarte lo que sé y espero que sea de utilidad para esos jóvenes entusiastas que simplemente lo hacen sin pensar cuando ven un trabajo a tiempo parcial.

Primero de En definitiva, UNIQLO anunciará la contratación todas las semanas. El lema publicitario es: Esperamos reclutar jóvenes con sueños y pasión para que vengan a esta empresa japonesa a formarse, etc.

El cartel original también pensó que, aunque las empresas japonesas serían muy difíciles, trabajar allí definitivamente sería gratificante. Además, en mi último año, no tenía nada que hacer, así que fui allí con pasión y ganas. entrenarme sin importar lo cansado que estuviera. Es bueno crear algunos recuerdos en unos meses.

Después de ir allí, hablaré sobre la distribución de su personal: una tienda de tamaño mediano (más de 1,000). Metros cuadrados) con un gabinete grande compuesto por 45 cajas pequeñas. Descubrí que los formales solo tienen 18 empleados por horas, pero hay más de 30 trabajadores por horas (hay etiquetas en los gabinetes, algunas cajas son para una persona y otras). son para dos personas). Además de los trabajadores generales más básicos a tiempo completo, hay 9 personas en el equipo de gestión. Entonces, cuando vi esto, tuve una comprensión general: la operación de Uniqlo debería depender básicamente de trabajadores por horas. no hay trabajadores por horas, será difícil abrir una tienda.

No se debe decir que es imposible abrir porque no hay suficiente mano de obra hasta el punto de que la tienda quedará inhabilitada (más adelante Confirmado en la práctica)

Después de eso, comencé a hablar con el gerente de la tienda sobre cuestiones de entrada: en primer lugar, apariencia profesional básica y luego solicitar un certificado de salud (se puede reembolsar después de un mes, pero no todos) y hablar de comprar ropa de trabajo. De hecho, en ese momento fruncí ligeramente el ceño por el salario porque durante la capacitación antes de unirme a la empresa, no mencioné el tema de comprar su ropa primero. Salario del mes hasta el día 15 del mes siguiente después de incorporarse a la empresa (normalmente alrededor de 350 para comprar ropa de trabajo, pero piénselo, es normal comprar ropa primero cuando trabaja allí, de lo contrario sería difícil que los clientes pregunten). , Y luego sería el momento de hablar de salario (este problema en realidad no era fácil de resolver antes de enero de 2016, porque los trabajos a tiempo parcial en línea engañaban a la gente. Hay demasiados, pero después de enero de 2016, las aplicaciones móviles a tiempo parcial se convirtieron en regular y confiable, especialmente el salario a tiempo parcial para los estudiantes universitarios en Beijing y Shanghai generalmente está entre 17 y 21, lo que se puede decir que está muerto porque si es más bajo, casi nadie se inscribirá para hacerlo). el trabajo en ese momento En ese momento, el personal de capacitación dijo que eran 21 por hora, pero después de llegar a la tienda, el agente dijo que el punto de partida para el impuesto sobre la renta personal para los empleados por hora es 800, y la parte superior a 800 está sujeta a impuestos. a los 20 (el significado aquí solo se entiende después de ir a trabajar: trabajas hasta el quinto día) El salario pasa a ser 16,8/intensidad de trabajo por hora, de lo que hablaré más adelante). Fruncí el ceño nuevamente cuando escuché esto, porque era No lo mencioné antes, y una vez más me hizo sentir como si me estuvieran manteniendo en la oscuridad. Pero luego lo pensé. Solo habían pasado unos meses y solo quería estar más cansado. esto, empezaré a trabajar al día siguiente.

Las tres ventajas que hay que mencionar son: 1. Una cosa que es particularmente buena de los trabajadores por horas de Uniqlo es su gestión del tiempo, siempre y cuando tengas algo que hacer. Haga y envíe la prueba de captura de pantalla a la gerencia con una semana de anticipación, entonces nunca se le programará para trabajar cuando tenga algo que hacer, pero debe programarse con una semana de anticipación porque su horario es alrededor del fin de semana si algo sucede durante. la semana, solo puede encontrar otros empleados por horas. Necesita cambiar de turno (no puede cambiar con empleados regulares) y si alguien está dispuesto a cambiar con usted, si nadie cambia con usted, se le contará como ausente del trabajo. Pero sin un motivo válido o una captura de pantalla, la dirección no aceptará su ausencia ningún día de la próxima semana ni nada por el estilo.

2 Además, en términos generales, la gente de Uniqlo son todos jóvenes, aunque cada uno tiene diferentes capacidades e intensidad de trabajo, todos simplemente dicen que no te rociarán (es una voz tan áspera que toda la tienda puede escuchar sus dedos intentándolo). para pincharte) El tipo de chorros en la cara) A excepción de algunas personas cuyos padres no las han disciplinado, casi no existen esas personas, no sé si las encontrarás cuando vayas a Uniqlo ~ Lo peor de. otros es simplemente odiar a quien no habla y le gusta más sonreír 3. Este trabajo puede mejorar mucho tu calidad y resistencia. Si realmente puedes acostumbrarte, esto es genial

El trabajo oficial comienza: Como dice el viejo refrán, la sociedad es una universidad y todo el mundo la tiene. Hay que acostumbrarse a la sociedad. La gestión anterior es de 1 *** 6 personas, 5 agentes y 1 gerente de tienda. él habla y trabaja es muy decente y digno. El segundo agente es una agente que no habla mucho pero te arreglará las cosas cuando vea que estás libre. Soy un profesional normal con altas exigencias laborales. hechos objetivos y requiere estándares. Si hay un problema, él le informará directamente el problema y le pedirá que mejore de inmediato. El cuarto representante siempre estará allí si no cumple con los requisitos. usted, y debe estar haciendo algo cuando él lo vea (sobre todo cuando no hay clientes que recibir, le pide que grite y clasifique los productos), de lo contrario se acercará y dirá algo. Generalmente no habla mucho. , usted es una persona normal y sus requisitos de trabajo son detallados y estándar. El quinto agente es una persona infantil a la que le gusta tomar los cuestionamientos y el tono severos como los altos estándares de trabajo cuando los altos estándares de trabajo no son exclusivamente de los empleados. ' Responsabilidad, pondrán toda la responsabilidad en los empleados. Él solo hizo esto con los trabajadores por horas cuando lo interrogaron, pero asintió y se inclinó ante sus superiores de una manera muy amable. Siguió sintiendo que su familia sentía que su salario era bueno. Bueno y no le habían dado educación básica desde que era niño. Al final, la gerente de la tienda habló claro y pensó con claridad y exigió estándares. Ella tiene todas las cualidades laborales que debe tener un gerente de tienda, que pueden usarse como una. referencia para la gestión si quieres acudir a Uniqlo

La siguiente es la intensidad del trabajo. Realiza el check in antes de las 7:30 de la mañana para confirmar la información y el estado del producto, y luego empieza a trabajar 15 minutos después.

En mi primer día de trabajo, recuerdo claramente que había 12 personas y 8 trabajadores por horas que se encargaban del envío a tiempo completo (es casi imposible limpiar con trabajadores a tiempo completo). La gerencia era responsable de las instrucciones de envío e inspecciones y los trabajadores por horas eran responsables de limpiar la tienda (este es el momento más agotador del turno de la mañana porque el agente te revisará y preguntará constantemente. Por ejemplo, los tableros inferiores de la central. Los estantes de la tienda son todos blancos. Te pide que los limpies con una toalla mojada, pero la toalla mojada no se puede limpiar. Es gris a menos que limpies una tabla y la laves una vez, pero esto requiere mucho tiempo y es muy agotador. El tiempo no es suficiente. Tocará los lugares más internos y remotos con las manos. Mientras sienta un poco de color gris con las manos, te pedirá que empieces de nuevo. 1.400 metros cuadrados o unos 1.000 metros cuadrados) tiene estantes centrales como este en el suelo) Entre ellos, los hombres clasificarán el equipaje de la tienda una vez que terminen, y las mujeres ayudarán con los envíos una vez que terminen. El primer día fue apenas. Se completó, y para el segundo día había menos trabajadores por horas. Varios, pero la carga de trabajo no cambió hasta que un día recuerdo claramente que solo vine a trabajar 3 horas para limpiar, pero la carga de trabajo seguía siendo toda la tienda y debía ser. Por supuesto, a excepción del quinto agente mencionado anteriormente, otros administradores relajarán este requisito en 20 minutos. Lo mismo se aplica al área de la estación de media hora cuando la tienda abre en tres áreas. A menudo acudo a usted o a un trabajador por horas en el probador de la estación (aquí hay un recordatorio de que debe cambiar la longitud de los pantalones para los clientes en el probador de la estación UNIQLO. Esto es lo que me dijo el agente que se arrodilló sobre una rodilla. También hay agentes que se paran en el probador por las mañanas cuando hay pocos clientes, o agentes a tiempo completo que te ven inactivo y te asignarán otras tareas. Eso sí, tampoco podrás hacerlo con el argumento de que las hay. Muchos clientes, pero otros No es bueno pedirle que haga algo sin una sonrisa. Después de todo, estar solo en el probador todo el día es muy agotador. Pero cuando no hay suficiente mano de obra, la dirección obliga a los trabajadores a tiempo parcial. puedo ir al baño todo el día. Supongo que dejo a los trabajadores de tiempo completo de pie todo el día. Habrá quejas)

Este pasaje es para decirles que no importa cuántos trabajadores haya y el número. la carga de trabajo no es en absoluto

Cambio Incluso el gerente de la tienda está muerto de cansancio. Tal vez sea lunes y la tienda tenga que traer más de 200 cajas de productos y solo haya 3 horas de trabajo, pero aún tienes que terminar todo antes de poder irte, y ganaste. No me darán mucho tiempo (por supuesto, gente. Después de que te acostumbres, te daré más tiempo y no te miraré más). Además, antes de que te vayas, ¿crees que aprenderás mucho? Te digo claramente que estarás tan cansado como un perro muerto, pero lo que estás haciendo es limpiar, mover y organizar mercancías en un centro comercial, probador y clasificar mercancías. Lo que puedes aprender es doblar ropa. La vez que lo hagas, no harás ninguna pregunta. La primera vez te lo diré. La segunda vez, haré una nueva pregunta. Parecía un poco impaciente por tercera vez cuando hizo una pregunta que sabía. No lo sé y te hizo una nueva pregunta que no sabía. Te respondería superficialmente en parte porque estaba ocupado y en parte porque te lo dijo porque fue simplemente por amor, así que ¿por qué no decírtelo? Es un fenómeno muy interesante. te pide que lo ayudes, ella tomará la iniciativa de decirte algo que no sabes. La jornada diaria de trabajo es de mínimo 9 horas y media y como máximo diez horas y media, más una hora y media de descanso. A menudo me levanto a las 6 a.m. y registro a las 7:30 p.m. Salgo del trabajo alrededor de las 7:10 p.m. y regreso al dormitorio a las 8 p.m. Eso significa que generalmente me toma 13 horas y media más el tráfico. Tal vez algunos estudiantes no quieran leer el párrafo largo anterior, así que básicamente puedo decirles que es difícil permanecer en Uniqlo porque no son lo suficientemente pacientes, así que leamos el resumen a continuación:

Asegúrese de hacer algunas preguntas al elegir un trabajo a tiempo parcial: 1. ¿Primero necesita pagar dinero (o comprar qué cosa)?

2 ¿Tengo que pagar impuestos? Si es necesario, ¿el umbral para el impuesto sobre la renta de las personas físicas es de 3.500 u 800? (Después de registrarse en la próxima aplicación móvil a tiempo parcial, llame directamente al comerciante para preguntar)

3 ¿Existen requisitos especiales para los tatuajes de apariencia y forma del cuerpo?

4. Otro algoritmo salarial para horas de trabajo y horas extras. Calcula y combina tu situación personal para ver si quieres ir (esto es muy importante. Recuerda que no eres tan inútil como crees. No aceptes todo cuando veas un Trabajo a tiempo parcial e ir directamente. De esta manera, después de familiarizarse con el trabajo a tiempo parcial, se arrepentirá porque puede descubrir que vale mucho más de lo que pensaba. El salario en el que se encuentra ahora es realmente bajo y. es muy agotador)

Hablemos objetivamente de los hechos en Uniqlo: desde que entras a la tienda hasta que sales de la tienda Sin contar el tráfico, hay entre 11 y media y 12 horas de media. el tiempo de trabajo es de diez horas diarias si lo haces 4 días a la semana, puedes ganar 800 en la primera semana del primer mes Dos días, tres semanas y cuatro semanas más los dos días restantes ***2384 *** 3184. Tiempo *** 180 horas equivalen a 17,7 por hora (este es el estándar Uniqlo de segundo nivel 19 y tercer nivel 17 en Beijing, Shanghai y Guangzhou, más impuestos Ventajas: puede mejorar enormemente su calidad y resistencia). Los jóvenes generalmente no tienen una gestión con muerte cerebral. Aunque es agotador, no es sucio. Desventajas: en lo que respecta a la gestión del tiempo de trabajo, estarás sujeto a un control verbal continuo. ropa y qué productos poner dónde. El salario por hora está marcado como 21, pero la parte superior a 800 es solo 16,8 después de entrar a la tienda me dijeron que tenía que comprar ropa de trabajo y no se lo dije durante la capacitación.

Oh

Además, Uniqlo contrata casi todas las semanas. Creo que esta es también la razón por la que su carga laboral por horas es tan pesada. El alto salario por hora te da la motivación para ir. Cuando entras a la tienda te dicen que el salario por hora tiene descuento. Tienes que comprar ropa para ir a trabajar porque los estudiantes generalmente no esperan hasta que realmente entren a la tienda y sepan que no habrá situación. Preocúpate por comprar ropa. Simplemente ve a trabajar, si primero sabes que los salarios por hora están gravados, habrá menos gente yendo allí.

Es por estas dos razones que la gente no tiene miedo de que te vayas. , porque hay demasiados terneros de sangre caliente como este en China, y la escuela es una gran cantidad de mano de obra barata, niños pequeños y no verbales, están trabajando para el gigante minorista del Imperio japonés La proporción de sus trabajadores por horas. es 60. Cada una de estas 60 personas puede generarle ingresos, por lo que no tiene miedo de que usted se vaya, siempre que esté dispuesto a hacerlo, aunque sea solo por un día, exprimirá su mano de obra barata y usted lo hará. Compra su ropa. Cuanto más rápido vayas, mejor inmediatamente habrá otro ternero ansioso por arar la tierra para el propietario y los trabajadores por horas. Es la base que debe ser indispensable en la tienda.

Shi (Sin los trabajadores por horas, la proporción de trabajadores generales y gerencia en la tienda será directamente de 1:1. Todo su personal trabajará en dos turnos sin descanso durante 365 días. Así que todavía admiro a Uniqlo por mejorar tan bien el MLM). Y la gente está dispuesta a trabajar para él

Si trabajas a tiempo parcial debido a problemas económicos y no temes las dificultades, hay muchos trabajos a tiempo parcial con un salario por hora superior al 17,7 y tú. No es necesario que te limites. No lo recomiendo. Vaya a la aplicación móvil a tiempo parcial de Uniqlo y preste más atención. Es posible que pueda encontrar un trabajo con 5 días libres, 2 horas al día y un salario mensual de aproximadamente. 4000, sin pagar impuestos (me he encontrado con esto)

Si estás disgustado contigo mismo Si eres demasiado vago y tienes miedo de caer en mal estado, puedes ir allí y probarlo durante un mes para practicar tus habilidades.

Si lo eres por otros motivos, como buscar novia, te recomiendo encarecidamente que trabajes a tiempo parcial en Uniqlo (chicas en la tienda). Hay muchas chicas (la proporción es de unas 75). %), y también hay chicas buenas con corazones bondadosos escondidos entre ellas. Aunque son raras, existen.) Ah, también hay algunos estudiantes que quieren trabajar en Uniqlo y tomar el examen de tiempo completo del MIT. la tasa es 5-10, de lo contrario pasarás toda tu vida. No te dejes llevar por los lemas, si no puedes ser ascendido. Hoy en día, la gestión del sistema de tiempo parcial en las ciudades de primer nivel se ha vuelto cada vez más completa y muchas aplicaciones móviles de tiempo parcial son confiables. A diferencia de antes, era difícil encontrar un trabajo de tiempo parcial porque no había salida. Tenía miedo de que me engañaran. Espero que sea de utilidad para todos los estudiantes actuales como referencia para conseguir un trabajo a tiempo parcial en Uniqlo.