¿Cómo contratan profesores las universidades en general? ¿Qué calificaciones académicas se requieren? ¿Cuál es el salario de un profesor en la Universidad de Pekín?

Requisitos educativos: Doctorado

Institución de graduación: Universidad internacional de primera clase/Academia de Ciencias de China/Academia de Ciencias Sociales/Las 985 mejores universidades nacionales en el campo temático

El salario de los profesores puede que solo represente una pequeña parte de sus ingresos totales, especialmente para los profesores con mejores disciplinas y mayor reputación;

El salario de los profesores de la Universidad de Pekín no es alto, se estima que pueden obtenga 7.000

--Alrededor de 12.000, pero los ingresos totales de varios fondos de investigación científica horizontales y verticales, varias conferencias, trabajos externos a tiempo parcial, etc. no son muchos. Los ingresos anuales reales de algunos profesores. (profesores renombrados de economía, informática, electrónica y otras buenas industrias) pueden superar fácilmente el millón, mientras que los profesores de carreras menos populares como filosofía, arqueología, chino, estética, sociología, etc. ganarán significativamente menos.

Los profesores se seleccionan en función de sus calificaciones académicas, experiencia docente e investigadora, capacidades personales de investigación, etc. Es muy bueno que un doctorado recién graduado sea nombrado profesor asociado. Los genios pueden producir investigaciones científicas de clase mundial. Sólo los doctores recién graduados pueden ser empleados directamente como profesores. Actualmente, al contratar profesores en la Universidad de Pekín, deben tener al menos un título de doctorado. Los graduados de doctorado de una universidad de clase mundial de universidades nacionales generalmente solo necesitan ser graduados de doctorado destacados a nivel nacional (ganadores de 100 tesis doctorales destacadas en todo el país) y graduados de las mejores universidades o laboratorios en la materia en China.