Introducción de la plataforma de la Red de Exámenes de Personal de Tianjin

El Centro de Evaluación de Talentos de Tianjin es una organización de servicios de evaluación de talentos y exámenes de personal afiliada a la Oficina de Personal Municipal de Tianjin. Tiene un departamento general, un departamento de investigación y desarrollo, un departamento de exámenes, un departamento de información y un certificado. departamento de información, un departamento de propuestas, etc. Seis departamentos. Principalmente responsable de los exámenes de calificación profesional y técnica, los exámenes de calificación profesional y los exámenes de contratación de funcionarios públicos nacionales, brindando servicios de examen social para el reclutamiento y selección de diversos tipos de talentos para agencias, empresas e instituciones de todos los niveles, y brindando servicios de evaluación de la calidad del talento. para todos los sectores de la sociedad. El centro cuenta con una sala de recepción para servicios integrales de examen de personal, que utiliza métodos de servicio social y métodos científicos modernos para brindar servicios "integrados" y "integrados" para todo tipo de talentos y empleadores. El centro cuenta con un sistema de registro de red informática y un sistema de consulta de pantalla táctil electrónica para información de exámenes de personal. Utiliza un sistema de red para publicar rápidamente información diversa sobre exámenes de personal en todo el país y en esta ciudad. Es un servicio de exámenes de personal científico, estandarizado y profesional. organización.