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Después de que una empresa compra seguridad social para otra empresa, ¿cómo maneja la seguridad social?

Si compra seguridad social en un empleador, puede transferirla cuando cambie de empleador.

Después de dejar la empresa original, la empresa original sellará el seguro social. Cuando se una una nueva empresa, simplemente proporcione a la nueva empresa el número de cuenta del seguro social. Si la nueva empresa y la antigua empresa no están en la misma ciudad, puede solicitar el traslado de la seguridad social al nuevo lugar asegurado después de inscribirse en el seguro. El nuevo lugar asegurado revisará la solicitud de transferencia y enviará una carta de consentimiento al lugar asegurado original. El lugar asegurado original se encarga de los procedimientos de transferencia y el nuevo lugar asegurado acepta procedimientos de transferencia y fondos. Después de completar los tres procesos, podrá pasar por los procedimientos de transferencia.

Proceso de transferencia de seguridad social:

1. Después de que el asegurado establece una relación de seguro de pensión básica en el nuevo lugar de empleo y paga la prima según lo requerido, el empleador o el asegurado. transfiere el seguro de seguridad social al nuevo lugar de empleo. La agencia de manejo presenta una solicitud por escrito para la transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica

2. la solicitud de transferencia y continuación dentro de los 15 días hábiles y proporcionará al asegurado la relación de seguro de pensión básica original. La agencia de seguridad social donde se encuentra la relación de seguro de pensión enviará una carta de consentimiento y proporcionará la información relevante si se cumplen las condiciones para la transferencia y continuación; no se cumplen, se dará una explicación por escrito al solicitante o al asegurado;

3 Relación de seguro de pensión básica original La agencia local de seguridad social se encargará de todos los procedimientos de transferencia y renovación dentro de los 05+65438 días hábiles posteriores. recibir el aviso de adjudicación de la oferta;

4. La nueva agencia de seguros recibe la relación de seguro de pensión básica original de la persona asegurada. Después de que la agencia de seguridad social local transfiera la relación y los fondos del seguro de pensión básica, debe completar la correspondiente. procedimientos dentro de los 15 días hábiles y notificar al empleador o asegurado de la confirmación de manera oportuna;

5. Pensión Los años de pago del seguro se calculan de forma acumulativa. Si hay un intervalo en el medio, puede ser. inventado o no.

En resumen, la seguridad social se puede transferir siempre que se cambie de empresa. Después de dejar la empresa original, la empresa original sellará el seguro social. Cuando se una una nueva empresa, simplemente proporcione a la nueva empresa el número de cuenta del seguro social. La seguridad social de los empleados no reiniciará el período de pago por cambios de empleadores. Después de dejar al empleador original, el empleador original sellará la seguridad social del empleado o ingresará al mercado de talentos y continuará pagando la seguridad social después de mudarse a un nuevo trabajo.

Base jurídica:

Artículo 19 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Si una persona está empleada en un área de coordinación, su La relación de seguro de pensión básica se transferirá con él, el período de pago se calcula de forma acumulativa. Cuando una persona alcanza la edad legal de jubilación, la pensión básica se calcula por segmentos y se paga de manera uniforme. Las medidas específicas serán formuladas por el Consejo de Estado.

Artículo 20

El Estado establecerá y mejorará un nuevo sistema de seguro social de pensiones rural.

El nuevo seguro social de pensiones rural combina cotizaciones individuales, subsidios colectivos y subsidios gubernamentales.