Anuncio sobre la selección y contratación de personal en instituciones públicas directamente bajo la ciudad de Tangshan, provincia de Hebei en 2022
#institución pública # Introducción Se ha publicado el anuncio de 2022 para la selección y transferencia de personal para instituciones públicas directamente bajo la ciudad de Tangshan, provincia de Hebei. Horario de inscripción: 08:30 del 24 de octubre de 2022 a 17:30 del 28 de octubre de 2022. El texto original del anuncio de contratación se publica ahora de la siguiente manera:
Con el fin de satisfacer las necesidades laborales de las instituciones públicas municipales de la ciudad de Tangshan, de acuerdo con el "Reglamento de gestión de personal de las instituciones públicas", las "Medidas para la Asignación de Cuadros de Instituciones Gubernamentales e Instituciones Públicas de la Provincia de Hebei" y otras regulaciones relevantes, después de una investigación, se decidió organizar el tercer lote de selección pública y contratación de personal en instituciones públicas municipales en 2022. El anuncio es el siguiente:
1. Principios de selección y transferencia
La selección pública y transferencia de instituciones públicas se adhiere a los principios de capacidad e integridad política y democracia y apertura. , competencia y selección de méritos, y selecciona y transfiere a los mejores sobre la base de exámenes e inspecciones.
2. Cuota de selección y divulgación de información
Hay 6 miembros del personal seleccionados de instituciones públicas municipales *** que participaron en esta selección pública. Para obtener más información, consulte "Ciudad de Tangshan 2022". Tercer Lote" Formulario de Información de Cargos para Selección Pública y Reubicación de Personal en Instituciones Municipales (Anexo 1, en adelante el "Formulario de Información de Cargos").
El Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social figuran en la columna de gestión de personal de la institución pública "Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Tangshan rsj.tangshan.gov.cn". y la "Red de examen del personal de la ciudad de Tangshan www.tsrsks.com.cn" y la cuenta pública de WeChat "Centro de examen del personal de Tangshan tssrskszx" emitieron anuncios. Los avisos importantes durante el proceso de selección se publicarán a través de la "Red de examen del personal de la ciudad de Tangshan".
3. Alcance del registro y condiciones de calificación
(1) Alcance del registro:
Departamentos municipales (unidades) y condados (ciudades, distritos) de Tangshan, On- personal en activo de instituciones públicas totalmente financiadas afiliadas a la zona de desarrollo (zona de gestión).
(2) Calificaciones:
1. Tener buenas cualidades políticas y profesionales, buena conducta, logros sobresalientes, reconocidos por las masas y ser honesto y honrado.
2. Cumplir con los requisitos de edad del puesto solicitado. El rango de edad es generalmente de 18 años o más y de 35 años o menos. Si existen requisitos de edad específicos para el puesto seleccionado, se aplicarán los requisitos. El requisito de edad en el "Formulario de información de puesto" es "30 años o menos" se refiere a los nacidos entre el 24 de octubre de 1991 y el 23 de octubre de 2004 "35 años o menos" se refiere a los nacidos entre el 24 de octubre de 1986 y; Octubre de 2004. Nacido el día 23 del mes. Etcétera.
3. Cumplir con el título académico reconocido a nivel nacional y los requisitos profesionales adecuados para el puesto que postula.
El título profesional de los solicitantes con calificaciones académicas mínimas (título mínimo) o superior debe ser consistente con los requisitos profesionales en las condiciones del trabajo y debe ser palabra por palabra.
De acuerdo con el “Aviso del Ministerio de Educación sobre la Expedición del Catálogo de Carreras de Pregrado en las Universidades Generales (2012); Reglamento para la Gestión del Establecimiento de Carreras de Pregrado en las Universidades Generales; y otros documentos” y "El Ministerio de Educación sobre la emisión de educación profesional superior en las universidades generales", "Medidas para la gestión del establecimiento de carreras de educación (universitaria)" y "Aviso sobre el catálogo de carreras de educación profesional superior (universitarias) en las universidades generales (2015)" "Aviso" del "Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Hebei sobre la mejora adicional del trabajo de contratación abierta en las instituciones públicas", si el estado ha ajustado la clasificación de las especialidades y ha cambiado el nombre de las especialidades, especialidades que están en una relación coherente con la carrera establecida se considerará como la misma carrera.
Al solicitar el examen, los solicitantes que hayan obtenido títulos académicos extranjeros (en el extranjero) deben obtener la "Certificación de Título Académico" emitida por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación. El nombre profesional es similar a. el nombre profesional requerido para el puesto seleccionado y los cursos son básicos. Pueden postular a este puesto quienes sean consistentes y cumplan con otras condiciones requeridas para este puesto.
Las calificaciones académicas (títulos) obtenidas a través de exámenes de autoestudio, educación de adultos, educación en línea, universidad nocturna, universidad por televisión y otras formas de educación superior no general deben obtenerse antes del 24 de octubre de 2022.
4. Tener más de 2 años de experiencia laboral en el puesto en una institución pública totalmente financiada (la experiencia laboral finaliza el 24 de octubre de 2022).
5. La evaluación anual es toda calificada o superior.
6. Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad.
7. Poseer otras condiciones requeridas para el puesto. Las condiciones específicas serán determinadas de acuerdo con los requisitos del “Formulario de Información del Puesto”.
(3) No se permite la postulación a personas con cualquiera de las siguientes circunstancias:
1. Aquellos que sean sospechosos de violar disciplinas y leyes y estén siendo revisados por agencias especializadas pertinentes y aún no han llegado a una conclusión;
2. Quienes están sujetos a sanción o el período de impacto no ha expirado
3. Según las normas pertinentes, quienes trabajan en un; la unidad objetivo no ha completado sus años de servicio o tiene otras regulaciones restrictivas sobre la transferencia
4. Hay violaciones de las regulaciones en los archivos del cuadro
5. Es necesario retirarse de acuerdo; con las regulaciones pertinentes;
6. Otras situaciones que no cumplan con las leyes, regulaciones y políticas.
7. De acuerdo con los requisitos del "Aviso sobre las medidas de implementación para el mecanismo de investigación de incorporación a largo plazo para personal de posiciones especiales en estrecho contacto con menores (juicio)" emitido conjuntamente por el Pueblo Municipal de Tangshan. Fiscalía, Oficina de Seguridad Pública Municipal de Tangshan y otros seis departamentos Personas con antecedentes ilegales y penales, como la sentencia efectiva de culpabilidad dictada por el Tribunal Popular, la decisión de no procesar adoptada por la Fiscalía Popular, la decisión de sanción administrativa adoptada por la seguridad pública órganos de conformidad con la ley, no pueden postularse para escuelas primarias y secundarias, jardines de infancia, artes y deportes y otras instituciones de capacitación de habilidades, menores Agencias de rescate y protección, agencias de bienestar infantil, instituciones médicas que brindan servicios médicos a menores, actividades juveniles centros, palacios infantiles, museos juveniles de ciencia y tecnología, bibliotecas infantiles y otros puestos afines que tengan contacto estrecho con menores.
IV.Procedimiento de Selección
Esta selección abierta se realizará mediante una combinación de examen escrito y entrevista.
(1) Registro y revisión de calificación preliminar
Se utiliza el registro en línea y cada persona está limitada a postularse para un puesto.
1. Método y hora de registro en línea
Sitio web de registro: plataforma de servicio de registro en línea del Centro de examen de personal de Tangshan (tangshan.appms.cn)
Hora de registro: desde 08:30 del 24 de octubre de 2022 a 17:30 del 28 de octubre de 2022
Horario de pago: 08:30 del 24 de octubre de 2022 a 17:30 del 29 de octubre de 2022
2. Procedimiento de registro
Los solicitantes deben iniciar sesión en la plataforma de servicio de registro en línea del Centro de examen de personal de Tangshan (tangshan.appms.cn) y registrarse de acuerdo con los requisitos del programa.
(1) Antes de registrarte, debes conocer plenamente la política de selección y las condiciones laborales, leer atentamente este anuncio y seguir los pasos para operaciones específicas.
(2) El registro en línea implementa un estricto mecanismo de autodisciplina. Debe cumplir con la "Carta de Integridad" y ser responsable de la autenticidad de la información de registro enviada para revisión en cualquier parte de la selección pública. En el proceso se encuentra cualquier información completada en línea que sea inconsistente con la situación real y no cumpla con las condiciones de la solicitud.
(3) Los solicitantes deben iniciar sesión en la "Plataforma de servicio de registro en línea del Centro de examen de personal de la ciudad de Tangshan (tangshan.appms.cn)" y registrarse según sea necesario. Solo después de un registro exitoso podrán iniciar sesión. Luego de iniciar sesión, seleccione el examen correspondiente, complete la información de registro de acuerdo con los requisitos y envíelo para su revisión.
(4) Después de que el solicitante "envíe para revisión", la información se bloqueará y no se podrá modificar antes de que se envíen los resultados de la revisión. En circunstancias normales, el auditor responderá con los resultados de la auditoría en el sistema de registro dentro de las 24 horas. Si la aplicación "no pasó la revisión", puede hacer clic en "Cancelar envío" para modificar la información o cambiar la posición de acuerdo con las opiniones de la revisión y volver a enviarla para su revisión, si la aplicación "pasó la revisión", no se puede modificar y entrará; el proceso de pago.
(5) Pago online. La tasa de inscripción es de 100 yuanes por persona. Soporte de registro y pago pago rápido con tarjeta bancaria, pago bancario en línea y pago con código de escaneo WeChat El registro se completa tras el pago exitoso. Quienes no realicen el pago a tiempo se considerarán desistidos automáticamente.
3. Proporción de apertura de exámenes
No hay límite para la proporción de apertura de exámenes para esta selección abierta.
(2) Prueba escrita
1. Contenidos de la prueba escrita
La prueba escrita se divide en dos temas, una prueba, y adopta un formato cerrado -Método de examen en libro. Todas son preguntas objetivas. El tiempo límite es de 120 minutos y la puntuación máxima es de 100 puntos. Las materias de la prueba escrita incluyen: prueba de aptitud vocacional y conocimientos básicos de los asuntos públicos.
Para consultar el programa de exámenes, consulte el "Esquema del examen del tercer lote de 2022 de la ciudad de Tangshan para la selección abierta de personal en instituciones públicas municipales" (Anexo 2).
2. Hora y lugar de la prueba escrita
El "Aviso de prueba escrita" se publicará en la "Red de exámenes de personal de la ciudad de Tangshan" 10 días antes de que se solicite a los candidatos que la realicen. compruébelo a tiempo para comprender los requisitos de prevención y control de epidemias. Imprima el "Boleto de admisión al examen escrito" a tiempo y el tiempo de revisión de calificaciones y examen escrito.
Este examen se llevará a cabo en la ciudad de Tangshan, provincia de Hebei. La hora y el lugar de la prueba escrita estarán determinados por el "Boleto de admisión a la prueba escrita". Los candidatos deben realizar la prueba escrita de acuerdo con los requisitos pertinentes del "Aviso de prueba escrita" y el "Boleto de admisión a la prueba escrita".
3. Consulta de puntuación
Para obtener puntuaciones de exámenes escritos, puntuaciones de control mínimas y si desea ingresar a la revisión de calificaciones, puede iniciar sesión en el "Servicio de registro en línea del Centro de examen de personal de la ciudad de Tangshan". Plataforma" para verificar. Para conocer el tiempo de consulta, consulte la investigación "Aprobación de prueba escrita".
La línea de puntuación de control mínima para el examen escrito se delinea en función de la situación general del examen escrito. Para los candidatos por encima de la línea de puntuación de control mínima, la revisión de calificación se determinará desde las puntuaciones más altas hasta las más bajas. en la proporción entre el número de personas que ingresan a la revisión de calificación y el número de personas seleccionadas de 2:1 (los últimos estarán empatados juntos para la revisión de calificación).
(3) Revisión de Calificación
El tiempo de revisión de calificación estará sujeto a lo establecido en el “Aviso de Examen Escrito”.
Esta revisión de calificación adopta una revisión de calificación en línea. Los candidatos que ingresan a la revisión de calificación deben iniciar sesión en la plataforma de servicio de registro en línea del Centro de examen de personal de la ciudad de Tangshan () a la hora especificada, seleccionar la entrada a la revisión de calificación (examen correspondiente) y cargar copias escaneadas de los documentos y materiales originales de acuerdo con el requisitos del puesto de solicitud:
1.Certificados académicos y certificados de grado (solicitantes extranjeros; los solicitantes de títulos académicos deben proporcionar el "Certificado de Certificación de Título Académico" emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio Nacional de Educación y otros documentos pertinentes);
2. "Formulario de registro de la ciudad de Tangshan para la selección abierta y transferencia de personal en instituciones públicas municipales" (Anexo 3, sellado según la autoridad de gestión del cuadro
3); Certificados relevantes que puedan acreditar sus calificaciones de acuerdo con los requisitos del puesto.
Quienes aprueben la revisión ingresarán al proceso de entrevista; aquellos que no superen la revisión serán descalificados, y aquellos con proporción insuficiente serán reemplazados por el siguiente candidato con el puntaje de la prueba escrita para este puesto en ingresar al concurso. revisión de calificación, y aquellos que pasen la revisión ingresarán al proceso de entrevista.
(4) Entrevista
Se utiliza una entrevista estructurada. La puntuación de la entrevista es 100 puntos y 60 puntos es la línea de calificación. El "Aviso de entrevista" se publicará en la "Red de examen del personal de la ciudad de Tangshan" 7 días antes de la entrevista.
(5) Resumen de resultados
Puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 40 puntuación de la entrevista × 60. La puntuación total se mantendrá con 2 decimales.
(6) Determinar la lista de candidatos para el examen físico
De acuerdo con la proporción de 1:1 entre el número de exámenes físicos y el número de candidatos seleccionados, los candidatos para El examen físico se determina en base a la puntuación total de los candidatos de mayor a menor.
Si hay empate en las puntuaciones totales de los últimos candidatos de la relación, se dará prioridad al candidato con la puntuación más alta en la prueba escrita. Si la puntuación en la prueba escrita sigue siendo la misma, los candidatos que. entrarán al examen físico se determinará en el siguiente orden: hijos o cónyuges de mártires, aquellos con calificaciones académicas más altas (títulos), soldados retirados, candidatos de minorías étnicas, aquellos con experiencia laboral de base o experiencia laboral de base más larga, aquellos que tienen han sido otorgados por comités del partido y gobiernos a nivel de condado o superior y que han recibido premios más altos. Si las condiciones anteriores son las mismas, todos ingresarán al proceso de examen físico y los candidatos serán seleccionados y ajustados en función de los resultados del examen físico y la evaluación.
Las vacantes se cubrirán entre quienes hayan superado la entrevista para este puesto.
(7) Exploración física. El examen físico lo organiza e implementa el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social. Preste atención a la "Red de examen del personal de la ciudad de Tangshan". Los elementos y normas del examen físico se implementarán con referencia a las "Normas Generales de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Juicio)" vigentes, y los gastos del examen físico correrán por cuenta de uno mismo.
(8) Evaluación. La evaluación es organizada y ejecutada por la institución pública o su departamento competente.
De acuerdo con los requisitos de edad, educación, título, especialización, experiencia laboral y otras condiciones laborales en el "Anuncio" y el "Formulario de información del puesto", revise las calificaciones de la persona que está siendo evaluada, verifique y verifique los certificados, certificaciones y otros certificados relevantes. materiales; examinar el estatus político de la persona evaluada; desempeño ideológico, carácter moral, capacidad profesional, desempeño laboral, etc., llegar a una conclusión "calificada" o "no calificada". Quienes no superen la evaluación serán descalificados.
(9) Anuncio público. Aquellos que aprueben la evaluación serán identificados como personal a transferir y se publicarán en la "Red de examen de personal de la ciudad de Tangshan" durante un período de publicidad de 7 días hábiles. Si se reportan problemas graves en la publicidad y hay pruebas sustanciales, y quienes no cumplan con las condiciones para la selección y transferencia serán descalificados, si se reportan problemas graves pero es difícil de verificar por el momento, la selección; se pospondrá hasta que se verifique la investigación y se llegue a una conclusión antes de tomar una decisión sobre la transferencia.
Si el puesto a transferir queda vacante por falla en el examen físico o evaluación, resultados de publicidad que afecten la selección, o desistimiento durante el período de publicidad, los candidatos que hayan superado la entrevista para este puesto serán Se rellenan en orden de puntuaciones generales más altas a más bajas.
(10) Realizar los trámites de transferencia. Si no hay objeción al vencimiento del plazo de publicidad, o si se reportan problemas pero se verifica que no afectan la selección, los procedimientos de transferencia se tramitarán de acuerdo con las normas y procedimientos pertinentes.
(Recordatorio especial: cualquier solicitante que no participe en la prueba escrita, revisión de calificaciones, entrevista, examen físico, evaluación, registro, etc. dentro del tiempo especificado se considerará que ha renunciado automáticamente a la selección. calificación; la revisión de calificación se realiza durante todo el trabajo de selección. Durante cualquier parte del proceso, si se descubre que el solicitante no cumple con las condiciones de selección o ha cometido fraude, su calificación para la selección será cancelada en cualquier momento. el problema es grave, se investigará la responsabilidad)
Línea directa de consulta de selección: 0315-2802571
Email de consulta de selección y transferencia: tscptazp@163.com
Anexo
1. Tabla de información de puestos de personal de selección y transferencia pública del tercer lote de la ciudad de Tangshan para instituciones públicas municipales en 2022
2. Tercer lote de exámenes de personal de transferencia y selección pública de 2022 de la ciudad de Tangshan programa
3. Formulario de registro de la ciudad de Tangshan para la selección pública y transferencia de personal en instituciones públicas municipales
Título original: Anuncio sobre la selección y transferencia de 6 empleados en instituciones públicas directamente bajo Hebei Ciudad de Tangshan en 2022
Fuente del artículo: /sydwgg/138873.jhtml