Resumen personal de fin de año del periodista en 2022
Resumen personal de fin de año del periodista 1 en 2022
En el ajetreado trabajo, el año llega a su fin antes de que te des cuenta. Mirando retrospectivamente este año, es significativo, valioso y gratificante. Durante el año pasado, bajo el cuidadoso cuidado y guía de secretarias, líderes de departamento y colegas, y gracias a nuestros incansables esfuerzos, el trabajo ha logrado ciertos resultados, pero también hay muchas deficiencias. El trabajo se resume a continuación:
1. Trabajo de edición de noticias
La edición de noticias es un trabajo integral de publicación de información de noticias en una empresa. El objetivo del trabajo no son sólo los líderes, sino también las bases. Tienen estrecho contacto con todos los empleados a través de Internet todos los días. La calidad y el nivel de los comunicados de prensa afectan directamente a la orientación de la opinión pública y a la imagen corporativa. Para ello, me adhiero al principio de hablar menos y hacer más, y me tomo en serio el trabajo de cada día.
1. Organice activamente los artículos en el centro corporativo y aproveche al máximo las ventajas de la publicidad online.
Las noticias en línea de este año, de acuerdo con las instrucciones de la dirección, realizaron rápidamente informes publicitarios sobre el trabajo central de la oficina, como la seguridad de la producción, los servicios de marketing y la lucha contra la infracción, con imágenes y textos, y lanzaron sucesivamente la primavera. inspecciones de seguridad, estrictamente controladas, promovidas enérgicamente y aprovechadas la inspección de otoño, sentando una base sólida, celebrando el Día Nacional y garantizando la estabilidad e integridad del puerto de información, se realizarán gratitud, estilo de loto, aprender normas de seguridad y columnas de seguridad; resaltado. En el proceso de edición y publicación de manuscritos, los editores están estrictamente controlados para evitar la publicación aleatoria e indiscriminada de noticias, garantizar la seriedad de la publicación de noticias en línea y mejorar la calidad del sitio web. Según las estadísticas, hasta el 20 de octubre de 165438, Infoport ha publicado un total de 2229 artículos de noticias en línea, incluidos 111 artículos de noticias locales.
2. Combine servicios específicos con resaltar puntos clave y publique columnas innovadoras para publicar un buen periódico.
A principios de año, en torno a la idea de replanificar e innovar el formato "Noticias de Energía Eléctrica" propuesto por los líderes departamentales, nos comunicamos activamente con los departamentos responsables del partido, El gobierno y los sindicatos que sirvieron al servicio de contraparte, ajustaron el diseño integral de la sección que reflejaba la construcción de la civilización espiritual y volvieron a columnas como el estilo de los miembros del partido, la construcción del partido de base, la colección limpia de ensayos gubernamentales, la voz de los empleados, el florecimiento del hibisco y las corporaciones. los jóvenes están configurados. En la segunda mitad del año, después de ajustar la distribución del trabajo, fui responsable de -. Después de asumir el cargo, fortalecí conscientemente mis contactos con entusiastas de la literatura y la fotografía en varias unidades, cooperé con el trabajo del centro corporativo y diversas actividades a gran escala, y me esforcé por acercar los temas de los artículos e imágenes a las masas, la realidad, y la vida, y reflejan verdaderamente los pensamientos de los empleados de primera línea, el trabajo y el estudio. Al mismo tiempo, debemos prestar atención a leer más periódicos, aprender más, aprender ampliamente de los estilos de sección de otros periódicos y esforzarnos por hacer que el diseño sea flexible y hermoso, para expandir la influencia del periódico tanto como sea posible. y llamar la atención de más empleados.
3. Estadísticas completas de distribución de periódicos, sitios web y publicación de periódicos.
2. Trabajo de recopilación y redacción de noticias
1. Cooperar con el trabajo del centro y recopilar y redactar cuidadosamente las noticias. En abril, como miembro del personal de noticias de la oficina, tuve el honor de seguir al Secretario Zhang al frente de la transformación de la red eléctrica de Sichuan para aprender y practicar. En las carreteras de primera línea y en las obras, siempre me conmueve la lealtad y el amor de mis compañeros por la empresa, así como su seriedad y dedicación al trabajo en sus trabajos y discursos habituales. Después de completar el comunicado de prensa en el sitio, completé el manuscrito del People's Newsletter y lo publiqué en Electric Power News y otros medios. Además, se completaron algunos materiales promocionales junto con la inspección de primavera de los servicios de marketing y las actividades antiinfracciones.
2. Captar pistas de forma activa y esforzarse en mostrar lo más destacado del trabajo de la empresa. Como soy responsable de la revisión preliminar de las presentaciones diarias en línea, tengo muchas oportunidades de conocer los aspectos más destacados del trabajo de muchas unidades de base. En el trabajo, leo atentamente todas las presentaciones de las bases. Además de completar tareas de edición y publicación, siempre que se consideren de interés periodístico, se comunicarán activamente con los corresponsales, presentarán sugerencias complementarias relevantes o redactarán directamente escritos complementarios relevantes y se esforzarán por mostrar cada punto destacado del trabajo de la empresa. La otra es encontrar el posicionamiento correcto y ofrecer servicios de publicidad específicos. Preste atención a mantenerse en contacto con los departamentos de marketing y energía agrícola de su contraparte y coopere con el trabajo de publicidad y servicio de acuerdo con el enfoque y los requisitos del trabajo de publicidad del departamento de servicio de contraparte. Según las estadísticas, este año he publicado más de 70 artículos en otros medios de comunicación ajenos a nuestra oficina.
3. Deficiencias existentes y direcciones de los esfuerzos
1. El Periódico Energía Eléctrica ha hecho grandes esfuerzos en la reforma y ha ganado más lectores, pero todavía hay mucho margen para esfuerzos.
Hay algunos problemas, como que el diseño del periódico a veces no es lo suficientemente llamativo, las fuentes de los manuscritos no son lo suficientemente amplias y la calidad de los manuscritos no es lo suficientemente refinada, lo que afecta en gran medida la calidad general del periódico. cierta medida. Es necesario fortalecer el aprendizaje, fortalecer las discusiones y los intercambios en este ámbito y hacer mejores y más precisas las áreas de responsabilidad del periódico.
2. La calidad de la fotografía no es satisfactoria. Es necesario fortalecer el aprendizaje y la formación y mejorar continuamente el nivel de respuesta práctica de la fotografía en el trabajo de entrevista.
Plan de trabajo cuatrienal o cuatrienal
Como dice el refrán, actúa después de tomar una decisión. Cuando llegue el nuevo año, les daré un informe sobre mis pensamientos básicos sobre el trabajo del año.
1. Fortalecer el aprendizaje y mejorar integralmente la propia calidad. El primero es fortalecer el estudio político e ideológico, comprender los principios y políticas del partido y del país, comprender las principales políticas de la empresa y utilizarlas para guiar y estandarizar las palabras y hechos diarios, y mantener un alto grado de coherencia con las políticas del partido. requisitos en términos de pensamientos y acciones; el segundo es fortalecer el aprendizaje empresarial, mejorar la edición, edición, habilidades profesionales como escritura y fotografía para mejorar los niveles de servicio.
2. Diseño de columnas periodísticas. Para facilitar que los empleados envíen artículos, está previsto lanzar - Salón, - Wenyuan, Casa de té para mujeres, Flor de la mañana, Galería de poesía y pintura, Lenguaje del amor Xiaoxuan y otras columnas el -Año-Mes-Día.
Resumen personal de fin de año 2022 para periodistas 2
Desde que comencé a trabajar en el periodismo, el tiempo ha pasado muy rápido. Al recordar el trabajo periodístico de este año, tengo muchos sentimientos personales. No solo he aprendido muchos conocimientos y conceptos nuevos, sino que también siento que todavía hay muchas deficiencias que necesitan mejorar. Durante este año, mis amigos y líderes vivieron la cobertura de muchas noticias, la organización, planificación e implementación de actividades, de las cuales me di cuenta de la importancia del espíritu de equipo, especialmente bajo el despliegue y la guía de los líderes, y logré muchos logros de gran alcance. informes de noticias.
En abril del año pasado, durante la primera "Feria de Tianjin" de Tianjin, participé activamente en los primeros informes y diversas actividades de la exposición, que fue la exposición más grande con la línea de marcas más sólida en la historia de nuestra ciudad. A partir de mediados de marzo, comencé a abrir una columna para los primeros informes de la "Feria Comercial de Tianjin", y también me beneficié mucho de los informes de la "Feria de Tianjin".
En julio del año pasado, con el fin de mejorar la legibilidad de la página, la fuerza de las noticias y levantar la moral, el periódico lanzó una actividad de selección de noticias del día en el departamento de noticias del periódico, que movilizó el entusiasmo del periódico. En este evento, bajo la guía y planificación de los líderes, varios de mis manuscritos tuvieron la suerte de ganar premios, pero la experiencia de ganar me conmovió profundamente. Entre ellos, el informe de que Goubuli encontró ocupaciones ilegales en el extranjero se debió a su contacto activo y al seguimiento incansable de muchas noticias. El artículo que explora la historia interna de los productos falsificados en el mercado ganó el premio principalmente porque puede profundizar de manera vívida y profunda en la historia interna de la industria. Después de que el manuscrito fue publicado en el periódico, también atrajo gran atención del departamento de comercio municipal, la oficina industrial y comercial municipal y otros departamentos. En consecuencia, las autoridades competentes también han reforzado la gestión del mercado comercial de la ciudad. También aprendí que como periodista tengo una conexión estrecha y beneficiosa con los hechos, las noticias y el servicio a la sociedad. Posteriormente, otro informe mío, sobre una investigación sobre negocios que venden alcohol a menores en esta ciudad, también recibió críticas favorables. Y posteriormente el departamento abrió un informe especial centrado en el consumo de menores. Sin embargo, mientras escribía estos informes de noticias, también sentí profundamente el apoyo y la ayuda de los líderes del departamento. Debido a las limitaciones de mi capacidad personal, a menudo hago muchas lagunas en muchos informes de noticias y, a veces, hay desalineaciones de muy bajo nivel, como errores tipográficos y oraciones irrazonables. Sin liderazgo y control estricto no habrá informes cualificados y satisfactorios.
En vísperas del Festival del Medio Otoño del año pasado, como director comercial del Departamento Económico de Express News, también contacté activamente a la industria e intercambié pasteles de luna con el Supermercado Carrefour a través de las condiciones preferenciales brindadas por el periódico. En estas actividades de comunicación proactiva con el mundo exterior, los líderes de departamento siempre brindan el apoyo que ahorra más energía para que el mundo exterior no tenga preocupaciones. Este es también el factor principal que permite al Ministerio de Asuntos Económicos promover muchas actividades. En el período anual pico de circulación de periódicos, la circulación de periódicos es crucial para el crecimiento del Express este año y también es un evento importante para cada uno de nosotros. En todo el trabajo de distribución desplegado por el periódico, aunque completé la cuota de suscripción, todavía hay una brecha entre el número de suscripciones y otros departamentos. Necesito fortalecer la cooperación con varios departamentos y empresas en las entrevistas de noticias de este año.
Además, en mi trabajo personal, todavía tengo algunas áreas que necesitan mejora y esfuerzo. Por ejemplo, cuando se trata de captar noticias, a veces son tercos y su captura de los fenómenos del mercado no es lo suficientemente oportuna y sensible. Aunque puede correr activamente durante las entrevistas diarias, si no piensa profundamente en los problemas detrás de ellas, obstaculizará su desarrollo económico.
Al mismo tiempo, a veces surgen problemas de descuido y pereza en la redacción de manuscritos, que deben superarse y mejorarse en el trabajo informativo de este año. Además, en el trabajo de recopilación de noticias de este año, también debemos fortalecer las entrevistas en profundidad y fortalecer los informes en profundidad a través de la superficie del tema, en lugar de simplemente quedarnos en la "etapa primaria" de noticias rápidas y palabras precisas.
Resumen personal de fin de año del periodista 3 en 2022
Desde que comencé a trabajar en el periodismo el tiempo ha pasado muy rápido, y este año ha pasado muy rápido. Al recordar el trabajo de este año, tengo muchos sentimientos personales. Aunque hay crecimiento, más escritura no es suficiente, y aunque hay conocimiento, la práctica y el trabajo duro no son suficientes. Aunque ha pasado un año, parece que los logros no resistirán el paso del tiempo.
A finales del año pasado y principios de este, participé en el informe planificado por "Periodistas experimentan el arduo trabajo de la industria en invierno" y escribí dos artículos "Periodistas experimentan la recolección de residuos en invierno". : Arrastrando piernas rotas y gritando en el viento frío "Adelante" y "Los periodistas experimentan con los agricultores de hortalizas de invierno: pelando repollo blanco como la nieve con las manos y los pies congelados". Estos dos artículos han aportado nuevos conocimientos y avances en entrevistas, escritos y conceptos ideológicos.
Durante el proceso de entrevista, debido a que vas a experimentar el trabajo del entrevistado y llevarte bien con él durante mucho tiempo, puedes prestar más atención a los cambios en la expresión y el lenguaje corporal del entrevistado, y escuchar lo que dice el entrevistado. Lo más importante es entrar rápidamente en lo que dijo y sentir lo que dijo, que es más contagioso, más real y más legible que obligar al entrevistado a contar su historia.
Imagínese, si un borrador de experiencia similar no ha entrado de lleno en la vida del entrevistado, es posible que muchos detalles no se vean, si no puede hablar con el entrevistado durante mucho tiempo, es posible que no encuentre a alguien; quién se siente cómodo escribiendo el contenido de la historia. Después de entrevistar estos dos artículos, no importa cuánto tiempo haya pasado, siempre que piense en el día que viví con ellos, puedo verlo claramente en mi mente: Mei Zhengde empacó la basura que recogió, encorvado, jadeando. El aire frío le dejó la barba blanca. Mientras pueda ganar algo hoy, estará satisfecho. Zhang Chunguang es moreno y delgado, sencillo y amable. Persistió en la vida de cultivar repollo durante diez años, empapando sus manos en hojas de repollo en el frío invierno, pero estaba muy satisfecho siempre que ganara un poco de dinero cada año.
El manuscrito de la experiencia me hizo sentir más acerca de sus historias. Debido a esta experiencia, también intenté utilizar entrevistas experienciales en mis entrevistas. En febrero de este año, cuando escribí el artículo "Las tuberías de agua se congelaron y 100 residentes estuvieron sin agua durante 11 días", utilicé entrevistas experienciales. Siga a los residentes hasta un lugar a unos cientos de metros de distancia. Si no lo ha experimentado, no lo sabe. La experiencia es realmente más vívida que sentarse en casa y escuchar a hombres y mujeres mayores. Resultó que un manuscrito de la línea directa estaba escrito en un manuscrito del mercado de 20 palabras, lo cual fue afirmado por el líder. Aquí podrás aprender mientras lo acumulas y lo aplicas en la práctica. Quizás no recuerdes claramente cada noticia que has entrevistado, pero en un año de trabajo, para el propio reportero, hay al menos algunas experiencias de entrevista inolvidables. Creo que esas entrevistas que nunca olvidarás deben ser las experiencias más gratificantes.
En junio participó en la planificación de "La temporada de graduación más difícil". El problema que encontré fue que el número de entrevistas era relativamente grande y necesitaba encontrar personas típicamente excelentes. ¿Cómo encuentro a las personas que necesito entrevistar entre los graduados de la Universidad de Yunyun? Después de entrevistar a la empresa, parecía débil y tomaba atajos a la hora de encontrar personas. Finalmente, el artículo publicado en el periódico no es "bonito". Se encontraron manuscritos similares durante la planificación del "Informe de investigación sobre educación en inglés de Shihezi" en junio 5438+065438+octubre.
También necesito encontrar personajes típicos con historias diferentes que no se desvíen del tema. Esta vez pasé 10 días movilizando a todos los que conocía y ayudándome a encontrar algunas personas que encajaran en el tema pero que tuvieran personalidad. Durante la entrevista charlé con cada entrevistado durante mucho tiempo, y algunos incluso duraron dos horas. Sin embargo, en los últimos dos años siempre ha habido cosas inesperadas.
Antes de esto, tal vez por pereza, rara vez escribía esquemas de entrevistas antes de las entrevistas. Siempre he sentido que puedo hacer todas las preguntas que sean necesarias, pero no sé si existe una gran diferencia entre escribir un esquema y no escribirlo. Antes de planificar la entrevista para el "Informe de la encuesta sobre la situación actual de la educación inglesa en Shihezi", escribí un resumen de la entrevista. La ventaja es que durante la entrevista la organización es muy clara. Con un pensamiento claro, inevitablemente se le ocurrirán nuevas preguntas, lo que no sólo ahorra tiempo, sino que también hace que la entrevista sea más completa y sólida. En futuras entrevistas, no subestimes ninguna entrevista. Siempre que prestes atención, siempre podrás ver diferentes aspectos destacados.
El manuscrito "La presión del suministro de agua aumenta y la escasez diaria de agua es de 50.000 metros cúbicos" de principios de julio fue un fracaso, pero hizo muchas sugerencias.
Como acabo de hacerme cargo de la unidad de suministro de agua, fue muy difícil organizarme para escribir este artículo. Pasé una semana entrevistando para un artículo de 3000 palabras. Pensé que la entrevista era completa y clara, pero cuando vi el periódico, fue el comienzo de malas críticas. Al principio, tenía muchas quejas y preguntas en mi corazón. Me gustaría preguntar sobre un manuscrito que no es muy oportuno. Si no es suficiente y el manuscrito no es bueno, ¿por qué nadie me deja reescribirlo? ¿Por qué siento que no hay ningún problema cuando leo el manuscrito? Pero después de leer el periódico, sentí que no entendía la dirección general. Por supuesto, esta duda es sólo temporal.
Descubrí que, por lo general, si la gente piensa que el manuscrito es correcto y las unidades relevantes piensan que está mal, significa que el manuscrito se escribió con éxito, y viceversa. Después de leer el periódico, la compañía de agua elogió mis habilidades de escritura, pero la gente sintió que estaba defendiendo a la compañía de agua. No hace falta decir que este fenómeno explica por qué este manuscrito fue tan “rechazado”. Por supuesto, esta es sólo mi opinión obstinada. ¿Qué es la escasez de agua? ¿Cuáles son algunas historias sobre la escasez de agua? La empresa de agua responde a los motivos de la escasez de agua y aporta soluciones. Cubrí las cuatro secciones una por una, pero aun así era un manuscrito fallido. Finalmente me di cuenta de que mi tema estaba equivocado y mi dirección general estaba equivocada. Este manuscrito también se convirtió en el manuscrito con el que más luché entre 20 y 2008.
La planificación más difícil es la de la calefacción. Desde que obtuve la comisión de calefacción, me he preocupado por la planificación de la calefacción y siempre sentí que no podía hacerlo bien. Con la ayuda del director Yang, fue un comienzo con dificultades. Debido a la relación rígida de larga data con la empresa de calefacción, la entrevista alguna vez tuvo problemas y fue difícil tratar con los líderes superiores, por lo que se transfirió a los empleados de nivel inferior. Sin embargo, muchos empleados de base pueden tener malentendidos con nosotros durante todo el año, lo que resulta en artículos aburridos en los periódicos. Todos estos son manuscritos que escribí hace unos años y no quiero volver a escribirlos. La innovación es muy difícil.
Por supuesto, no podemos dejar la responsabilidad a las unidades cooperativas. Después de todo, ellos están muertos y yo sigo vivo. Si miramos este plan como uno solo, entonces cuatro quintas partes de la responsabilidad recae sobre mí. Cómo hacer que esa planificación a largo plazo sea ordenada, flexible, dinámica, novedosa, etc. son todas las preguntas que me quedan este año. En mi trabajo futuro, aprenderé de los viejos reporteros y mejoraré.
Hablando de planificación, la planificación más inolvidable de este año es la "Caminata Benéfica Comunitaria". Después de varios meses de planificación, la “Caminata benéfica comunitaria” me brindó muchas novedades. Esta es la primera vez que trabajo con tantos periodistas. Esta es la primera vez que no tengo un día libre en más de un mes. Después de la primera entrevista, escribí el manuscrito durante más de dos horas. Además de estas primicias, lo que más me aporta es la cohesión que nos aporta la planificación, así como los puntos fijos reales de maquetación y manuscrito.
A partir de julio de este año, envié informes meteorológicos a otros reporteros. Cuando escribí el borrador del clima antes, no sabía si era demasiado largo o si estaba siendo cauteloso. Cuanto más escribo, menos escribo. Como no pude superar ese obstáculo, finalmente tuve que dejarles escribir. Para decirlo sin rodeos, doy los 50 que doy a otros gratis cada mes, pero el profesor Zhou Hairong hace un trabajo mucho mejor que yo. Quizás muchos reporteros no presten atención a los artículos meteorológicos, pero yo leo artículos meteorológicos escritos por el profesor Zhou Hairong todos los días. No sé cuánto tiempo le tomará escribir, si se enojará rápidamente o si sentirá que no puede escribirlo, pero sé que los artículos que leo en el periódico son tan vitales. -Como y lleno de poesía. En comparación con los artículos meteorológicos que escribí durante un año, estos son los artículos meteorológicos que los lectores quieren leer. Éste es el encanto y el talento natural de los periodistas veteranos. ¿Cómo puedes perder el tiempo sin aprender más de los profesores que te rodean?
Ha pasado un año y me pregunté con qué manuscrito estaba más satisfecho, pero no lo sabía. Aunque ha habido algunos avances en las entrevistas y la escritura, todavía hay muchas deficiencias, como la falta de espíritu de lucha, el pensamiento estrecho, la falta de cabeza, la falta de ideas "frescas", algunos manuscritos que no logran captar los puntos clave, no son lo suficientemente profundos. pensamiento detrás de esto y estilo de escritura Simple. En el futuro, debemos seguir trabajando duro, lograr avances continuos y lograr avances uno por uno.
Veinte años están llegando a su fin a toda prisa. 20 años me llamaron y me cabrearon. Continuaré trabajando duro, trabajando duro, superando las deficiencias en mi trabajo, dando cada paso en el futuro, aceptando los desafíos de 20 años y obteniendo nuevos logros y crecimiento en el nuevo camino.
Resumen personal de fin de año para periodistas 2022 4
Bajo la correcta guía de los líderes del ministerio (estación), trabajé duro en el puesto de edición de la estación de radio y televisión. En los primeros 11 meses, entrevistamos 75 artículos de noticias, revisamos 1300 artículos (artículos), produjimos o coprodujimos de forma independiente 9 programas especiales de varios tipos, completamos 8 paquetes de columnas diferentes y produjimos 1 anuncio de servicio público de integridad, lo cual es relativamente bueno. . Bajo la cuidadosa dirección de los líderes del Ministerio (Taiwán), se publicaron 3 artículos de noticias y trabajos en varios medios provinciales, y 4 trabajos ganaron el premio "Promoción de noticias sobre carbón limpio".
Al mismo tiempo, de acuerdo con los requisitos del liderazgo del Ministerio (Taiwán), solicitamos opiniones ampliamente y ajustamos la redacción y la comunicación de manera específica. ¿tos? Verifique los detalles y mejore los métodos de medición del trabajo para aprovechar el potencial del departamento y movilizar la motivación del departamento.
El primero es consolidar la base existente, heredar las buenas experiencias y prácticas del trabajo original y esforzarse por lograr nuevos cambios.
Bajo la cuidadosa enseñanza y guía de los líderes del departamento (Taiwán) durante muchos años, he dominado ciertas habilidades laborales profesionales. De 2020 a 2008, hice todo lo posible para que mi trabajo estuviera libre de errores, así que tenga la seguridad. Los efectos técnicos de las transmisiones en vivo y las transmisiones grabadas han mejorado en comparación con el año anterior; al mismo tiempo, se han utilizado recursos externos del personal técnico de la fábrica para empaquetar completamente varios planes de implementación de publicidad, rompiendo la apariencia tradicional de programas autoorganizados; duró varios años en varios temas especiales En la producción de la película, debemos aprender de muchas fuentes, esforzarnos por romper con nuestro propio modelo inherente, innovar la forma de expresión visual del largometraje y utilizar de manera integral varios elementos artísticos como música y subtítulos en la redacción de noticias, debemos prestar atención para evitar que nuestros manuscritos anteriores sean demasiado largos y redundantes. Para superar las deficiencias de demasiadas palabras o partículas adicionales, nos esforzamos por mantener las oraciones concisas y mejorar la precisión del vocabulario. masterización en comparación con el año anterior.
2. En la gestión integral de equipos técnicos en el departamento editorial, es necesario innovar métodos de gestión de equipos y entidades responsables para dar pleno juego a la eficiencia y operación segura de los equipos.
En el pasado, la gestión de equipos del departamento editorial tenía problemas como responsabilidades principales poco claras, gestión inadecuada y ningún rastro de daño en el equipo. Del 20 al 2000, los equipos de filmación y edición se asignarán a las personas según el uso diario del trabajo, de modo que una o más personas puedan manejar el equipo, y las fallas en el uso del equipo se distinguirán según las fallas laborales y las fallas humanas. lo que evitará que el personal utilice el equipo por posibles fallas del mismo y evitará daños intencionales al mismo. En términos de edición de gestión de equipos, también elimina las deficiencias del mantenimiento y la gestión no tripulados después de una falla del equipo.
3. Aunque el trabajo individual ha mantenido un estado relativamente estable desde el año 20 al 2000, todavía existen deficiencias evidentes que restringen seriamente su mejor desempeño y desarrollo en el trabajo.
1. La capacidad laboral ha mejorado lentamente y no está bien calificado para satisfacer las necesidades de desarrollo del trabajo y los requisitos comerciales del departamento. Ya sea cultivo teórico, dominio del vocabulario o tecnología, es un estado de comprensión insuficiente y aplicación práctica insuficiente. Existe una necesidad urgente de fortalecer la calidad en todos los aspectos.
2. El pensamiento en el trabajo es rígido y paso a paso, el contenido y la forma del trabajo no son populares y el efecto publicitario no es obvio.
3. La alfabetización política, la alfabetización teórica, la madurez ideológica personal y las capacidades comerciales no son proporcionales a los requisitos laborales de los departamentos y unidades y deben mejorarse con urgencia.
4. Falta de métodos de trabajo, incapacidad para manejar la relación entre superiores y subordinados, colegas y trabajo del departamento, métodos de trabajo simples, mala coordinación y capacidad de planificación general, insuficiente iniciativa y entusiasmo en el trabajo, lo que afecta la salud laboral. Estabilidad y confiabilidad. Desarrollo continuo.
Cuarto, ideas de trabajo personal para el año
El plan de 20 años se centra en fortalecer la capacidad laboral y el cultivo integral, mejorar las diversas cualidades y convertirse en una persona beneficiosa para la unidad.
1. Incrementa la “calidad” y la “cantidad” de tu trabajo en el nuevo año. Durante los últimos 20 años, he fortalecido continuamente el estudio del conocimiento empresarial y ejercitado mi calidad general. Al mismo tiempo, fortaleceremos la publicidad del trabajo de base, informaremos activamente sobre el trabajo y la vida de los empleados, buscaremos activamente noticias, informaremos completamente sobre la experiencia avanzada y el trabajo típico de las unidades de base del grupo en seguridad, producción, operación y gestión. , etc., y enriquecer los programas autoorganizados.
2. Unir a los compañeros y desempeñar un papel protagonista y ejemplar. Trabaje duro, trabaje más, trabaje duro, intercambie experiencias comerciales y trabaje con otro personal del departamento para promover un desarrollo constante en el nuevo año.
3. Amplíe su pensamiento, busque activamente nuevos aspectos destacados y nuevos métodos de programas autoorganizados innovadores, haga sugerencias, desempeñe el papel que le corresponde, resuelva problemas para la unidad, trabaje duro y sea una persona útil. .
Verbo (abreviatura de verbo) Sugerencias para trabajar en el nuevo año:
Durante las entrevistas diarias, encontramos que aunque la red de este sitio representa la mayor parte del área minera, Tiene más usuarios que sitios locales. Sin embargo, debido a la ventaja de estatus natural de la estación local, las empresas y la gente de la comunidad no saben lo suficiente sobre la estación minera y tienen una actitud indiferente, y es difícil realizar entrevistas sociales. Se recomienda que en el nuevo año, como medio de comunicación, también se promocione, mejore su influencia social, aumente la cantidad de noticias sobre los medios de vida de las personas, aproveche al máximo las ventajas de los recursos de la red y elija noticias breves como fuente de noticias. y enriquece el contenido de la pantalla de tu canal.