Red de conocimiento del abogados - Bufete de abogados - Cuál de las siguientes opciones se denomina capacidad de una persona para resistir los reveses y superar la adversidad. El éxito requiere "diez cocientes". El éxito es el sueño de todos, pero el éxito no cae del cielo, sino que se obtiene mediante el cultivo y la acumulación continuos. Mientras nos esforcemos por mejorar la sabiduría y la capacidad de los "Diez Empresarios" y persigamos un desarrollo integral y equilibrado, seguramente podremos construir un edificio feliz y exitoso. 1. El cociente de inteligencia (CI) es un indicador cuantitativo de la inteligencia de una persona, pero también se puede expresar como el dominio del conocimiento de una persona, que refleja la observación, la memoria, el pensamiento, la imaginación, la creatividad y la capacidad de una persona para analizar problemas y resolverlos. De hecho, el coeficiente intelectual no es fijo y puede desarrollarse y mejorar mediante el aprendizaje y la formación. Si queremos tener éxito, debemos seguir aprendiendo y acumulando coeficiente intelectual. No sólo debemos aprender de los libros y de la sociedad, sino también de los superiores. Debido a que su jefe está calificado para ser su jefe hoy, debe ser mejor que usted y tener mucho que aprender. Mucha gente quiere superar a su jefe, lo cual es un espíritu muy valioso. Pero si quieres superar a tu jefe, ¿cómo podrás superarlo si no aprendes de su éxito? El aprendizaje continuo y la mejora del coeficiente intelectual son las condiciones básicas para el éxito. 2. Inteligencia emocional EQ (cociente de inteligencia emocional, abreviado como EQ) es la capacidad de gestionar las emociones y lidiar con las relaciones interpersonales. La gente de hoy se enfrenta a una vida acelerada, cargas de trabajo elevadas y relaciones interpersonales complejas. Es difícil tener éxito sin una alta inteligencia emocional. A las personas con alta inteligencia emocional les gusta interactuar con ellos y siempre pueden obtener apoyo y apoyo de muchas personas. Al mismo tiempo, las relaciones interpersonales también son un recurso importante en la vida. Las buenas relaciones interpersonales suelen brindar más oportunidades de éxito. Fred S226, uno de los representantes de la teoría de la contingencia; Fred Luthans realizó una encuesta sobre gerentes exitosos (promoción rápida) y gerentes efectivos (alto desempeño gerencial) y encontró que la diferencia significativa entre los dos es que mantener relaciones de red interpersonal. Los gerentes exitosos contribuyen al la mayoría, que representan 48, mientras que los directivos efectivos sólo aportan 65.438 065.438 0. Se puede observar que en el lugar de trabajo, si se quiere lograr un crecimiento rápido, no basta con sumergirse en el trabajo. Las buenas relaciones interpersonales son un factor importante para el éxito. 3. Cociente de adversidad (AQ) El cociente de adversidad (abreviado como AQ) se refiere a la capacidad de soportar el estrés ante la adversidad, o la capacidad de soportar fracasos y reveses. En los tiempos pacíficos de hoy, la capacidad de afrontar la adversidad puede hacerte invencible. "El sufrimiento es el trampolín hacia el genio, la riqueza de los capaces y el abismo de los débiles." "El sufrimiento es la mejor educación en la vida". Las charlas de las celebridades nos dicen que sólo en la fusión y el sufrimiento se puede estimular una gran personalidad, y la visión sólo puede despertarse. Sólo entonces tu alma se ampliará, tu alma se sublimará y tendrás éxito. Como dice el refrán, sólo soportando las dificultades puedes convertirte en un maestro. En cualquier país o región, alrededor del 80% de las personas más ricas nacen en la pobreza o tienen un bajo nivel educativo. Comenzaron desde cero y lograron un gran éxito, ganando riqueza y reputación envidiables. A nadie le va viento en popa, ni siquiera con altibajos, sin fracasos y contratiempos, y ha experimentado altibajos. La adversidad no dura mucho y los fuertes prevalecerán. Debido a que todos tienen un potencial asombroso, siempre que estén decididos a utilizarlo, podrán superar las dificultades y alcanzar la gloria en la vida. 4. MQ Moral IQ (MQ para abreviar) se refiere al nivel moral o personalidad moral de una persona. El contenido del cociente moral incluye virtudes como la consideración, el respeto, la tolerancia, el perdón, la honestidad, la responsabilidad, la paz, la lealtad, la cortesía, el humor y otras virtudes. A menudo hablamos de "moralidad, inteligencia y cuerpo" y anteponemos el carácter; Coles dijo que el carácter es mejor que el conocimiento. Se puede ver que la virtud es la más importante. Una persona con un negocio de alta tecnología será confiable y respetada y, naturalmente, tendrá más posibilidades de éxito. Los antiguos decían: "Si obtienes el Tao, obtendrás más ayuda, pero si lo pierdes, obtendrás menos ayuda". "Si obtienes el Tao, tendrás virtud, y si obtienes virtud, tendrás virtud". obtendrá el Tao." Nos dicen que sólo regulando nuestro comportamiento con moralidad y cultivando constantemente nuestro carácter moral podemos lograr el éxito en la vida. En la antigüedad y en la actualidad, en el país y en el extranjero, las personas verdaderamente exitosas han alcanzado un alto nivel moral. En realidad, un gran número de hechos muestran que el fracaso de muchas personas no es un fracaso de capacidad, sino un fracaso de vida y de moralidad. 5. Dare Quotient (DQ) Dare Quotient (DQ para abreviar) es una medida del coraje, el coraje y el coraje de una persona, y encarna un espíritu aventurero.