En el primer semestre de 2023, el condado de Jiange, ciudad de Guangyuan, realizará exámenes públicos para contratar personal de instituciones públicas.
Los asuntos relevantes relacionados con el reclutamiento abierto ahora se anuncian a continuación.
1. Información básica de la unidad de reclutamiento
Ver anexo 1.
2. Cuota de Contratación
Los puestos de contratación para este concurso público están siendo preparados por instituciones públicas, y la cuota de contratación es de 118.
Si hay varias instituciones públicas reclutando para el mismo puesto de reclutamiento (ver anexo 2), los candidatos que postulen para este puesto, luego de ser determinados como los candidatos a contratar, elegirán la unidad de trabajo en orden de la puntuación más alta a la puntuación más baja.
Si los puntajes totales de las pruebas son los mismos, los candidatos se ordenarán de mayor a menor de acuerdo con los puntajes de las entrevistas; si los puntajes de las entrevistas son los mismos que los puntajes totales de las pruebas, el Departamento de Recursos Humanos y Social del condado; La Oficina de Seguridad organizará una prueba adicional y luego se organizarán los resultados de las pruebas adicionales.
3. Objetos, alcance y condiciones básicas de la contratación
(1) Objetos y alcance de la contratación
Cumplir completamente con el "Negocio de contratación del examen público del condado de Jiange en el Primer semestre de 2023" Personal con los requisitos laborales correspondientes de acuerdo con la "Lista de condiciones laborales para el personal de la unidad" (Anexo 2) y otros requisitos de este anuncio, incluidos los graduados universitarios de 2023.
Entre ellos, los graduados universitarios en 2023 deben obtener un diploma y otros certificados que cumplan con los requisitos del trabajo antes del 31 de julio de 2023, y pasar por la confirmación y otros procedimientos con el certificado que otros solicitantes deben obtener; certificado que cumpla con los requisitos laborales al momento de registrarse Certificados de graduación y otros certificados requeridos por las condiciones.
Si no se aportan las correspondientes certificaciones requeridas, se considerará abandono automático, negativa de empleo o negativa a pasar a la siguiente etapa de selección, siendo la responsabilidad de los candidatos.
(2) Condiciones básicas
1 Los solicitantes deben cumplir las siguientes condiciones al mismo tiempo:
(1) Tener nacionalidad china;
(2) Amar la patria socialista, apoyar la Constitución de la República Popular China, apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta, tener buena ética profesional, estar dedicado al trabajo y tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad;
(3) gozar de buena salud, aprobar el examen físico y poder desempeñar las funciones del puesto de contratación con normalidad;
(4) Quienes soliciten el puesto deben obtener un permiso por escrito de la unidad de trabajo y del departamento competente de acuerdo con la autoridad de gestión de personal.
(5) Los graduados encargados y orientados deben obtener el consentimiento por escrito de. la unidad original de confianza y orientación.
2. No podrán postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:
(1) Quienes hayan recibido sanciones penales diversas;
(2). ) Quienes hayan sido destituidos de cargos públicos;
(3) Las violaciones de la disciplina y la ley están bajo revisión y aún no se ha llegado a ninguna conclusión;
(4) La violación de la " Medidas de prueba para la gestión del sistema de contratación de personal de las instituciones públicas en la provincia de Sichuan" (Oficina de Sichuan [2002] 〕Nº 40) Quienes sean despedidos de conformidad con lo dispuesto en los párrafos 2, 3, 4, 5 y 6 del artículo 34 ;
(5) Evaluación anual de los empleados en los últimos tres años Básicamente competente (básicamente calificado) o incompetente (no calificado);
(6) Durante el período de sanción o afectación ;
(7) De acuerdo con la normativa nacional, provincial y municipal Se estipula que quienes laboran en unidades focalizadas o instituciones públicas municipales no han cumplido sus años de servicio o cuentan con otras regulaciones restrictivas;
(8) En concursos públicos (o reclutamiento público) para funcionarios, servidores públicos y personal de instituciones públicas Aquellos que violen las regulaciones y disciplinas y se encuentren en el período de prohibición;
(9) Aquellos que debe evadirse de acuerdo con las políticas y regulaciones pertinentes;
(10) Según las "Opiniones sobre la construcción de un mecanismo disciplinario" sobre la aceleración de la supervisión crediticia y la advertencia a personas deshonestas sujetas a ejecución", el Tribunal Popular determina a través de procedimientos judiciales la persona sujeta a ejecución por abuso de confianza;
(11) Negarse o evadir el servicio militar obligatorio o negarse a realizar obligaciones de servicio militar;
(12) Aquellos que violen las normas pertinentes y no sean aptos para postularse a instituciones públicas.
3. El cálculo de la edad, la experiencia laboral y el tiempo de elogio y recompensa se basará en el primer día de registro (10 de marzo de 2023).
4. El personal que trabaja en Jiange no está dentro del alcance de esta contratación.
Cuarto, inscripción y pago en línea
Este reclutamiento por examen público se realizará mediante registro en línea y no se organizará ningún registro in situ.
Hora de inscripción: del 10 al 17 de marzo a las 24:00 horas.
Sitio web de registro: Red de examen de personal de Guangyuan ().
El registro se realiza según los siguientes procedimientos:
(1) Registro
1. Aclarar los requisitos.
Se solicita a los candidatos que inicien sesión en el sitio web de registro, lean este anuncio detenidamente y obtengan más información sobre los objetivos de reclutamiento, el alcance, las condiciones, las políticas y regulaciones relevantes, las precauciones relevantes, etc. y elija puestos que cumplan plenamente con los requisitos de contratación según su propia situación, y cada persona se limita a postularse para un puesto.
Si en cualquier etapa de la contratación, se determina que el solicitante no cumple con las condiciones de contratación, ha cometido fraude o ha violado el sistema de elusión, la solicitud o calificación laboral será inválida y la responsabilidad correrá a cargo. por el solicitante.
2. Completa la información.
Los candidatos elegibles deben registrarse de acuerdo con las instrucciones en línea y completar el "Formulario de registro de contratación de personal para el examen público del condado de Jiange para el primer semestre de 2023" (Anexo 3, en lo sucesivo, el formulario de registro) de manera veraz y exactamente.
Al completar información personal, los candidatos deben expresarla con precisión para facilitar la revisión de la calificación.
Si el candidato que completa la información no puede demostrar que está completamente calificado para el examen y no puede aprobar el examen, la responsabilidad correrá a cargo del candidato.
3. Sube fotos.
Después de enviar el "Formulario de solicitud" en línea, el solicitante seguirá las instrucciones en línea para cargar su foto reciente con la cabeza descubierta en formato JPG, con un tamaño de 15-20K.
Las unidades relevantes realizarán revisiones en línea en función de la calidad de las fotografías cargadas por los candidatos. Si la calidad de las fotos cargadas no es la estándar, los candidatos deben volver a cargarlas según las indicaciones.
4. Revisión de calificación y revisión de calidad de la fotografía.
El departamento competente es responsable de la revisión preliminar de calificación y de la revisión de la calidad de las fotografías.
Las unidades pertinentes llevarán a cabo una revisión preliminar basada en el "Formulario de solicitud" completado en línea por los solicitantes y enviarán rápidamente los resultados de la revisión preliminar a los candidatos a través de la Red de examen de personal de Guangyuan.
La revisión de calificación en línea solo verifica si la información de registro proporcionada por el solicitante está completa y si las fotos cargadas cumplen con las especificaciones, pero no verifica la autenticidad de la información de registro.
Los resultados de la revisión preliminar en línea de las calificaciones y el contenido del formulario de registro completado por los candidatos solo se utilizan como base para que los candidatos tomen la prueba escrita. en última instancia, será determinado por los resultados de la revisión de calificación y la confirmación de la calificación.
Se realizan revisiones de calificación durante todo el proceso de contratación.
(2) Pago en línea
Los solicitantes que hayan pasado la revisión de calificación preliminar en línea y hayan subido fotos deben realizar el pago en línea a tiempo de acuerdo con las indicaciones en línea. La fecha límite de pago en línea es el 19 de marzo. , 2023. Domingo 24:00.
Según el documento n.º 472 de la Comisión de Reforma y Desarrollo Provincial de Sichuan [2017], la tasa del examen escrito es de 50 yuanes por persona y por materia.
Se considerará que los solicitantes que hayan pasado la revisión preliminar de calificación en línea y hayan subido fotografías de calidad satisfactoria pero no paguen la tarifa en línea dentro del tiempo especificado han renunciado automáticamente a sus calificaciones de registro.
Consulte el Apéndice 4 para conocer las regulaciones pertinentes sobre la exención de tarifas de exámenes escritos (el pago debe realizarse primero en línea y luego los procedimientos de reembolso deben gestionarse en el Centro de examen de personal del condado de Jiange).
(3) Ajuste de puestos y personal
La proporción de exámenes públicos de contratación (la proporción entre el número de solicitantes válidos y el número de reclutas) no será inferior a 3: 1.
Si no se alcanza la proporción, se reducirá la cuota de contratación del puesto o se cancelará el puesto. La reducción o cancelación de puestos se anunciará al público en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Jiange () antes del 21 de marzo de 2023.
Si se cancela el puesto, los solicitantes pueden postularse para otros puestos de reclutamiento calificados y disponibles.
Si necesita realizar una transferencia, preséntela en el Centro de examen de personal del condado de Jiange del 22 al 23 de marzo de 2023 (8:30 a 12:00 a. m., 2:30 a 6:00 p. m.). Original y copia del certificado (certificado) relacionado con las condiciones de contratación en el "Formulario de Solicitud de Transferencia".
Previa revisión, quienes cumplan las condiciones podrán ser trasladados.
Si el puesto se cancela sin solicitar el cambio de puesto, se considerará abandonado automáticamente los derechos de examen escrito pagados por los candidatos cuyos puestos se cancelan, renuncian al traslado o no quieren o no pueden; La transferencia se reembolsará automáticamente a los candidatos que se registraron y pagaron a través de la cuenta de la tarjeta bancaria.
(4) Imprimir el formulario de solicitud.
Los solicitantes que hayan subido sus fotografías exitosamente y hayan pagado la tarifa deben iniciar sesión en la Red de examen de personal de Guangyuan de manera oportuna, imprimir dos formularios de registro de acuerdo con las indicaciones de la red y conservarlos adecuadamente para usarlos durante la calificación. revisar.
(5) Imprimir el boleto de admisión
Los candidatos que se hayan registrado y pagado exitosamente en línea deberán presentar su número de identificación y nombre antes de las 24:00 horas del 3 al 7 de abril de 2023. a la Red de Examen de Personal de Guangyuan para imprimir el boleto de admisión.
El día del examen, los solicitantes deberán presentar su boleto de admisión y su cédula de identidad (excluyendo cédulas de identidad temporales antiguas, cédulas de identidad vencidas, copias de cédulas de identidad, libros de registro de hogares, etc.) según el horario. y fecha especificada en el boleto de admisión. Realice la prueba escrita en la sala de examen.
Si el boleto de admisión no se imprime después de la fecha de vencimiento y los documentos pertinentes no cumplen con los requisitos y afectan el examen, la responsabilidad correrá a cargo del solicitante.
Verificación de verbo (abreviatura de verbo)
Este reclutamiento abierto se realizará eliminando por completo los exámenes.
El examen incluye una prueba escrita y una entrevista.
El Centro de Examen de Personal del Condado de Jiange es responsable del trabajo de examen específico y lo organiza e implementa de acuerdo con las "Reglas de Trabajo de Examen de Personal de la Provincia de Sichuan".
(1) Cálculo de las puntuaciones de las pruebas
Las puntuaciones de los exámenes se calculan de acuerdo con los siguientes principios:
Puntuación total de las pruebas escritas = puntos de bonificación de la política de puntuación de las pruebas escritas
Puntuación total del examen = Puntuación total de la prueba escrita × 60 Puntuación de la entrevista × 40
Consulte el Apéndice 2 para conocer las materias de la prueba escrita para cada puesto.
Para los candidatos que solicitan varios puestos de contratación, la puntuación de la entrevista debe ser de 60 puntos o más; si no hay competencia, la puntuación de la entrevista no debe ser inferior a 70 puntos, lo que se decidirá mediante una votación de; más de dos tercios de los miembros del panel de entrevistas y situación de votación.
(2) Prueba escrita
1. El plan de estudios del examen de "Educación Básica" se implementa con referencia al "Esquema de Revisión y Prueba Escrita Básica para la Contratación Abierta de Profesores de Primaria y Secundaria". en la provincia de Sichuan"; la prueba escrita para puestos técnicos profesionales de salud pública. El programa de estudios se implementa con referencia al "Esquema del examen escrito de la provincia de Sichuan para puestos técnicos y profesionales de salud pública en instituciones de salud (ensayo)"; el programa de estudios del examen escrito de conocimientos integrales es implementado con referencia al "Esquema de examen escrito de reclutamiento abierto de las instituciones provinciales de la provincia de Sichuan revisado para el examen escrito de conocimientos integrales para el personal".
Se solicita a los candidatos que inicien sesión en la Red de exámenes de personal de Sichuan para consultar o descargar el programa del examen. Se solicita a los candidatos que compren los materiales de revisión por sí mismos.
2. El examen escrito se realizará los días 8 y 9 de abril de 2023 (consulte el boleto de admisión para más detalles).
Entre ellos, las materias de la prueba escrita del 8 de abril son educación básica, y las materias de la prueba escrita del 9 de abril son prueba escrita de puestos técnicos profesionales de salud pública y conocimientos integrales.
El candidato que no se presente al examen escrito se considerará que ha desistido automáticamente y se cancelará su calificación.
3. El tiempo de examen de "Educación Básica", "Examen Escrito para Profesionales y Puestos Técnicos de la Salud" y "Conocimientos Integrales" es de 120 minutos, con una puntuación total de 100 puntos.
4. Los resultados de la prueba escrita se anuncian en el sitio web del examen de personal de Guangyuan y los candidatos pueden verificarlos con su número de identificación.
El trabajo de calificación utiliza un sistema de procesamiento de puntuación automatizado y no existe un proceso de calificación y verificación manual. En principio, no se aceptarán las solicitudes de calificación de los candidatos.
Si necesita solicitar una verificación de puntuación debido a circunstancias especiales como ausentismo, infracciones disciplinarias, cero puntos, etc. , se debe enviar una solicitud por escrito al Centro de examen de personal del condado de Jiange dentro de los 3 días posteriores a la fecha de publicación de los resultados del examen escrito, y los resultados de la verificación de puntaje se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Jiange.
Los puntajes de las pruebas escritas, los puntos de bonificación de políticas y los puntajes totales de las pruebas escritas se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Jiange dentro del tiempo especificado.
5. Puntos de política.
Ver Apéndice 5 para conocer el método de suma de puntos para el examen escrito de contratación abierta para instituciones públicas.
Los solicitantes que soliciten puntos extra deben traer sus certificados válidos y materiales de evaluación del 6 al 7 de abril de 2023 (8:30-12:00, 14:30-18:00) El certificado de servicio original emitido por el departamento correspondiente a nivel de condado o superior debe enviarse al Centro de examen de personal del condado de Jiange para su revisión.
(3) Entrevista
1. La Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Jiange, junto con el departamento competente de la unidad de contratación, es responsable de la entrevista.
El método de entrevista lo determinará el departamento competente junto con la unidad de contratación en función de las características del puesto de contratación, y los candidatos que deban participar en la entrevista serán notificados durante la revisión de calificación de la entrevista.
2. Proceso de revisión de calificación.
Con base en el puntaje total de la prueba escrita de la persona de referencia y la cuota de reclutamiento para el puesto de reclutamiento específico, el personal que participará en la revisión de calificación de la entrevista se determinará desde el puntaje más alto hasta el más bajo en una proporción. de no más de 3:1.
Si la puntuación total de la prueba escrita es igual a la del revisor de calificación anterior, se le determinará como revisor de calificación.
La hora, la ubicación y la lista de personal de la revisión de calificaciones se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Jiange con 5 días hábiles de anticipación sin previo aviso. Por favor preste atención a las consultas.
Las personas que participen en la revisión de calificación deben traer los siguientes materiales al lugar designado dentro del tiempo especificado para realizar los trámites:
(1) 2 copias del formulario de registro (imprima (obténgalo en el sitio web de examen de personal de Guangyuan al registrarse) y pegue una fotografía reciente de 2 pulgadas con la cabeza descubierta, según sea necesario).
(2) Original y 1 copia del DNI.
(3) Original y 1 copia del acta de graduación.
(4)Originales y copias de otros certificados (certificados) relacionados con las calificaciones a postular1.
Cuando los graduados universitarios de 2023 (antes de obtener su diploma) participan en la revisión de calificación de la entrevista, deben proporcionar el original y la copia de su tarjeta de identificación de estudiante, así como los materiales del departamento y especialidad en la que se encuentran. estudiando en emitido por el departamento de empleo de posgrado.
El hecho de que el candidato cumpla finalmente con las calificaciones y las calificaciones profesionales para el puesto que solicitó se basará en las calificaciones y el título profesional indicados en el certificado de graduación válido obtenido por el candidato al graduarse. Si no se cumplen las condiciones, la calificación de solicitud (empleo) del candidato será cancelada y la responsabilidad correrá a cargo del candidato.
Si no proporciona los materiales anteriores según lo requerido y no participa en la revisión de calificación a tiempo, se considerará que ha renunciado automáticamente a sus calificaciones.
Las vacantes generadas se determinarán en igual número en función de la puntuación total del examen escrito de mayor a menor.
El examen de calificación se realizará dentro de dos días.
El primer día, solo se revisarán aquellos que deban participar en la revisión de calificación anunciada en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Jiange. La revisión de calificación del primer día finaliza a las 16:30 del mismo día.
Aquellos que participen en la revisión de calificación serán notificados directamente por el departamento competente para realizar la revisión de calificación en el momento y lugar especificados según el número de contacto dejado por el solicitante después del primer día de revisión de calificación.
La revisión de calificación de los sustitutos se realizará el segundo día (es decir, solo se probarán los sustitutos el segundo día).
Si una persona que participa en la revisión de calificación complementaria de acuerdo con las regulaciones no puede ser notificada para participar en la revisión de calificación porque el número de contacto del solicitante es incorrecto o está bloqueado, se considerará que ha renunciado a su propia iniciativa, y la responsabilidad será asumida por el solicitante.
3. Hora y lugar de la entrevista.
Consulte el aviso de entrevista para conocer la hora y el lugar de la entrevista.
Se solicita a los candidatos que asistan a la entrevista en el lugar designado a la hora especificada.
El día de la entrevista, el entrevistador deberá llegar a la sala de examen a tiempo de acuerdo con la hora y el lugar especificados en el aviso de entrevista con el aviso de entrevista y su documento de identidad válido.
Cualquier persona que no llegue a tiempo a la sala de examen se considerará que ha renunciado automáticamente a la calificación para la entrevista y la vacante resultante no será cubierta por los entrevistadores.
4. Resultados anunciados.
Los resultados de la entrevista de los candidatos serán anunciados en el acto y firmados por los propios candidatos.
(4) Anuncio de los resultados del examen
Dentro de los 5 días hábiles posteriores a la entrevista, los resultados del examen de quienes realmente participaron en la entrevista (incluidos los resultados del examen escrito, puntos de bonificación de la política, puntuaciones de entrevistas, puntuaciones totales de exámenes y clasificaciones).
VI.Examen físico
(1) Determinación del personal médico
La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Jiange seleccionará candidatos de mayor a mayor según su nivel. La cuota de contratación y los puntajes totales de las pruebas de los candidatos con puntajes bajos se determinarán en cantidades iguales para el examen físico.
Si los puntajes totales de las pruebas son los mismos y los candidatos del examen físico no se pueden determinar por igual, los candidatos se ordenarán de mayor a menor de acuerdo con los puntajes de la entrevista si los puntajes de la entrevista y los puntajes totales de las pruebas son iguales; De la misma manera, se organizará una prueba adicional y luego los candidatos se clasificarán de acuerdo con los puntajes de las pruebas adicionales.
(2) Elementos y estándares del examen físico
Los elementos y estándares del examen físico se implementarán con referencia a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)" revisadas y "Manual de operación de examen físico del servicio civil (juicio)".
Entre ellos, el proyecto de prueba de hepatitis B está de acuerdo con el "Aviso sobre la estandarización adicional de los proyectos de examen físico para el ingreso y el empleo y la protección de los derechos e intereses de los portadores de HBsAg en la inscripción y el empleo" emitido por el Implementación del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Ministerio de Educación y el Ministerio de Salud (Recursos Humanos y Seguridad Social Ministerio de Hacienda N° 10).
(3) Hora y lugar del examen físico
El examen físico lo organiza el departamento competente y se lleva a cabo en hospitales generales secundarios designados.
La hora del examen físico, el lugar de reunión y la lista de personal se anunciarán al mismo tiempo que los puntajes totales de las pruebas de los entrevistadores.
Cualquier persona que no se reúna en el lugar designado a la hora especificada o no participe en el examen físico requerido se considerará que se ha dado por vencido automáticamente.
(4) Reinspección y reposición
Si la unidad de reclutamiento o el candidato tienen alguna pregunta sobre los resultados de los elementos del examen físico que no fueron reexaminados el mismo día o en el acto, podrán hacerlo el día que reciban la notificación de la conclusión del examen físico. Solicitar una nueva inspección dentro de los 7 días.
El reexamen sólo se realizará una vez, y sólo se reexaminarán aquellos elementos que tengan impacto en la conclusión del examen físico.
El reexamen se realizará en un hospital general de nivel 2 o superior designado por los departamentos pertinentes además del hospital de examen físico original.
Los resultados del examen físico de quienes soliciten un nuevo examen estarán sujetos a los resultados del nuevo examen.
Para las vacantes causadas por candidatos que renunciaron voluntariamente o reprobaron el examen físico, el personal del examen físico llenará los espacios en cantidades iguales, desde puntajes altos hasta puntajes bajos, según los puntajes totales de las pruebas de los candidatos que participaron en la entrevista para el puesto. El llenado se limita a una sola vez.
(5) Gastos del examen físico
Todos los gastos ocasionados por el examen físico serán a cargo del solicitante.
Siete. Investigación
Los departamentos y unidades de contratación competentes investigarán la calidad ideológica y política, el cumplimiento de las leyes y reglamentos, el cultivo de la calidad moral, la capacidad de adaptación psicológica, la capacidad profesional, el desempeño laboral o académico del personal calificado, y verificarán los archivos de personal La autenticidad y validez de los materiales relacionados con el examen y las calificaciones de la solicitud.
Si durante la inspección se determina que no se cumplen las condiciones de la solicitud, se cancelará la calificación de la solicitud y la responsabilidad correrá a cargo de los propios candidatos.
Las vacantes que surjan por reprobar el examen o por renuncia voluntaria del candidato se cubrirán en cantidades iguales de mayor a menor en función de las puntuaciones totales del examen de los candidatos que hayan participado en la entrevista para el puesto. y sólo se puede llenar una vez.
Ocho. Publicidad
Quienes aprueben el examen, el examen físico y la evaluación serán revisados por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Jiange y el departamento competente junto con la unidad de reclutamiento. Aquellos que hayan pasado la evaluación y realmente se les proponga ser contratados se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Jiange () durante 7 días hábiles.
La información pública incluye nombre, sexo, fecha de nacimiento, escuela de graduación, especialidad, calificaciones académicas, puntajes de exámenes, etc. Dar a conocer el personal a contratar, publicar la línea directa de supervisión y denuncia y aceptar la supervisión social.
El denunciante debe informar el problema con sinceridad y proporcionar las pistas de investigación necesarias.
No se aceptarán preguntas enviadas de forma anónima o a través de otros medios.
Si se informan problemas graves durante el período de publicidad y hay pruebas y no se cumplen las condiciones de la solicitud, se cancelará la calificación laboral si hay problemas graves que sean difíciles de verificar o negar por un tiempo; , el empleo será temporal, pero una vez verificado, se cancelará la calificación laboral.
A partir de la fecha del anuncio, las vacantes por diversos motivos dejarán de cubrirse.
9. Procedimientos de contratación
Si no hay objeciones después del anuncio, el departamento competente se lo notificará para que presenten los materiales de contratación pertinentes. Si es un ex empleado, proporcione los procedimientos pertinentes para aceptar rescindir el contrato de trabajo (o contrato laboral) emitido por la unidad original.
El departamento competente es responsable de revisar la autenticidad de los materiales proporcionados por los solicitantes y, después de resumir los materiales relevantes del personal a contratar, enviarlos a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado para su revisión. y confirmación.
Después de la evaluación, se confirma que la persona a contratar ha obtenido las calificaciones.
Con el documento de confirmación de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado, la unidad de reclutamiento notificará al personal calificado para que se presente a la unidad dentro de un mes como máximo, firme un contrato de trabajo y realice los procedimientos de empleo.
Aquellos que no se presenten y no realicen los trámites de empleo dentro del tiempo prescrito se considerará que han renunciado automáticamente y se cancelarán sus calificaciones laborales.
(2) Se recomienda que los solicitantes dejen dos datos de contacto (teléfono móvil) al registrarse en línea. No cambie el número de teléfono dejado durante el período de contratación para mantener la comunicación abierta.
El solicitante será el único responsable de las consecuencias derivadas de la imposibilidad de contactar con el solicitante.
(3) Este examen no especifica libros de tutoría y nuestro condado no ha impartido ni ha confiado a ninguna organización la realización de clases de capacitación de tutoría para exámenes.
(4) La revisión de calificaciones se realiza durante todo el proceso de contratación. Los solicitantes que no cumplan con las condiciones de contratación pertinentes en cualquier vínculo serán descalificados de postularse (empleo) y la responsabilidad correrá a cargo de los propios solicitantes.
(5) Para el personal de instituciones públicas contratado según este anuncio, el período mínimo de servicio es de 5 años, calculado a partir de la fecha de vigencia del contrato de trabajo. El contrato de trabajo debe especificar claramente la responsabilidad por incumplimiento de contrato. y requisitos relacionados.
Durante el periodo mínimo de servicio no se podrán prestar ni ceder otras unidades por ningún motivo.
(6) Dar a conocer a los recién graduados de 2023 que no tienen objeciones. Si el certificado de graduación y el certificado de grado que obtuve antes del 31 de julio de 2023 no coinciden con las calificaciones académicas, el título y la especialización requeridos para el puesto contratado en este anuncio, las calificaciones del candidato para el empleo se cancelarán y se asumirá la responsabilidad. por el candidato.
(7) El personal propuesto para servir debe implementar el sistema de período de prueba estipulado por el estado.
XI. Disciplina y supervisión
Durante el reclutamiento abierto, las unidades y el personal relevantes deben garantizar que la información, los procesos y los resultados se divulguen, y aceptar la supervisión de la sociedad y los departamentos relevantes.
El personal que viole las regulaciones o participe en fraude será descalificado del empleo tras la verificación, y el personal relevante será tratado con seriedad de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Cualquier violación del artículo 30 de las “Disposiciones Transitorias sobre Contratación Abierta de Personal por Instituciones Públicas” (antigua Orden N° 6 del Ministerio de Personal) y del “Reglamento Disciplinario y de Disciplina de Exámenes”, especialmente aquellos que no realicen exámenes de calificación de acuerdo con el anuncio , tratados con seriedad de acuerdo con el "Examen de disciplina y violaciones (juicio) del personal provincial de Sichuan" emitido por el antiguo Departamento Provincial de Personal y el antiguo Ministerio de Personal, artículo. 30, artículo 31 y demás disposiciones de la Orden No. 6. Si las circunstancias son graves, se impondrán sanciones disciplinarias, y si se constituye delito, se tratará conforme a la ley.
12. Número de teléfono de revisión de calificaciones, consulta de políticas y supervisión
Para asuntos relacionados con puestos de reclutamiento, condiciones de reclutamiento, registro, revisión de calificaciones, exámenes, reconocimientos físicos, evaluaciones y otros asuntos involucrados en este anuncio, por favor contacte Consultar con las autoridades competentes.
La Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Jiange será responsable de la interpretación de los asuntos pendientes.
(1) Línea directa de revisión de calificaciones y consulta de políticas (código de área 0839)
Oficina de Transporte del Condado de Jiange: 2916112
Oficina de Recursos Naturales del Condado de Jiange: 6601522
Oficina de Salud del Condado de Jiange: 6602836
Oficina de Educación del Condado de Jiange: 6602126
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado de Jiange: 6601296
Condado de Jiange Centro de examen de personal: 6601300
(2) Teléfono de consulta técnica de registro en línea
028-83336031 0839-3308105
(3) Teléfono de supervisión (código de área 0839)
Comité de Supervisión del Condado de Jiange: 6600998
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del Condado de Jiange
7 de marzo de 2023
Descarga del archivo adjunto
1. Cuadro de situación básica de las unidades públicas de contratación. Documento
2. Lista de condiciones laborales para el personal de instituciones públicas contratado mediante concurso público en el condado de Jiange en el primer semestre de 2023. Documentos
3. Formulario de registro de personal de instituciones públicas para el examen público de contratación del primer semestre de 2023 del condado de Jiange. Documento
4. Normativa sobre exención de tasas de examen escrito para la contratación abierta por parte de instituciones públicas. Documento
5 Normativa pertinente sobre puntos de bonificación en exámenes escritos de contratación pública para instituciones públicas.
Documentos
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