¿En qué país es una marca Johnson & Johnson?
Historia del desarrollo
Johnson & Johnson fue fundada en 1886 en Nueva Jersey, EE. UU., y su sede no se ha mudado aún.
Johnson & Johnson se convirtió en la primera empresa en crear vendajes quirúrgicos estériles, creando un milagro de rápido crecimiento de las ventas en el mercado.
La estrategia de desarrollo de Johnson & Johnson para el mercado global comenzó en 1919, cuando estableció su primera sucursal en Canadá.
La curita Johnson & Johnson La curita fue inventada en 1920 por un empleado de Johnson & Johnson llamado Dixon. Inicialmente, solo lo usó como respaldo para lesiones menores cotidianos al cocinar, y luego se convirtió en el producto de consumo mundialmente famoso de Johnson & Johnson.
¿La curita de Johnson hasta ahora? La producción de tiritas ha superado los 100 mil millones de piezas.
Johnson & Johnson Baby Powder, producido en 1893, es uno de los productos de consumo mundialmente reconocidos de Johnson & Johnson.
La innovación de dispositivos médicos, las ventas en el mercado y la velocidad de desarrollo de Johnson & Johnson están muy por delante de la industria global.
Johnson Vision Health Trading Co., Ltd. es el líder mundial en la producción de lentes de contacto.
Según las estadísticas oficiales, la organización benéfica global de Johnson & Johnson comenzó en 1906, cuando Johnson & Johnson proporcionó medicamentos a las víctimas de terremotos e incendios en la Universidad de San Francisco.
Johnson & Johnson fue nombrada una de las empresas más elogiadas por la revista Fortune en 2006, ocupando el primer lugar en el campo farmacéutico.
Según un artículo publicado por la revista Havice Business en la selección "Wall Street Journey" de 2005, Johnson & Johnson ha sido nombrado el socio corporativo más prestigioso durante siete años consecutivos.
Johnson & Johnson ocupó el puesto 32 en la lista Fortune 500 en 2006.
Johnson & Johnson ocupó el puesto 104 entre las 500 empresas Fortune Global 500 de 2006.
Johnson & Johnson ocupa el puesto 26 entre las "50 mejores empresas de telefonía móvil" seleccionadas por Business Week.
Johnson & Johnson es considerado uno de los mejores empleadores para mujeres hispanas, mujeres trabajadoras, personas con discapacidades y trabajadores farmacéuticos.
La filosofía de Johnson
Descentralización = creatividad = productividad. Pero este concepto fue cuestionado por el mercado en 1982. Johnson & Johnson. J cree firmemente que las empresas pequeñas y con licencia completa pueden crear nuevos productos y desarrollar nuevos mercados, así que trate de retener empresas pequeñas e independientes que sean responsables de la producción, el marketing, la distribución y la investigación y el desarrollo. La nueva empresa también mantiene su independencia después de la fusión y continúa colonizando la organización existente en empresas independientes. Las empresas independientes suelen centrarse en nichos de mercado; por ejemplo, Ethicon se fundó para producir productos quirúrgicos para manos de cirujanos. En 1982, J & J tenía 150 empresas, más de 20 de las cuales eran grandes empresas y el resto fueron adquiridas recientemente o escindidas de estas 20 empresas. Cada empresa es independiente y 100% propiedad de J&j. Bajo el concepto de descentralización e innovación, J&J creció cuatro veces entre 1972 y 10, con ventas de 3.300 millones de dólares en 1982, 79.000 empleados en todo el mundo y un rendimiento anual sobre el capital social de casi el 20%. Para mantener las operaciones, 150 gerentes generales reportan a 11 miembros del comité ejecutivo corporativo, y J&J le da al jefe de cada subsidiaria la oportunidad de reportar directamente al comité de gerencia.
De la Enciclopedia Baidu