¿Cuál es el proceso de examen para el Examen del Servicio Civil Nacional 2017?
1. Inscripción en línea
El recorrido del Examen del Servicio Civil Nacional comienza con la inscripción en línea. Incluyendo verificar los puestos de reclutamiento, enviar la solicitud de registro, verificar los resultados de la revisión de calificación, verificar el número de serie del registro, confirmar el registro, imprimir el boleto de admisión en línea, etc.
2. Prueba escrita para materias de servicio público
La prueba escrita es la única forma de aprobar el examen nacional de función pública. Sólo si apruebas la prueba escrita podrás tener la oportunidad de hacerlo. participar en la entrevista. El examen escrito para las materias públicas incluye una prueba de capacidad administrativa (de 9:00 a 11:00 horas) y un ensayo de solicitud (de 14:00 a 17:00 horas).
3. Examen de Materias Profesionales
El examen de dominio de lengua extranjera se realizará para 7 puestos de lenguas no comunes en la tarde del día siguiente al examen escrito de las materias públicas. La Comisión Reguladora Bancaria de China y sus agencias enviadas y la Comisión Reguladora de Valores de China realizarán exámenes profesionales para puestos profesionales especiales en sus agencias enviadas.
4. Consulta de las puntuaciones de las pruebas escritas
Las puntuaciones de las pruebas escritas y las notas mínimas de calificación para las materias públicas generalmente se pueden consultar en el sitio web especial de admisiones en enero del año siguiente. Los resultados de las pruebas de dominio de idiomas extranjeros para 7 puestos de idiomas no comunes y los resultados de las pruebas para puestos profesionales especiales en la Comisión Reguladora Bancaria de China y la Comisión Reguladora de Valores de China también se anuncian en el sitio web de admisión especial
5.
Aprobado el puesto de contratación Cuando el número de personas con la puntuación mínima para aprobar en la prueba escrita para materias públicas no alcanza la proporción entre el número previsto de reclutas y el número de candidatos entrevistados, la agencia de contratación aprobará hacer ajustes para complementar a los candidatos. La transferencia de puestos y asuntos relacionados se anunciará al público a través del sitio web especial de admisiones luego de que se anuncien los resultados del examen escrito de las materias públicas. Una vez completado el ajuste, los solicitantes pueden iniciar sesión en el sitio web de admisiones especial para consultar los anuncios de entrevistas de cada agencia de contratación.
VI.Entrevista
De acuerdo con la proporción de candidatos entrevistados estipulada en el “Folleto de Reclutamiento” y en orden de puntaje de las pruebas escritas de mayor a menor, determinar la lista de candidatos a participar. en la entrevista y examen de materia profesional, y se publicará de manera uniforme en el sitio web de admisiones. Entre ellos, se combinan 7 puestos de idiomas no comunes y se clasifican según la proporción de 1:1 entre los puntajes de las pruebas escritas de materias públicas y los puntajes de las pruebas de dominio de idiomas extranjeros de los puestos profesionales especiales de la Comisión Reguladora Bancaria de China; La Comisión Reguladora de Valores y sus agencias enviadas se clasifican de acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de sujetos públicos. Los resultados se combinan y clasifican en una proporción de 1:1 con los puntajes de los exámenes profesionales.
7. Examen físico e inspección
Después de la entrevista y el examen de materia profesional, se determinarán los candidatos que ingresarán al examen físico y la inspección en orden de puntaje integral de mayor a menor. .
8. Publicar la lista de candidatos a contratar
Los candidatos a contratar serán seleccionados por la agencia de contratación de acuerdo con los procedimientos y estándares prescritos basándose en una consideración exhaustiva de los resultados de los exámenes. , estado de inspección y resultados del examen físico. Confirmado y anunciado en el sitio web de admisiones. El contenido publicitario incluye el nombre, sexo, número de boleto de admisión, unidad de trabajo o escuela de posgrado de la persona a contratar, y también se anuncia la línea directa de denuncia para aceptar supervisión social. El período de publicidad es de 7 días.