En el verano de 2022, algunas escuelas de la ciudad de Rugao, Nantong, provincia de Jiangsu, anunciaron la contratación abierta de 83 profesores.

# Reclutamiento de docentes # Introducción En el verano de 2022, algunas escuelas de la ciudad de Rugao, Nantong, provincia de Jiangsu, contratarán abiertamente a 83 docentes. El horario de inscripción es desde las 9:00 del 25 de agosto de 2022 hasta el 17: 00 el 27 de agosto de 2022. El texto original del anuncio de contratación se publica ahora de la siguiente manera: Con el fin de optimizar la estructura del equipo, seleccionar talentos destacados para el puesto, promover el desarrollo sostenible de la causa y construir de manera integral un "modelo de condado de educación de alta calidad y una educación famosa". ciudad en el ala norte del delta del río Yangtze", según el "Reclutamiento abierto de instituciones públicas en la provincia de Jiangsu" Según el espíritu de documentos como "Medidas de personal" (Su Banfa [2020] No. 9), algunas escuelas afiliadas a la Oficina Municipal de Educación de Rugao contratarán abiertamente a 78 profesores totalmente financiados para el público en el verano de 2022, y las escuelas técnicas afiliadas a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao contratarán a 78 profesores totalmente financiados en 2022. En el verano , contrataremos abiertamente a 5 profesores para proyectos de financiación diferencial. Los asuntos relevantes se anuncian ahora de la siguiente manera.

1. Alcance y cantidad de contratación

Para obtener más información, consulte el Apéndice 1, "Introducción a la contratación abierta de puestos docentes confiados por algunas escuelas afiliadas a la Oficina de Educación de la ciudad de Rugao y Unidades afiliadas a la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Rugao en el verano de 2022 "》.

II.Calificaciones

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China, respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China y apoyar el liderazgo del Partido Comunista. de China y el sistema socialista, y disfrutar de los derechos políticos de los ciudadanos;

2. Respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta, tener buenas cualidades morales, buenas cualidades ideológicas y políticas, amar la educación, tener buenas ética profesional, y estar física y mentalmente sano, capaz de adaptarse a las exigencias del puesto

3. Nacido entre agosto de 1986 y julio de 2004

4. Poseer las calificaciones académicas requeridas para ello; el puesto a postular (para obtener más detalles, consulte "2022 Summer Rugao Breve introducción a los puestos de docentes encomendados por algunas escuelas afiliadas a la Oficina Municipal de Educación y unidades afiliadas a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao). Quienes requieran título de licenciatura o superior deberán obtener el título correspondiente

5. Tener las calificaciones requeridas para postular al puesto:

(1) Tener un certificado de calificación docente que cumpla; los requisitos del puesto. Candidatos afectados por la epidemia en el Examen de calificación de maestros de escuela primaria y secundaria (jardín de infantes) de 2021 y 2022 (la columna "Afectados por la epidemia" de las transcripciones de pruebas escritas o transcripciones de entrevistas del Examen de calificación de maestros de escuela primaria y secundaria de 2021 y 2022 está marcada como "Sí"), puede participar en este reclutamiento abierto (al registrarse en línea, debe indicar de manera proactiva la información relevante en la columna "Otra información" del "Formulario de registro", de lo contrario la revisión no será aprobada. Deberá obtener la materia correspondiente). certificado de calificación docente dentro del año siguiente a la finalización de los trámites laborales. En caso contrario, será despedido.

(2) Los "graduados de 2022" en las calificaciones se refieren a aquellos que se graduaron en 2022 y obtuvieron certificados académicos (títulos), y aún no tienen un trabajo. Entre ellos, para los graduados universitarios ordinarios que puedan proporcionar el "Formulario de recomendación de empleo de doble opción para graduados" (original), la fecha para obtener calificaciones académicas y certificados de grado se puede relajar hasta el 31 de agosto de 2022. Aquellos que se hayan graduado en el extranjero (en el extranjero) en el mismo período también deben emitir una certificación de título académico (título) del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.

Para los graduados universitarios ordinarios en 2020 y 2021, si su unidad de trabajo aún no ha sido confirmada, su relación de expediente aún se conservará en la escuela de graduación original o en las autoridades de empleo de graduados en todos los niveles. (Centro de Servicio de Orientación Laboral para Graduados), agencias de servicios de intercambio de talentos y agencias de servicios públicos de empleo, así como aquellos que se hayan graduado en el extranjero (overseas) en el mismo período y hayan completado la certificación académica pero aún no hayan implementado una unidad de trabajo, pueden postularse. para puestos para graduados de 2022.

Quienes participan en proyectos de servicio de base, si no tienen experiencia laboral antes de participar en el proyecto de servicio, y dentro de los 2 años posteriores a la expiración del período de servicio y pasan la evaluación, pueden postularse para puestos dirigidos a graduados de 2022.

Aquellos que son recién graduados de colegios y universidades ordinarios y sirven como soldados obligatorios dentro de un año después de la jubilación pueden postularse para puestos para graduados de 2022.

Los graduados no pertenecientes a 2022 mencionados anteriormente que soliciten los puestos de posgrado de 2022 deben proporcionar de manera proactiva información relevante en la columna "Otra información" del "Formulario de registro" al registrarse en línea; de lo contrario, la revisión no pasará .

(3) La especialización para calificaciones académicas (o título) debe cumplir con los requisitos profesionales para el puesto solicitado. Las especialidades se refieren al "Catálogo de referencia de profesionales para funcionarios públicos contratados en la provincia de Jiangsu para el examen anual de 2022". Las condiciones profesionales también incluyen algunas especialidades que no están incluidas en el catálogo de referencia profesional pero que de hecho son ofrecidas por colegios y universidades y sí lo son. necesitado por la escuela.

6. Los estudiantes taiwaneses que hayan obtenido un título universitario a tiempo completo en China continental y otros residentes de Taiwán que hayan obtenido calificaciones académicas reconocidas en China continental deben seguir las regulaciones pertinentes del país y de la provincia de Jiangsu al presentar su solicitud.

7. No se permite postular a quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Personal militar activo o graduados no-2022 de colegios y universidades ordinarias de tiempo completo con secuencia de educación nacional.

(2) Personal dentro del sistema educativo de la ciudad de Rugao (incluidos los estudiantes normales de orientación rural de la ciudad de Rugao que tienen puestos reservados en el establecimiento), así como el personal que ha firmado acuerdos de empleo a través de la contratación de algunas escuelas en la ciudad de Rugao. en la primavera de 2022.

(3) Aquellos que se han graduado de estudios en el extranjero (en el extranjero) pero no han obtenido el "Certificado de títulos académicos en el extranjero (en el extranjero)" emitido por el Centro de servicios de estudios en el extranjero del Ministerio de Educación antes de registrarse.

(4) Antes del 31 de agosto de 2022, existen normas (incluyendo aclaraciones en el convenio) que no podrán ser despedidos el personal que haya abandonado sus unidades (puestos) de trabajo actuales, ni aquellos que tengan otras nacionalidades y Las normas provinciales no se aplicarán para los puestos relevantes del personal de las instituciones públicas.

(5) Las nuevas "Medidas para la contratación abierta de personal por parte de instituciones públicas en la provincia de Jiangsu" se implementarán el 13 de marzo de 2020. Según el posterior anuncio público de contratación para instituciones públicas, aquellos que contratados para departamentos locales en la provincia de Jiangsu Personal establecido (registrado) de instituciones públicas;

(6) Aquellos que no han sido eximidos de sanciones disciplinarias o están siendo sometidos a revisión disciplinaria, o que no han expirado el período de sanción penal o están bajo investigación por sospechas de violaciones de leyes o delitos, o que han cometido un delito. Personas que han sido sancionadas penalmente, o que han cometido infracciones administrativas que atentan contra los derechos e intereses de los menores, o que han sido expulsadas del Partido Comunista. de China, o que figuran como objetivos de castigo conjunto por abuso de confianza de conformidad con la ley.

(7) Aclarar los puestos que deben evitarse de acuerdo con el “Reglamento sobre Evasión de Gestión de Personal de Instituciones Públicas”.

III. Método de contratación

Este anuncio de contratación se encuentra en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Nantong (rsj.nantong.gov.cn) y en el sitio web del Gobierno Popular Municipal de Rugao. (Página web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la ciudad de Rugao) (/rgsrsj/xxgk/xxgk.html), Red de información educativa de Rugao (), Sitio web del Gobierno popular municipal de Rugao (página web de la Oficina municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao) (/rgsrsj/xxgk /xxgk.html), Red de información educativa de Rugao (. 2022, los graduados universitarios generales que no hayan obtenido certificados de grado académico al momento de la inscripción deberán proporcionar el "Informe de verificación en línea del estado del estudiante del Ministerio de Educación"

④); Colegios y universidades ordinarios que no hayan confirmado sus unidades de trabajo durante los períodos de selección de carrera 2020 y 2021. Los graduados también deben proporcionar el original y copia del "Formulario de recomendación de empleo de elección bidireccional para graduados" emitido por el departamento de empleo para graduados de la escuela donde se encuentran y firma la "Carta de Trabajo No Implementada Durante el Período de Selección de Carrera" en el sitio (Anexo 3);

⑤ Personal del proyecto de servicio de base que postula como graduados en 2022, y aquellos que son recién graduados de la escuela ordinaria los colegios y universidades y son reclutados en el ejército deben proporcionar los originales y copias de los materiales de certificación válidos relevantes;

⑥Cualificaciones de los docentes Certificado original, copia e informe de verificación (consulte la Red de Calificación de Docentes de China en: /. Candidatos afectados por la epidemia en los exámenes de calificación de maestros de escuela primaria y secundaria (jardín de infantes) de 2021 y 2022 deben proporcionar las transcripciones correspondientes Después de completar los procedimientos de empleo, el certificado de calificación de maestro de la materia correspondiente debe obtenerse dentro de un año

⑦Originales y copias de otros materiales de certificación requeridos por el puesto.

Quienes hayan regresado de estudiar en el extranjero deberán traer su cédula de identidad de residente y certificado de calificaciones académicas (título, la "Certificación de Título Académico en el Extranjero" emitido por el Departamento). Centro de servicios de estudios en el extranjero del Ministerio de Educación y otros materiales necesarios para el puesto.

Si no puede estar presente durante la revisión de calificaciones, puede confiarle a alguien que realice la revisión de calificaciones en el lugar. en su nombre Además de proporcionar los materiales de revisión de calificación del cliente y firmar la "Carta de trabajo no implementada durante el período de selección de trabajo", el cliente también debe proporcionar el original y la copia de la tarjeta de identificación del cliente. Los materiales anteriores se están verificando. Se recogerán las copias y se devolverán los originales.

Si, después de la revisión, se descubre que los materiales de la solicitud están incompletos o la información en los materiales es inexacta, sus calificaciones. será cancelado. Si tiene alguna objeción a la revisión de calificaciones, hágalo en el acto. Presente una declaración de defensa a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la ciudad de Rugao y a la Oficina de Educación de la ciudad de Rugao.

(3) Revisión y complementación de la calificación

Durante el proceso de revisión de la calificación, si la información enviada en línea por el solicitante no coincide con la situación real, no cumple con las condiciones de la solicitud, se compromete fraude o no proporciona los certificados pertinentes. Si hay una vacante debido a motivos como el abandono automático (no participar en el reexamen de calificación dentro del tiempo especificado) u otros motivos, los candidatos con la puntuación más alta en el examen escrito que hayan postulados para el mismo puesto se completarán de una vez (aquellos con el mismo puntaje en la parte inferior ingresarán juntos). La hora de reemplazo de la revisión de calificaciones se fijó inicialmente entre las 3:00 y las 5:00 p. m. del 31 de agosto de 2022. La lista de candidatos para reemplazar la revisión de calificaciones se anunciará en la Red de información educativa de Rugao; preste atención a tiempo.

Aquellos que aprueben la revisión de calificación pagarán una tarifa de entrevista (en efectivo) de 100 yuanes por persona en el sitio y recibirán un "Aviso de entrevista".

(4) Entrevista

La lista de entrevistados se anunciará en la Red de información educativa de Rugao dentro de 1 día después de que se complete la revisión de calificaciones. Los solicitantes deberán traer su boleto de admisión y cédula de identidad a la entrevista. La hora de la entrevista está fijada inicialmente para el 2 de septiembre de 2022. La hora, el lugar y otra información de la entrevista se publicarán en el tablón de anuncios de la Red de Información de Rugao, o consulte el aviso de la entrevista para obtener más detalles.

La entrevista examina principalmente el nivel educativo y de enseñanza del solicitante, su capacidad de organización y coordinación, su psicología de la personalidad, su apariencia y modales y otras cualidades integrales, así como sus habilidades básicas de enseñanza, como la expresión del lenguaje y la escritura en la pizarra.

Para quienes postulan a los códigos postales A11 música de escuela media, A18 música de escuela primaria, A19 arte de escuela primaria y A20 puestos de profesor de educación preescolar, la entrevista consta de una clase simulada (100 puntos) y una Prueba de habilidades (100 puntos). La puntuación de la entrevista se calculará en función de la clase de simulación y la prueba de habilidades, que representan el 50% cada una. Para conocer el contenido de la prueba de habilidades, consulte el "Contenido de la prueba de habilidades para algunos puestos de contratación abierta de docentes en algunas escuelas de la ciudad de Rugao en el verano de 2022" (Apéndice 2).

Para aquellos que postulen para otros puestos, la entrevista solo se realizará a través de una clase simulada, y los resultados de la clase simulada serán la puntuación de la entrevista. El contenido de la clase simulada se especifica en el libro de texto (o contenido relacionado) de la materia (especialidad) que solicitó. Los entrevistadores llevarán a cabo la preparación de la clase cerrada durante 30 minutos según el orden del sorteo y luego simularán la clase. 10 minutos en el acto. Además de los materiales didácticos tradicionales, como pizarrones y tizas, la sala de entrevistas de clase simulada no proporciona suministros de energía, multimedia y otros equipos con código de trabajo A11 para música de escuela secundaria, A18 para música de escuela primaria y las aulas simuladas de educación preescolar A20 proporcionan pianos. .

La puntuación total de la entrevista es de 100 puntos y la puntuación para aprobar la entrevista es de 60 puntos. Los resultados de la entrevista se notificarán a los candidatos en el área de examen ese día.

2. Cálculo de la puntuación total

Las puntuaciones de las pruebas escritas y las entrevistas representan el 40% y el 60% respectivamente, y la puntuación total se calcula utilizando un sistema porcentual (es decir: puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 40 % + puntuación de la entrevista × 60 %). Al calcular las calificaciones, redondee a dos decimales.

3. Método de anuncio

Entre los que aprueben la entrevista, el personal de examen físico se determinará según el plan de contratación laboral en una proporción de 1:1 y en base al total. puntaje de puntaje alto a puntaje bajo (el puntaje total es el mismo. Para aquellos que tengan el puntaje de entrevista más alto, se seleccionará el que tenga el puntaje de entrevista más alto; si el puntaje total y el puntaje de la entrevista son iguales, ingresarán al examen físico examen juntos).

Los puntajes totales de las pruebas, la lista del personal de exámenes físicos, etc. se anuncian en la Red de Información Educativa de Rugao.

4. Exploración e inspección física

(1) Exploración física. El examen físico lo organiza e implementa la Oficina de Educación Municipal de Rugao. Los estándares de examen físico están de acuerdo con los Estándares de examen físico provinciales de Jiangsu para la certificación de calificación docente. La hora y el lugar del examen físico se anunciarán en la Red de información educativa de Rugao. El costo del examen físico correrá a cargo de los propios solicitantes.

(2) Inspección. Quienes hayan pasado el examen físico pueden ingresar para inspección. La inspección la organiza y ejecuta el departamento competente de la unidad de contratación. El trabajo de inspección se llevará a cabo de acuerdo con los "Métodos de inspección y contratación de funcionarios públicos de la provincia de Jiangsu (prueba)". La unidad de organización de inspección formulará un plan de inspección y aclarará el contenido y los métodos de la inspección.

IV. Convocatoria pública y presentación

1. Con base en los resultados de los exámenes, reconocimientos físicos e inspecciones, el departamento competente de la unidad de reclutamiento estudiará y determinará la nómina del personal. para ser contratado. La lista del personal que se contratará se publicará en el sitio web de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Nantong, en el sitio web del Gobierno Popular Municipal de Rugao (sitio web de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao) y en la Red de Información Educativa de Rugao después de la revisión por parte del Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao. El plazo de publicidad es de 7 días hábiles. El contenido del anuncio incluye el código del puesto, la unidad de contratación, el nombre del puesto, el nombre de la persona a contratar, las calificaciones académicas, la especialización, la escuela de graduación, la puntuación total y la clasificación del examen de contratación, etc.

2. Para aquellos candidatos que no tengan objeciones después del anuncio, el departamento competente de la unidad de contratación firmará un contrato de trabajo con ellos después del anuncio. Al firmar el contrato de trabajo, recogerán el certificado de graduación. , título y requisitos laborales del contratado previsto (excepto aquellos que aún no lo hayan obtenido según normativa), contrato de trabajo para egresados ​​de 2022, etc. Al mismo tiempo, la Oficina de Educación de la ciudad de Rugao organiza candidatos para algunos puestos (donde hay dos o más unidades de reclutamiento para el mismo puesto) para seleccionar la unidad de reclutamiento en el sitio. Los candidatos se clasificarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos según. al puesto de reclutamiento (si los puntajes totales son iguales, se utilizarán los resultados de la entrevista) De mayor a menor, si los puntajes totales y los puntajes de la entrevista son iguales, el orden de selección se determinará mediante sorteo) y el reclutamiento; La unidad se seleccionará de forma independiente. Si la unidad de contratación es "XX Centro de Gestión Educativa", los candidatos seleccionados para el puesto serán concertados por el centro de gestión educativa de la localidad (distrito, subdistrito) para trabajar en la escuela del correspondiente período escolar bajo su jurisdicción. Se considerará que aquellos que no lleguen al lugar a tiempo o no seleccionen la unidad de contratación en el lugar han renunciado automáticamente a sus calificaciones laborales.

3. Las personas a ser contratadas deberán presentarse al departamento competente de la unidad de contratación dentro del tiempo especificado con su certificado de graduación, certificado de título, certificado de calificación docente, certificado de registro, etc. que cumplan con los requisitos para el puesto que postulan. La unidad de contratación presentará la solicitud a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao para su aprobación y, con base en el aviso de empleo emitido, se firmará el contrato de trabajo con la persona a contratar antes de finales de septiembre de 2022 y se realizarán los trámites. Se completarán proyectos como el establecimiento de una institución pública. Si los trámites de contratación no se completan en el plazo señalado por causas del solicitante, se entenderá que éste queda automáticamente abandonado.

4. El sistema de prueba se aplicará al personal por cuenta ajena, y el período de prueba se aplicará de conformidad con las disposiciones pertinentes del sistema de empleo. El período de prueba para los empleados por primera vez es de 12 meses y el de los demás empleados es de 6 meses. Quienes superen la evaluación al finalizar el período de prueba serán designados para sus puestos. Para aquellos que no estén calificados, el empleador rescindirá el contrato de trabajo y terminará la relación personal de conformidad con la ley, y el individuo podrá elegir su propia carrera.

5. Los reclutadores deben firmar un contrato de trabajo de más de 3 años (incluido el período de prueba) con la unidad de reclutamiento, a menos que el contrato de trabajo se rescinda de acuerdo con las leyes y regulaciones, deben servir a la unidad de reclutamiento durante. un mínimo de 3 años (incluido el período de prueba) El personal empleado dentro de los tres años no podrá rescindir unilateralmente el contrato de trabajo ni postularse para otras instituciones públicas.

6. Si la persona a contratar tiene firmado un contrato de trabajo o contrato de trabajo con la unidad correspondiente, será responsable de tramitar el asunto conforme a la reglamentación.

7. Excepto por la revisión de calificación, no se implementará ningún reemplazo en otras etapas de esta contratación.

V. Otros Asuntos

1. Los solicitantes deberán postular de buena fe, no cometer fraude, violar leyes y disciplinas, y deberán completar con veracidad sus datos personales de acuerdo con los requisitos de el puesto de reclutamiento y los materiales presentados deben ser verdaderos y precisos, completos y efectivos. Durante todo el proceso de contratación, cualquier persona que cometa fraude, viole leyes y disciplinas será descalificado una vez verificado. Aquellos que falsifiquen o fabriquen documentos, materiales e información relevantes para defraudar las calificaciones de los exámenes o hacer trampa en los exámenes serán tratados severamente de acuerdo con el "Reglamento sobre contratación pública de personal por instituciones públicas en la provincia de Jiangsu" y los reglamentos pertinentes. un delito será considerado penalmente responsable de conformidad con la ley. En este reclutamiento, cualquier solicitud que proporcione información falsa, viole regulaciones o disciplinas durante el examen de reclutamiento, o no cumpla con el acuerdo después de firmar el contrato se registrará en el registro personal del sistema de integridad.

2. Los solicitantes con código de trabajo A01-20 deben cumplir con las condiciones del Gaoban [2019] No. 75 "Opiniones de recompensa por la introducción de excelentes talentos educativos" de nuestra ciudad (consulte la Red de información educativa de Rugao para obtener más detalles) , estudiantes de doctorado, estudiantes de maestría, estudiantes universitarios de 985 universidades, graduados de carreras normales de 211 o universidades dobles de construcción de primera clase, y graduados actuales de carreras de educación normal con excelentes resultados en el examen de ingreso a la universidad o en el examen de ingreso a la escuela secundaria en Rugao La ciudad puede recibir 160.000, 90.000 y 8.000 millones respectivamente en fondos de recompensa y disfrutar de otros beneficios correspondientes.

3. Esta contratación no especifica plan de estudios, materiales didácticos, libros de tutoría o revisión, materiales de referencia, etc., ni organiza, encomienda ni autoriza a ninguna organización a realizar ningún tipo de formación y orientación.

4. Los solicitantes deben prestar atención a la información relevante publicada por Rugao Education Information Network de manera oportuna durante el período de contratación. En todos los enlaces de reclutamiento, si el solicitante no llega al lugar designado dentro del tiempo especificado y no participa en las actividades de la solicitud según lo requerido, se considerará que se ha rendido automáticamente y será responsable bajo su propia responsabilidad. .

5. Precauciones para la prevención de epidemias:

(1) Los candidatos deben descargar e imprimir el "Formulario de información de salud personal para la prevención y el control de epidemias de los candidatos" (Anexo 2, incl. " Formulario de registro de autocontrol de temperatura corporal" (en lo sucesivo, "Libro"), mida su temperatura corporal usted mismo todos los días y complete la información relevante con sinceridad según sea necesario.

Durante el período de preparación, evite viajar a países extranjeros (fronteras), áreas nacionales de alto riesgo y otras áreas con epidemias locales (áreas a nivel de condado de provincias y regiones autónomas o distritos y condados de municipios, lo mismo a continuación), e intente No participar en actividades de reunión. Preste atención a mantener la distancia social cuando viaje. Al tomar el transporte público, debe usar una máscara y tener una buena protección de salud en todo momento. Si se presentan síntomas anormales como fiebre o tos seca, debe buscar tratamiento médico a tiempo para evitar afectar la participación normal en el examen.

(2) Al ingresar por el pasaje prescrito el día del examen, mi "Código Su Kang" es un código verde, mi tarjeta de itinerario no incluye áreas de riesgo medio y alto o áreas con local epidemias en la sociedad, y mi temperatura corporal medida en el lugar es <37,3 ℃ y no tengo síntomas anormales como tos seca, y puedo proporcionar un certificado de prueba de ácido nucleico negativo (emitido por una institución de pruebas con calificaciones relevantes dentro y fuera de la provincia, en papel). El informe, el informe electrónico o el "Código Su Kang" se pueden mostrar en la aplicación de la agencia de pruebas. Los candidatos deben incluir su nombre y la información del tiempo de muestreo (la misma a continuación) antes de poder ingresar al examen.

(3) Los candidatos que tengan una de las siguientes circunstancias especiales deben informar de manera proactiva la situación relevante, preparar los certificados relevantes con anticipación y obedecer los arreglos pertinentes; de lo contrario, no podrán ingresar al examen:

① Recientemente Candidatos que tienen antecedentes de vivir en áreas con riesgo medio y alto de epidemias en el extranjero o en China o áreas con epidemias locales en la sociedad, así como candidatos que han cruzado trayectorias con casos confirmados de neumonía por nuevo coronavirus. o infecciones asintomáticas, han ingresado o salido de áreas de riesgo medio o alto o Si existe un área epidémica local en la sociedad, y el período de aislamiento prescrito y el período de observación en el hogar se han completado a partir de la fecha de salida de la intersección, el día del examen, además de tener un código verde en el "Código Sukang", un itinerario normal y una temperatura corporal medida en el lugar <37,3 ℃ y sin síntomas anormales como tos seca, y puede proporcionar un certificado de prueba de ácido nucleico negativo dentro de las 48 horas anteriores al inicio del examen Además, el solicitante también deberá presentar un certificado de vencimiento del período de cuarentena y dos certificados de prueba de ácido nucleico negativos durante y en la fecha de vencimiento del período de observación domiciliaria;

② Candidatos que tengan fiebre (temperatura corporal ≥37,3 ℃), tos seca y otros síntomas debidos a enfermedades no relacionadas con el COVID-19, como resfriados, si los síntomas no desaparecen el día del examen, además de los suyos propios. "Código Sukang" y tarjeta de itinerario, deben poder proporcionar Además de la prueba de dos pruebas de ácido nucleico negativas dentro de las 48 horas anteriores al inicio del examen (con 24 horas de diferencia), también debo obedecer los arreglos para realizar el examen en una sala de examen de aislamiento temporal.

③ Si solo la tarjeta de itinerario contiene áreas de riesgo medio y alto o áreas con epidemias locales en la sociedad, y no hay otras anomalías, después de la verificación in situ, el candidato no ha estado en ningún condado. (ciudad, distrito) donde ocurrió la epidemia (el municipio directamente dependiente del gobierno central es un municipio o calle), puede realizar el examen normalmente (pase por el canal dedicado). Aquellos que hayan estado en condados (ciudades, distritos) donde se ha producido la epidemia (municipios son municipios y calles) no pueden ingresar a la sala de examen.

(4) Los candidatos que tengan alguna de las siguientes circunstancias no pueden realizar el examen y deben informar proactivamente y cooperar con los correspondientes acuerdos de control y prevención de epidemias:

① No puedo presentar en el acto su “Código Su Kang”, tarjeta de itinerario o comprobante de prueba de ácido nucleico negativa para COVID-19 dentro de las 48 horas anteriores al inicio del examen

② Casos confirmados, casos sospechosos, asintomáticos; personas infectadas y contactos cercanos de COVID-19 que aún se encuentran en período de aislamiento, contactos cercanos secundarios y otras personas que no pueden asistir por razones relacionadas con la epidemia que están controladas por el lugar de residencia o el lugar del examen escrito; >

③ Recientemente, hay áreas de alto riesgo de epidemias o problemas sociales extranjeros (en el extranjero) y nacionales en el área local. Los candidatos con antecedentes de vivir en áreas epidémicas no han completado el período de aislamiento requerido y el período de observación en el hogar a partir de la fecha de ingreso o salida de zonas de riesgo medio y alto o con epidemias locales o aunque hayan cumplido el período de aislamiento requerido y el período de observación domiciliaria, no puedan completar todos ellos; pruebas de ácido nucleico para detectar el nuevo coronavirus dos veces durante y en la fecha de vencimiento de la observación domiciliaria.

(5) Durante el examen, si los candidatos desarrollan síntomas sospechosos como fiebre o tos seca, deben informar de manera proactiva al personal del examen. Si se confirma que tienen síntomas después de volver a realizar la prueba, deben cooperar. Traslado a una sala de examen aislada para realizar el examen. Después del examen, debe cumplir con las disposiciones pertinentes para la prevención y el control de epidemias. El tiempo de examen perdido por los candidatos a causa de esto no se recuperará.

(6) Los candidatos deberán cumplir con la gestión de prevención de epidemias en el lugar del examen y traer sus propias mascarillas médicas desechables o mascarillas N95 sin válvulas respiratorias. Deberán usarlas de manera estandarizada durante todo el proceso, excepto durante el proceso. proceso de verificación de identidad y tomar protección personal. De acuerdo con los requisitos pertinentes de prevención y control de epidemias, los candidatos no pueden ingresar al centro de pruebas con anticipación para familiarizarse con la situación. Comprenda la ubicación de entrada y la ruta al centro de pruebas con anticipación y llegue al centro de pruebas con anticipación. el día de la prueba, coopere conscientemente para completar el proceso de verificación de la prueba y luego ingrese por el canal prescrito. Si llega tarde y pierde la calificación para realizar el examen o retrasa el horario del examen, será responsable de ello.

(7) Los candidatos deben declarar información relevante de buena fe si ocultan o mienten sobre su historial de viajes, historial de contactos, estado de salud y otra información de prevención y control de epidemias, o si no cooperan con el personal en la epidemia. pruebas de prevención, investigación, aislamiento y transporte Si las circunstancias son graves, la calificación del examen será cancelada si las circunstancias son graves o causan consecuencias graves, la calificación del examen será revocada y registrada en el expediente de integridad; violación, la responsabilidad legal será perseguida de conformidad con la ley.

(8) Al organizar exámenes escritos, revisiones de calificaciones, exámenes físicos, etc., las autoridades de reclutamiento (unidades de reclutamiento) implementarán requisitos de prevención y control de epidemias de acuerdo con las regulaciones pertinentes, y los candidatos deberán cumplir con las preparativos. Se solicita a los candidatos que continúen prestando atención a los últimos desarrollos de la epidemia de COVID-19 y verifiquen los anuncios relevantes de la Red de Información Educativa de Rugao de manera oportuna. Si hay algún ajuste y requisito relevante antes del examen, se nos notificará por separado. .

(9) Si no puede realizar la prueba escrita debido a la epidemia de COVID-19, puede solicitar un reembolso por escrito después de la prueba. Quienes soliciten un reembolso deben enviar por correo o entregar los siguientes materiales a la Sección de Personal de la Oficina de Educación de Rugao dentro de los 10 días posteriores al examen escrito (Dirección: Sala A1119, Centro administrativo, Ciudad de Rugao, Provincia de Jiangsu, Código postal: 226500, Contacto: Mao Weiqin, teléfono de contacto: 0513-87623019). Si se aprueba el examen, la tarifa se reembolsará a través del canal de pago original. Espere pacientemente. Si no realiza el examen por motivos distintos a la epidemia de COVID-19, no se realizará ningún reembolso.

①Solicitud escrita firmada por el candidato. Es necesario indicar el nombre del candidato, número de identificación, código de puesto de solicitud, disciplina académica aplicada, motivo de solicitud de reembolso, etc.

② Certificados pertinentes que demuestren que no puede realizar el examen escrito debido a la epidemia de COVID-19. Como el certificado de diagnóstico de infección por COVID-19 o el historial médico emitido por el hospital, el informe positivo de la prueba de ácido nucleico del candidato, capturas de pantalla de la anomalía del "código de salud" o del "código de viaje" del candidato, el comité comunitario o de aldea del candidato emitido por el comité comunitario o de aldea que indique que el candidato fue puesto en cuarentena debido a la epidemia. Certificado, certificado emitido por un hospital o clínica comunitaria que demuestre que el candidato tiene fiebre o tos seca y otras anomalías físicas.

VI. Supervisión Disciplinaria

Esta contratación se apega a los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección por méritos" y acepta la supervisión de los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria, del público. y la orientación de los departamentos de recursos humanos y seguridad social. El trabajo de reclutamiento se basa en este anuncio. Una vez que se descubra y verifique que las disposiciones de este anuncio no cumplen con las disposiciones de este anuncio, además de cometer negligencia o fraude para beneficio personal, el examen y las calificaciones laborales del solicitante. será cancelada y el personal correspondiente deberá rendir cuentas.

Línea directa de informes: 0513-87620339 (el Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria asignado por la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria de Rugao a la Oficina de Educación Municipal)

7. Consulta de políticas

Este anuncio de contratación fue realizado por Rugao. La Oficina Municipal de Educación y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rugao son responsables de las explicaciones. Línea directa de consulta: 0513-87623016, 87623071, 0513-87650716.

1. En el verano de 2022, algunas escuelas afiliadas a la Oficina de Educación de la ciudad de Rugao y unidades afiliadas a la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Rugao confiaron la contratación pública de docentes.

2. En el verano de 2022, algunas escuelas de la ciudad de Rugao contrataron abiertamente profesores. Contenido de la prueba de habilidades laborales

3. La carta de trabajo no se implementó durante el período de selección de empleo.

4. Carta de compromiso del solicitante con la prevención de epidemias y el control de la información de salud personal

Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Rugao

Oficina de Educación de la ciudad de Rugao

19 de agosto , 2022

En el verano de 2022, 83 personas se inscribieron para la contratación abierta de docentes en algunas escuelas de la ciudad de Rugao, Nantong, entrada de Jiangsu