Estándares de reconocimiento de talentos de alto nivel de Quanzhou 2022

(1) El trabajo de reconocimiento se adhiere al principio de tener capacidad e integridad política, enfocándose en evaluar talentos en función de su capacidad, desempeño y contribución, enfocándose en el reconocimiento de la industria y el reconocimiento social, y enfocándose en aprovechar múltiples entidades de evaluación como el gobierno, el mercado, las organizaciones profesionales y los empleadores. Crear un buen ambiente que conduzca al crecimiento de los talentos, la realización del valor del talento y la creación de beneficios económicos y sociales. (2) Los talentos de alto nivel en el distrito de Quangang que adopten el sistema de confirmación condicional deben cumplir con una de las disposiciones de los "Estándares de reconocimiento de talentos de alto nivel de la ciudad de Quanzhou (edición 2021)" y los "Estándares de reconocimiento de talentos de alto nivel del distrito de Quangang (2022). Edición)". (3) En principio, el trabajo de certificación adopta operaciones de revisión en línea después de que el empleador presenta la solicitud en línea, será revisado y aprobado sin objeciones después de la revisión jerárquica, la publicidad social y la verificación crediticia, y se emitirá el certificado. (4) Para evaluar e identificar talentos de alto nivel a través de un sistema de reconocimiento independiente, un sistema de revisión de competencia, etc., la operación se llevará a cabo de acuerdo con los documentos y reglas especiales emitidos por el departamento competente. (5) De acuerdo con el espíritu del documento "Opiniones sobre la implementación para promover integralmente el desarrollo de alta calidad de la educación de Quangang" (Comité de Quangang [2021] No. 106), los docentes recién incorporados con títulos de posgrado de "doble Las universidades de "primera clase" pueden ser reconocidas como Talento de sexto nivel.