Red de conocimiento del abogados - Preguntas y respuestas penales - ¿Cuál es el punto de valorar la armonía y utilizarla para ganar dinero?

¿Cuál es el punto de valorar la armonía y utilizarla para ganar dinero?

El mundo está lleno de gente, y en esta etapa tan abarrotada de la vida, todas las personas desempeñan sus propios deberes. El director general de la sociedad mantiene a la gente en un drama en constante cambio. Esto inevitablemente provocará algunos golpes y magulladuras.

Hugo tiene un dicho famoso: El más ancho del mundo es el océano, más ancho que el océano es el cielo, y más ancho que el cielo es el corazón humano. A lo largo de los tiempos, las personas que han logrado el éxito en sus carreras han sido de mente abierta, generosas y han mantenido la actitud de que "la armonía es lo más importante".

"Las Analectas de Confucio" dicen: "El propósito de la etiqueta es la armonía". Prestar atención a la armonía y utilizar la armonía para ganar dinero es la esencia de los negocios que los empresarios deben respetar.

Los antiguos utilizaban las miradas amables para conquistar a los clientes, tranquilizarlos, acercarse a ellos y hacerlos sentir cómodos. De esta manera, ¿los clientes no pueden considerar su lugar como un buen lugar para gastar dinero? El dueño de una antigua tienda ha aprendido esta lección a fondo. Todos los que le compran productos, sin importar si son jóvenes o viejos, si son fuertes o débiles, si son violentos, siempre te sonreirán y te acompañarán cortésmente. Una vez un hombre fue a comprar fruta. "Esta fruta está tan podrida, ¿cuesta 10 yuanes por 500 gramos?" Miró a su alrededor mientras sostenía un trozo de fruta.

"Mi fruta es muy buena, de lo contrario puedes ir a otras tiendas para comparar".

Dijo: "¿Quieres venderla por 8 yuanes los 500 gramos?"

El viejo comerciante todavía sonrió y dijo: "Señor, le vendo 500 gramos por 8 yuanes. ¿Cómo puedo explicárselo a la persona que me los acaba de comprar?"

"Pero tu fruta está muy podrida".

El viejo comerciante aún sonrió y dijo: "No será tan malo. Si está perfecto, 500 gramos podrían costar 15 yuanes".

No importa cuál sea la actitud del cliente, el viejo comerciante todavía sonríe. Tiene que ser tan cordial como antes. Aunque los invitados odian a Oriente y Occidente. Finalmente lo compré por 10 yuanes los 500 gramos.

Como hombre de negocios, no te preocupes por las críticas de los demás, aprende a ganar dinero con amabilidad y valora la armonía, y no te enfades porque no puedes soportarlo. Esto no se debe sólo a que tienes un buen cultivo, sino también a que tienes mucha confianza en tus productos.

Los seres humanos son animales grupales. El hecho de que las personas puedan vivir en armonía entre sí tiene un gran impacto en sus carreras. Los empresarios ganan dinero y hacen una fortuna con los bienes o servicios que fabrican porque a la gente le gusta usarlos; los políticos hacen trabajo político porque se ganan los corazones y las mentes de la gente; las habilidades de canto de los cantantes son apreciadas por el público y aceptadas por la banda; acompañamiento y apoyo del público se convierte en una habilidad para que tengan una carrera exitosa y se hagan ricos. Independientemente de si estás haciendo negocios o no, debes mostrar una sonrisa. En el proceso de hacer negocios. Siempre debemos creer firmemente que la clave para ganar dinero está en la palabra "armonía", mejorar las relaciones interpersonales y encontrar la alcancía en las relaciones interpersonales.

Eli Black, de United Trademark Corporation, fue otro empresario judío que logró mejorar las relaciones laborales "internacionales".

Black formó una United Trademark Company después de que su antigua empresa comprara la United Fruit Company. La antigua United Fruit Company tenía un apodo en Centroamérica llamado "pulpo de patas humanas" para describir su ferocidad. La compañía ha dominado durante mucho tiempo la política y la economía de algunos países centroamericanos, dirigiéndolos de la misma manera que algunas grandes minas de carbón administran las ciudades. Cuando un gobierno ya no le resulta útil, lo cambiará por el gobierno de un grupo de personas. En sus actividades comerciales, es arbitraria y desprecia por completo a los agricultores y trabajadores de la empresa.

Desde que Black se hizo cargo de la United Fruit Company, ha estado trabajando duro para reformarla. No sólo aumentó los salarios de los agricultores y trabajadores y proporcionó dormitorios para los trabajadores solteros, sino que también construyó casas y las vendió a los empleados por debajo del costo. Reconoció al sindicato de trabajadores agrícolas ante otras grandes empresas agrícolas y publicó publicaciones culturales. Después del desastre del huracán en Honduras, envió varios suministros de socorro. Estableció un centro médico en Guatemala y lanzó una campaña de prevención de la polio en Costa Rica. Todo esto ha llevado a United Trademark a ser conocida como "la empresa con mayor conciencia social del hemisferio".

Hay un gran número de personas que quieren ganar mucho dinero, pero sólo saben cómo hacer que sus subordinados trabajen duro y no saben cómo utilizar la "armonía" como "bondad" para Estimular activamente el entusiasmo de sus subordinados por ganar dinero y brindarles riqueza infinita.

La competencia social es cada vez más feroz y la competencia desleal se mezcla con ella, lo que hace que los empresarios estén más nerviosos e infelices.

Sin embargo, los empresarios deben comprender que los satélites pueden lanzarse porque son impulsados ​​por cohetes. Si una persona quiere tener éxito, debe buscar ayuda. Prioriza la armonía y sé amable con todos los que te rodean, porque hay una mina de oro alrededor de todos, mira si puedes encontrarla y excavarla. El poder de una persona es limitado y es difícil convertirse en un árbol de hoja perenne en la industria trabajando solo. Debemos mirar hacia afuera, afrontar la sociedad, aprovechar al máximo las ventajas que nos rodean y aprovechar al máximo las ventajas que nos rodean. Quien pueda hacer esto será mejor que los demás y se convertirá en el ganador final.

Los empresarios orientales, profundamente infiltrados por la filosofía confuciana, han introducido la idea de "armonía" en la competencia corporativa. Abogan por que la competencia grupal debe ser "armonía" en "lucha" y "lucha" en "armonía". Konosuke Matsushita, el dios de la gestión, dijo una vez: "El éxito en los negocios reside primero en vivir en armonía con la gente".

A los ojos de muchas personas, Coca-Cola y Pepsi-Cola son viejos "enemigos". " en la industria de bebidas. Sin embargo, entre semana, las dos son inseparables y se sienten "hermanas". Como uno de los primeros productos conocidos, Coca-Cola tiene un cierto número de grupos de consumidores. Pepsi-Cola intensificó su campaña promocional "Mitad de precio, doble disfrute" y ocupó un determinado mercado aumentando el peso de sus productos. Mientras Coca-Cola hizo todo lo posible para librar la guerra de marcas y tenía un grupo de clientes leales, Pepsi-Cola hizo un gran escándalo diciendo que "todas las personas que beben Pepsi-Cola son la generación más joven" para ganarse a la generación más joven de consumidores. ... Después de varias batallas, Coca-Cola recuperó la ventaja. Es en esta competencia donde la escala de sus dos empresas seguirá expandiéndose.

En la economía de mercado actual, mucha gente piensa que uno debería ser el único y que la competencia en el mercado es de vida o muerte. En el desarrollo de las empresas, siempre existe una especie de desconfianza y distanciamiento entre las empresas. Especialmente en la competencia, no apuntan a la innovación y la mejora tecnológica, y no mejoran constantemente su competencia y sus niveles de servicio, sino que compiten en precio. Esto sólo conducirá a una disminución continua de los beneficios empresariales y, en última instancia, a una falta de potencial de desarrollo empresarial, lo que afectará gravemente al atractivo de la empresa en el mercado.

La competencia actual es que tú usas mis ventajas y yo uso las tuyas, aprendes de las fortalezas de los demás y buscas el desarrollo común; tú te unes a mí y yo me uno a ti, * * * compito por; el mercado, * * * desarrollar recursos, y para la fuerza conjunta, tú me tienes a mí y yo a ti, interpenetrándonos, promoviéndonos, apoyándonos y utilizando el progreso del oponente como acicate.

La competencia entre Coca-Cola y Pepsi-Cola consiste en buscar la cooperación en competencia. Una competencia como la de ellos es de mente abierta, * * * supervivencia, * * * gloria, es racional, beneficiosa y comedida. Con el nuevo concepto de competencia, el desarrollo ha entrado en una situación nueva y buena.

En términos militares, defender la armonía es la esencia y el alma del pensamiento militar. Incluso si tuviéramos que usar la fuerza, seguimos defendiendo el principio de "razonabilidad, ventaja y moderación". Si eres razonable, te volverás famoso, y si te vuelves famoso, obtendrás más ayuda. Si eres razonable, viajarás por todo el mundo; si no eres razonable, no podrás avanzar. En lugar de convencer a las personas con la razón, es mejor convencerlas con la fuerza. Sólo el medio dorado puede conducir al bien supremo.

La psicología de defender la armonía también se refleja en el enfoque de gestión de "la armonía trae riqueza" y "espesor y negrura". La forma de ganar dinero es prestar atención a que "la paz es lo más importante". El objetivo final de la gestión empresarial o empresarial es el beneficio legal, pero la ideología rectora es buscar el más alto nivel de armonía entre compradores y vendedores.

Filosofía Oscura

Tomar la armonía como lo más preciado es la base de un hombre de negocios y el secreto del éxito empresarial. Los empresarios deben adherirse al principio de gestión "grueso y negro" de que la armonía es lo más importante. Hacer que la empresa siga creciendo y desarrollándose y permanezca en una posición invencible.