Leyes y reglamentos relacionados con la gestión empresarial

Análisis jurídico: Para constituir una empresa, los estatutos deben formularse de conformidad con la ley. Este Estatuto Social es vinculante para la sociedad, los accionistas, los directores, los supervisores y los altos directivos.

La empresa debe cumplir con las leyes, los reglamentos administrativos, la ética social y la ética empresarial al realizar actividades comerciales, ser honesto y digno de confianza, aceptar la supervisión del gobierno y del público y asumir responsabilidades sociales. Los derechos e intereses legítimos de la empresa están protegidos por la ley y no serán infringidos.

Base jurídica: Artículo 11 de la “Ley de Sociedades de la República Popular China”. Para constituir una empresa, los estatutos deben redactarse de conformidad con la ley. Este Estatuto Social es vinculante para la sociedad, los accionistas, los directores, los supervisores y los altos directivos.