Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa
7 planes de planificación de fiestas de cumpleaños para empleados de empresa
Para garantizar que las cosas o el trabajo se realicen con gran calidad y alto nivel, muchas veces es necesario preparar un plan con antelación. El plan consiste en aclarar el momento, el lugar y el propósito de acciones específicas, planificar los resultados esperados, el presupuesto y los métodos, etc. Entonces, ¿alguien sabe cómo redactar un plan de forma estandarizada? El siguiente es un plan de planificación de fiestas de cumpleaños para empleados de la empresa que he recopilado y organizado. Espero que pueda ayudar a todos.
Plan 1 de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa
1. Objetivo del evento: para mejorar el entusiasmo de los empleados, reflejar la gestión humana y el cuidado de los empleados por parte de la empresa, y hacer que los empleados ¡Siéntete como en casa! Al mismo tiempo, proporciona una buena plataforma de comunicación para que los empleados mantengan una buena actitud laboral y crezcan y se desarrollen con Joy ***.
2. Hora del evento: 18:20 pm del 27 de abril de 20xx Lugar del evento: Sala de conferencias en el piso 20 Organización del evento: Departamento de Recursos Humanos Lista de cumpleaños:
Departamento de Finanzas:
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Departamento de Recursos Humanos: xx,
Departamento de Animación: xx
3. Proceso de Actividad:
El primer elemento : Palabras de apertura y anuncio del anfitrión Lista de empleados que cumplen años
Estimados líderes y colegas, ¡buenas noches a todos! En este día festivo, estamos reunidos aquí para enviar bendiciones a nuestros colegas que cumplen años en abril. Hoy todos celebramos los cumpleaños de las estrellas del cumpleaños, encendemos velas de cumpleaños, cantamos canciones de bendición de cumpleaños y dejamos que las estrellas del cumpleaños pidan deseos. ¡Compartamos la dulzura y la felicidad de sus cumpleaños y la belleza de la vida floreciente! estrellas de cumpleaños buena salud, buen trabajo y un futuro brillante. ¡También quiero agradecer a nuestros padres por su educación y desearles buena salud, paz y felicidad! También espero que nuestro
El segundo elemento: Sr. A cada cumpleañero se le pide que exprese sus deseos y comentarios.
El cuarto elemento: servir el pastel, apagar las luces y cantar juntos el feliz cumpleaños (empieza la música, se apagan todas las luces y se invita al cumpleañero a apagar las velas
El quinto elemento: Compartir el pastel (pídale al líder que corte el pastel con el empleado del cumpleaños *** y tome una foto grupal) Elemento 6: Juegos pequeños (considerando que el lugar es relativamente pequeño)
1. Conducir un tren
Antes de comenzar, cada persona nombra un lugar para representarse a sí mismo, pero la ubicación no se puede repetir. Después de que comienza el juego, supongamos que el anfitrión: XXX
<. p> Eres de Beijing y la otra persona es de Shanghai, tienes que decir: "Abre, abre". Empecemos el tren de Beijing. Saldrá pronto". Todos preguntaron: "¿Adónde va?". dijo: "El tren de Shanghai saldrá". Entonces la persona que representa a Shanghai responderá inmediatamente y dirá: "El tren de Shanghai saldrá pronto". "Entonces todos preguntan: "¿Dónde conducir?" Luego esta persona elige otro objeto del juego y dice: " Ve a tal o cual lugar". Si la otra parte duda por un momento y no reacciona, pierde.2. Buceo con ranas
Todos se sientan en círculo. El presentador comienza diciendo: "una rana", la segunda persona: "una boca", y la tercera persona: "dos ojos", la cuarta persona: "Cuatro patas", la quinta persona: "¡Plop!". persona: "salta al agua" y continúa con la siguiente persona: "dos ranas", la segunda persona: "dos bocas", la tercera persona: "Cuatro ojos", la cuarta persona: "Ocho patas", la quinta. persona: "¡Plop! ¡Plop!" La sexta persona: "Salta al agua"....
3. Juego de castigo
Realizar un espectáculo (cantar o contar un chiste). ), cuenta lo más feliz o lo más vergonzoso de ti, verdad o desafío (solo se pueden hacer dos preguntas diferentes)
Ítem 7: Fin
Conclusión: Para poder conocerte, He orado ante el Buda durante quinientos años, por lo que es el destino que nosotros, de todo el mundo, podamos encontrarnos en Sanchuantian. Espero que podamos apreciar este raro momento. Gracias Mikawada por brindarnos una plataforma para conocernos. Espero que el trabajo futuro sea más fluido, la vida más abierta, el estado de ánimo más cómodo y el viaje más fluido. Colegas de Kawada, espero que podamos contribuir más al desarrollo de Sankawada y. Deseo que nuestro desempeño en Sankawada continúe creciendo y alcance nuevas alturas.
¡Gracias a todos! Plan 2 de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa
El clima es nuevo en marzo y las bellezas del lago florecen en primavera. Los coloridos morados y rojos de marzo en la brisa primaveral ondean en nuestros corazones. Expresemos deseos de cumpleaños a las estrellas del cumpleaños en marzo con un corazón agradecido... ¡El desarrollo de ** está empapado en el sudor de todos! **El jardín está lleno de colores y aromas primaverales. ¡Te invitamos sinceramente a unirte a nosotros en la fiesta de cumpleaños temática de este mes en el exuberante día de marzo cuando florecen las flores primaverales! Socios, unámonos y unámonos a la gran familia de **, divirtámonos juntos, compartamos agradables fiestas de cumpleaños juntos, crezcamos y desarrollemos con la empresa y componamos juntos la magnificencia de la cultura **.
1. Objeto del evento: Estamos comprometidos a promover el concepto verde y saludable de la empresa y a enriquecer la vida cultural y de entretenimiento de los empleados. Cuidar a los empleados tiene como objetivo permitir que todos disfruten de una fiesta de cumpleaños colectiva inolvidable, mejorar la cohesión del equipo y difundir la cultura de la ** familia.
2. Hora y lugar del evento:
3. Objetivo del evento: Invitados especiales **Presidente, Presidente** y cumpleaños de marzo
4, Preparación y arreglo:
(1) Trabajo de preparación: preparar tarjetas de cumpleaños, pasteles de cumpleaños y decorar el lugar del evento. El departamento de capacitación compila la lista de empleados que cumplen años en el período actual, prepara tarjetas de cumpleaños y solicita con anticipación la compra de regalos de cumpleaños, pasteles y artículos necesarios para eventos. Haga los arreglos para el evento en la fiesta de cumpleaños.
(2) Trabajo de planificación: el departamento de capacitación planeará hacer arreglos para que el Presidente ** (previsto para concertar una cita en la mañana del 27) pronuncie un discurso de bendición para los cumpleaños de este mes, principalmente a través de filmación en videograbadora, y también permitió que los cumpleaños expresaran sus mejores deseos a Pi Dong y adjuntaran una nota adhesiva con palabras de bendición al mismo tiempo. El arreglo específico es el siguiente:
Para implementar los diversos procesos de la fiesta de cumpleaños sin problemas, todos los departamentos deben trabajar juntos y completarlos juntos, como se muestra en la tabla:
División del trabajo entre varios departamentos de la fiesta de cumpleaños
Da la casualidad de que el 5 de marzo es el cumpleaños de Dong xxx. Lo intrigante es que crearemos una sorpresa y presentaremos el VCD que filmamos antes en el cumpleaños. fiesta, para que ** pueda recibirlo de la familia de ** las cálidas palabras de bendición de la gente.
(3) Contenido de la actividad:
El anfitrión abrió la ceremonia y los invitados especiales ** y ** enviaron mensajes para agradecer a los empleados por sus contribuciones a la empresa y expresar el bendiciones a los empleados; el cumpleañero El representante pronunció un discurso de cumpleaños y el departamento de capacitación reprodujo una videograbadora.
Actividades de la fiesta: cantar canciones de cumpleaños, pedir deseos de cumpleaños, compartir pasteles de cumpleaños; cantar "Tomorrow Will Be Better" o "Grateful Heart", distribuir tarjetas de cumpleaños y regalos de cumpleaños en el lugar y tomar fotografías.
La fiesta de cumpleaños ha terminado y el lugar está siendo limpiado.
5. Presupuesto de costes de la actividad Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa 3
1. Objeto de la actividad: Con el fin de mejorar el entusiasmo de los empleados, reflejar la gestión humana y el cuidado de la empresa. empleados y permite que los empleados se sientan como en casa. Al mismo tiempo, proporciona una buena plataforma de comunicación para los empleados, para mantener una buena actitud laboral y crecer y desarrollarse con alegría.
2. Tiempo de actividad:
4. La actividad de preparación de bolas de masa para todos los empleados que cumplen años este mes es principalmente para permitir que todos experimenten la diversión del trabajo y dividan el trabajo entre ellos. Será grabado en vídeo por el Departamento de Administración y Recursos Humanos. El restaurante elabora 5 platos y albóndigas para que cada persona se sirva.
5. Organización de la actividad:
6. Cumpleañera:
7. Proceso de la actividad:
El primer elemento: Palabras de apertura del anfitrión
Estimados líderes y colegas, ¡buenas tardes a todos! En esta temporada en la que las flores florecen y los pájaros cantan, en esta fiesta festiva, en este momento de reunión alegre, damos la bienvenida a los empleados de nuestra empresa el 20 de junio. Cumpleaños. Primero que nada, permítanme, en nombre del Departamento de Administración y Recursos Humanos, enviarles mis más sentidas bendiciones a los cumpleaños de junio y. Hoy todos celebramos los cumpleaños de las estrellas del cumpleaños. ¡Encendamos las velas de cumpleaños, cantemos himnos de cumpleaños y dejemos que las estrellas del cumpleaños pidan deseos para el 20xx mientras cantan!
¡Siguiente! , compartamos la dulzura y la felicidad de los cumpleaños, y la belleza de la vida floreciente. ¡Deseo a las estrellas del cumpleaños paz y paz cada año, siempre jóvenes y felicidad eterna!
Y les deseo a las estrellas del cumpleaños un buen rumbo en sus carreras y vidas, perspectivas brillantes y buena suerte. Creo que nuestras canciones y risas de hoy los acompañarán en un cumpleaños inolvidable.
El segundo elemento: ¡Organizado por! Anuncio de la lista de empleados que cumplen años este mes
El tercer elemento: El Departamento de Administración y Recursos Humanos envía una canción de bendición de cumpleaños
Te deseo un feliz cumpleaños, déjanos enviarle. a ti con una bendición que brote y crezca a tu lado. Que crezca hasta convertirse en estrellas brillantes que vuelan en tu cielo, los ojos de los viajeros se volverán negros. Nuestras bendiciones harán que las estrellas iluminen tu viaje como la luz de una vela. Te protejo. Las estrellas en el cielo esta noche harán que cada día y cada noche brillen con luz dorada. Nuestra bendición es la luz borboteante de las estrellas que fluye a través de tus ojos brillantes y tus dientes blancos hasta tu corazón.
La palabra más deslumbrante y la frase más conmovedora flotan en tus oídos. Deja que nuestras bendiciones se conviertan en tu sombra. Deja que nuestros deseos más puros te acompañen para vagar por el túnel del tiempo y el espacio. . ：¡Feliz cumpleaños!
El cuarto elemento: servir el pastel, apagar las luces, cantar juntos feliz cumpleaños y la cumpleañera apaga las velas.
1. Primero, que todos juntos pongan velas en la tarta.
2. Todas las cumpleañeras usan gorros de cumpleaños.
3. Todos *** cantaron juntos feliz cumpleaños.
4. La cumpleañera pide un deseo y apaga las velas.
5. Comparte la tarta y haz fotos.
Artículo 5: envíe tarjetas de felicitación de los líderes del departamento
Artículo 6: El vicepresidente Liu Zhonghong habla y toca música lírica (música conmovedora)
I Creo que nuestra cumpleañera ha aceptado todas nuestras bendiciones y saludos hoy. Es la amistad y el amor lo que nos permite reunirnos y pasar este momento inolvidable juntos; es la Compañía Dabojiari la que nos brinda una plataforma para que nos conozcamos, recordemos esta feliz y cálida fiesta de cumpleaños, y la amistad sincera será nuestra. ¡Fluya siempre en nuestros corazones como montañas y ríos; que nuestra amistad se sublime con el trabajo, y que los días soleados nos acompañen todos los días de nuestra vida para siempre! ¡Que tengas un año seguro! Punto 7: ¡Todos los empleados comienzan a comer y juegan los siguientes juegos durante la comida!
Cuando los empleados cenan, siguen comiendo de la misma manera que de costumbre. Cada uno usa su propia vajilla para servir la comida. El restaurante preparará 5 platos y albóndigas. La mesa se puede convertir en una mesa para 6 personas. Las mesas se asignan con antelación y personal.
Ítem 8: Minijuego “Tamboreo y Pasando Flores, Karaoke”
8. Finalmente, toca la música “Love Each Other, Family”, todos*** cantan esta canción ¡Juntos se acabó!
Nota: La cumpleañera tiene el privilegio de ser la gerente general en su cumpleaños.
9. Presupuesto
1. 1 pastel: 200 yuanes
2. 3 botellas de agua mineral: 60 yuanes
3. 1 cuerda para saltar: 20 yuanes
4. Regalos (7 cumpleaños): 400 yuanes
5. Brazaletes de gerente general (2 piezas): 20
6. Fruta (4 sandías): 100 yuanes
7. 2 rodillos: 6 yuanes
8. 2 paneles: 50 yuanes
9. 10 yuanes
10. 10 tarjetas de cumpleaños: 30 yuanes
11. 1 hula hoop: 30 El coste total de lo anterior es 926 yuanes.
1. Costillas de cerdo estofadas con frijoles
2. Carne de cerdo estofada
3. Huevos revueltos con pepino
4.
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5. Tofu rallado frío:
6. 72 botellas (3 cestas): 180 yuanes o más Coste total: 1.400 yuanes
Costo total de los dos artículos anteriores: 2326 yuanes. Tasa total de solicitud requerida: 2.400 yuanes.
Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa 4
1. Objetivo del evento
1. Celebrar a algunos empleados cuyos cumpleaños son en junio, mejorar la cohesión interna y la afinidad de los empleados de la empresa y fortalecer la "** familia"
2. Permitir que los empleados se expresen plenamente y se reconozcan a sí mismos y al ambiente de la familia corporativa durante las actividades
3. Darse cuenta de la relación entre líderes y empleados; La interacción permite a la empresa y a los trabajadores de todos los niveles comunicarse en la misma plataforma;
4. Enriquecer el tiempo libre de los empleados, brindarles una oportunidad de comunicación cara a cara y mejorar la relación entre colegas.
2. Tema de la actividad:
La empresa crece contigo (Características: potencia la cohesión y cultiva la lealtad de los empleados; refleja que la empresa valora y presta atención al crecimiento de cada empleado , y la empresa está dispuesta a El significado de crecer con los empleados).
3. Hora del Evento: El primer lunes de cada mes, de 12:00 a 13:00
4. Ubicación del Evento: Call Center
5. Forma de organización de la actividad: organización y ejecución unificada por parte del equipo de cultura corporativa de la empresa.
6. Participantes del evento: gerente general, directores de varios departamentos funcionales y superiores, algunos miembros del equipo de cultura corporativa y empleados con cumpleaños en el mes.
7. Preparación para el evento
1. A principios de mes, imprima la lista de cumpleaños de los empleados de este mes y publíquela en el tablón de anuncios. (O coloque la lista de empleados que cumplen años en la luz LED el primer lunes de cada mes)
2. Notifique a los empleados que cumplan años en el mes de los programas que se realizarán y elabore una lista de programas. El formato es incierto y las actuaciones La duración es de unos 5 minutos.
3. Compra tarjetas de cumpleaños, regalos de cumpleaños y decoraciones para el lugar con anticipación.
4. Notificar a los participantes con antelación.
8. Proceso de la actividad:
Entrar al recinto a las 1.12:00 (se tocará música en el recinto).
2.12:05 Inició oficialmente, el evento duró 1 hora
3.12:50-13:00 Organizar el sitio del evento
9. Proceso simple del evento:
1. La empresa se preocupa por "la empresa crece contigo" - mensaje del director general (preparado con antelación)
2. "La feliz sorpresa de que la empresa crezca con usted" - —El vicepresidente y otros distribuyen regalos de cumpleaños y tarjetas de felicitación (tarjetas de cumpleaños firmadas por el propio director general)
3. "Mi mensaje de cumpleaños de que la empresa crecerá con usted" - un pequeño departamento sorpresa
4. "Mi Show de Cumpleaños - La Empresa Crece Junto a Ti" - Programa de Actuación
5. "La Empresa Crece Junto a Ti, Yo Me Muevo, Luego Existo" - Juegos y Dancing Time
6. "El momento cálido en el que la empresa crece contigo": enciende velas de cumpleaños, canta feliz cumpleaños, corta el pastel de cumpleaños y toma fotografías.
7. "El cumpleañero afortunado de la empresa crecerá contigo" - sortea el premio del cumpleañero afortunado
10. Configuración de actividad:
1 “La empresa y tú creceremos juntos” “Empresa Cuidado que Crece Junto a Ti”:
Este enlace sirve como antesala del evento. El presentador realizó las palabras de apertura anunciando a todos la lista de compañeros que cumplen años en junio; presentando a los líderes e invitados presentes e invitando al gerente general a subir al escenario para pronunciar un discurso; (En este momento, las luces se pueden atenuar y la música de fondo se puede acompañar con una canción de cumpleaños; el líder tiene muchas cosas que hacer y el mensaje de felicitación se puede preparar con anticipación. Si el gerente general no está disponible, el departamento líder o anfitrión puede leer el mensaje de felicitación)
2. "La feliz sorpresa de que la empresa crezca contigo"
El vicepresidente y director de recursos humanos repartió pequeños obsequios de cumpleaños y saludos. tarjetas.
3. "Mi mensaje de cumpleaños mientras la empresa crece contigo"
Por favor, expresa tus pensamientos y deseos en una frase y acepta las bendiciones de todos.
4. "Mi programa de cumpleaños: la empresa crece junto con usted"
Hay 2 o 3 programas para los empleados que cumplen años, que incluyen canto y charla cruzada.
5. "La empresa crece contigo, yo me muevo, luego existo"
***Organiza tres juegos, que incluyen agarrar el banco y pisar globos, y tendrás que adivinar. mejor que yo. Hay premios en el juego y los ganadores recibirán pequeños obsequios exquisitos. Al mismo tiempo, puedes organizar a todos para que bailen algunos bailes sencillos para llevar la fiesta de cumpleaños al clímax.
6. "El momento cálido en el que la empresa crece contigo"
Enciende velas de cumpleaños, canta canciones de feliz cumpleaños, corta la tarta de cumpleaños y haz fotos para recordar.
7. "El afortunado cumpleañero de la empresa crecerá contigo"
Se sorteará un afortunado cumpleañero de la fiesta y el premio puede valer unos 100 yuanes. .
10. Fondos y presupuesto de la actividad
1. Tarifa de decoración del lugar 50 yuanes (incluidos globos, cintas, equipo de audio)
2. Regalo de cumpleaños 240 yuanes ( Los artículos de tocador o las muñecas cuestan unos 30 yuanes por persona).
3. Obsequios de recompensa de 200 yuanes (incluidos los ganadores de proyectos de juegos y sorteos).
4. Plan de pastel de cumpleaños uno: 8 pulgadas/128 yuanes, 8 personas cumplen años este mes, cantidad total: 128*8*0,8=819,2 yuanes Plan de pastel de cumpleaños dos: 14*10 pulgadas = 448 yuanes *0,8=358,4 yuanes
5. Tarjetas de cumpleaños para 8 personas *2 yuanes = 16 yuanes
***Total: 1275 yuanes (Plan 1) o 864 yuanes (Plan 2)
11. Resumen
1. Las fotos del evento se actualizarán en el sitio web o se publicarán en el tablón de anuncios.
2. Revisar y resumir las deficiencias de esta actividad, las mejoras para la próxima vez y los posibles planes de continuación. Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa 5
El primer elemento: Música de acompañamiento:
Palabras de apertura del anfitrión y anuncio de la lista
Estimados invitados, queridos socios, bien ¡Buenas noches a todos! En este fresco otoño y fructífera temporada de cosecha, en esta hermosa noche, en este momento de alegre reunión, damos la bienvenida al cumpleaños de los empleados de nuestra empresa en el mes ×. Primero que nada, permítanme, en nombre de todo el personal, expresar una cálida bienvenida y un sentido agradecimiento a todos por asistir, al mismo tiempo, me gustaría expresar mis más sentidas bendiciones a los cumpleaños del mes de ×; Hoy todos celebramos los cumpleaños de las estrellas del cumpleaños. ¡Encendamos velas de cumpleaños, cantemos himnos de cumpleaños y dejemos que las estrellas del cumpleaños pidan deseos para el próximo año mientras cantan! ¡Y envíanos nuestros mejores deseos!
¡Compartamos la dulzura y la felicidad de los cumpleaños y la belleza de la vida floreciente! Deseo a las estrellas del cumpleaños paz y prosperidad, eterna juventud y felicidad eterna. ¡Y les deseo a las estrellas del cumpleaños un buen rumbo en sus carreras y vidas, perspectivas brillantes y buena suerte! ¡Creo que nuestro canto y risas de esta noche te acompañarán durante una noche de cumpleaños inolvidable!
¡A continuación, invitemos a las cumpleañeras a hacer una aparición brillante y conocerte! (Fuegos artificiales).
El segundo elemento: Mensaje general de ×
El tercer elemento: Las cuatro palabras "Feliz cumpleaños" del juego "Friendship Match"
> El tercer elemento: servir el pastel, apagar las luces y cantar juntos feliz cumpleaños
El cuarto elemento: la sesión de amor, la cumpleañera comparte con todos lo más emotivo del ×× año de lo de su vida. (Banda sonora de fondo)
El quinto elemento: El departamento de personal envía un poema de felicitación de cumpleaños "Feliz cumpleaños a ti"
El quinto elemento: Espectáculo de imitación del cumpleañero
Artículo: Las estrellas del cumpleaños sacan artículos de las manos del anfitrión. Cualquiera que sea el artículo extraído, todos adivinan. Si la suposición es correcta, se considera el ganador. la persona realizará su propio espectáculo (el tiempo de actuación se controla dentro de 1 minuto).
Ítem 6: Sharing Cake
Ítem 7: Final (Música de Fondo "Unforgettable Tonight")
Conclusión: Estamos llenos de canto esta noche, Cada pedazo de risas, todas las bendiciones y saludos, creo que nuestra cumpleañera los ha aceptado.
Es la amistad y el amor lo que nos permite unirnos y pasar este tiempo inolvidable juntos es brindarnos una plataforma para conocernos, recordar esta noche feliz y cálida y expresar nuestra sincera amistad como montañas; y ríos fluirá siempre en nuestros corazones; ¡que nuestra amistad siga la sublimación del trabajo, y que los días soleados nos acompañen todos los días de nuestra vida para siempre! ¡Deseamos una vez más a las cumpleañeras buen tiempo y paz en los años venideros!
Adjunto
Feliz cumpleaños a ti (Música :)
Déjanos enviarle una bendición
Te la mandamos
Déjala brotar y crecer a tu lado
Déjala crecer hasta convertirse en estrellas brillantes
Vuela en tu cielo
El crepúsculo ennegrece los ojos del viajero
Y nuestras bendiciones permitirán que las estrellas iluminen tu viaje
Como la luz de las velas protegiendo tu noche
Las estrellas en el cielo harán que cada día y cada noche brillen con oro. luz
Nuestras bendiciones
son el agua borboteante de la luz de las estrellas
que fluye a través de tus ojos brillantes y tus dientes blancos
Fluye hacia tu corazón
Que nuestra bendición más profunda
se convierta en la palabra de bendición más sincera
La palabra más deslumbrante
La frase más conmovedora
Flotando en tus oídos
Que nuestra bendición
sea tuya La sombra de
Que nuestros más puros deseos
acompañen tú en el túnel del tiempo y el espacio
Te deseo: ¡Feliz cumpleaños! Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa 6
Para mejorar el sentido de pertenencia e identificación de los empleados con la empresa, trabajar juntos y permitir que los empleados se integren verdaderamente en la familia de la empresa y creen mejores beneficios para la empresa, Para enriquecer aún más la cultura corporativa de nuestra empresa y profundizar la connotación de cultura corporativa, planeamos realizar actividades de cumpleaños para los empleados. Los contenidos específicos son los siguientes:
1. Actividades grupales: Empleados que cumplen años. en ese mes realizaremos actividades juntas.
1. Tiempo de actividad: una vez al mes, 1 hora (comenzando en la cena), la fecha concreta depende de la situación.
4. Proceso de actividad: Discurso del líder - discurso del representante de los empleados en el cumpleaños - regalo de una tarjeta de felicitación (la tarjeta de felicitación debe estar escrita personalmente por el líder) - cena - compartir el pastel ( pregunte al líder y al representante de los empleados en el cumpleaños*** Cortar el pastel de cumpleaños juntos) - *** cantar feliz cumpleaños - tomar fotos como recuerdo
5. Asuntos específicos:
Convierta los nombres y las felicitaciones de cumpleaños de los empleados que cumplan años en ese mes en carteles coloridos, colocados en la barra de la ventana con bendiciones. Después de la fiesta de cumpleaños, cuelga las fotos del evento en el escaparate y regálalas como recuerdo.
Ventajas: Todos celebran juntos, es animado e interesante, dejando una profunda impresión en los empleados del cumpleaños y dándoles una sensación de anticipación.
Las actividades se pueden realizar durante la hora del almuerzo. sin retrasar el trabajo.
Desventajas: No es posible permitir que todos los empleados celebren sus cumpleaños el mismo día, lo que costará mucho. Cuando hay muchos empleados que cumplen años en ese mes, no se pueden tomar las emociones de todos. en cuenta durante el evento, lo que fácilmente se convierte en una formalidad y requiere más energía y tiempo.
2. Celebra individualmente: Felicita a los empleados uno a uno en su cumpleaños.
1. Horario de la actividad: Al iniciar el trabajo por la mañana
2 Participantes: empleados cuyo cumpleaños es ese día, líderes en casa y personal relevante del departamento de recursos humanos.
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3. Actividades:
Comprar pasteles de cumpleaños para los empleados; los líderes en casa presentarán cartas de felicitación y tarjetas de cumpleaños firmadas por el presidente y el gerente general y enviarán sobres rojos a los empleados en sus cumpleaños; mucho, solo para buena suerte, dáselo a los líderes en casa para expresarles sus felicitaciones; puedes pedirles canciones en la radio; tomarte fotos con los líderes de la empresa
Los regalos de cumpleaños que reciben los empleados varones; diferente al de las empleadas, por ejemplo, las empleadas recibirán un ramo. Los empleados masculinos pueden recibir flores y otras cosas conmemorativas (es importante preguntar los deseos de los empleados con anticipación. El dinero no es mucho, pero sí). muy cálido;
En el cumpleaños de cada empleado, con los líderes de la empresa en casa *** tuvimos un almuerzo de cumpleaños
4. Asuntos específicos:
Planeamos especialmente un espacio en nuestro tablón de anuncios para expresar los "deseos más sinceros" de los empleados en sus cumpleaños. "¡Zona! Conviértalo en forma de corazón y luego decórelo como PPLL. Todos los meses, se publican con anticipación fotos de los empleados que cumplen años. luego, todos los empleados de la empresa les escriben sus propias bendiciones (¡de esta manera, el empleado que cumple años estará feliz durante al menos un día, o incluso más!).
Ventajas: Celebrar a cada persona individualmente hará que los empleados sientan que son muy importantes y, a menudo, pueden cambiar el patrón, sentirse frescos, costar menos, requerir menos tiempo y no ocupar el tiempo y el tiempo del líder. energía .
Desventajas: Todos los proyectos son serios y poco animados. Si hay muchos empleados, alguien puede cumplir años todos los días, o varias personas pueden cumplir años al mismo tiempo en un día, lo que consume tiempo. . Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de los empleados de la empresa 7
1. Finalidad
Con el fin de reflejar la gestión humanizada y el cuidado de los empleados por parte de la empresa, y potenciar el reconocimiento y el sentido de pertenencia de los empleados a la empresa. , Permitir que todos los empleados se integren verdaderamente a la familia de la empresa, mantengan una mejor mentalidad de trabajo y crezcan y se desarrollen junto con la empresa. Promover la construcción de la cultura corporativa de la empresa y profundizar la connotación de cultura corporativa.
2. Tema del evento
**Fiesta de cumpleaños de los empleados del primer trimestre de la empresa
3. Hora del evento
Se lleva a cabo una vez cada trimestre. cada sesión tiene una duración aproximada de 3 horas y el tiempo concreto se avisará con antelación.
IV.Lugares de actividades
La sala de actividades en el tercer piso del dormitorio de la empresa, otros lugares de actividades al aire libre o alquilados, se organizarán de acuerdo con el contenido de la actividad actual.
5. Objetos de Actividades
1. Empleados con cumpleaños en ese trimestre;
2. Invitar a los líderes de la empresa a participar;
3. Aquellos con talentos literarios y artísticos pueden registrarse con anticipación para participar en el programa.
6. Disposición del programa de actividades
1. Trabajo de preparación: preparar tarjetas de cumpleaños y decorar el lugar del evento
1.1 El Departamento de Recursos Humanos compila la lista de empleados que cumplen años en el período actual, prepara tarjetas de cumpleaños y pide a colegas y líderes que escriban bendiciones y firmas;
1.2 Invitar a los empleados del cumpleaños a participar en el evento e invitar a líderes y colegas con experiencia literaria y artística a participar;
1.3 Comprar los artículos necesarios para el evento con anticipación; p>
1.4 Haga los arreglos para el lugar del evento Si está alquilando un lugar, comuníquese con el arrendador con anticipación.
2. Disposición del contenido de la actividad:
2.1 Ceremonia de apertura por parte del anfitrión;
2.2 Mensaje del líder o anfitrión para agradecer a los empleados por sus contribuciones a la empresa y expresar las bendiciones de la empresa a los empleados <; /p>
2.3 Presentar tarjetas de cumpleaños firmadas por líderes y colegas;
2.4 El representante de la cumpleañera pronuncia un discurso de cumpleaños y comparte lo más significativo de la vida.
2.5 Gracias a la empresa, todos cantan la canción de la empresa - "**********"
2.6 Actividades de fiesta: la forma de la actividad se puede planificar específicamente para cada tema, y el contenido puede incluir principalmente: juegos de entretenimiento interactivos, concursos de karaoke, actuaciones, bailes sociales, actividades de barbacoa u otras actividades al aire libre.
Configure algunos pequeños obsequios en cada número para recompensar a los empleados que participan en actuaciones o actividades y ganan;
2.7 Cante canciones de feliz cumpleaños, pida deseos de cumpleaños y comparta pasteles de cumpleaños; Coro “Mañana será mejor” o “Corazón Agradecido”, se toman una foto grupal
2.9 Se termina la fiesta de cumpleaños y se limpia el lugar;
VII. Presupuesto de Costes
Actualmente hay 215 empleados en **Empresa, 180 en **Empresa y 9 en el Grupo, totalizando 404 personas. El número total de empleados en el año es 480 (incluido el suplemento por renuncia), según el estándar de 30 yuanes por persona, el costo total es 14,400 yuanes (el costo depende del número real de participantes y será compartido por cada empresa). . El costo de cada período se puede organizar de manera flexible dependiendo de la forma de la actividad, pero el costo anual total debe controlarse dentro del presupuesto total.
Consulte la siguiente tabla para conocer el presupuesto de costos específico:
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