¿Cuál es el sistema de reclutamiento de cuadros?
Los cuadros del sistema de reclutamiento se refieren a aquellos que no tienen estatus de cuadro, como los estudiantes que se graduaron de la Universidad de TV, la Universidad Nocturna, la Universidad de Yeda, la Universidad Vocacional y la Universidad de Hangzhou, así como a los graduados autofinanciados no planificados. aquellos que no son asignados por el estado aquellos que tienen ciertas calificaciones académicas, tienen ciertos conocimientos profesionales y capacidades de gestión, y se dedican a trabajos técnicos o de gestión profesional pueden pasar por los trámites para cuadros basados en el empleo y disfrutar del trato de cuadro durante el período de empleo. .
Condiciones básicas para postularse a los procedimientos de cuadros basados en el empleo:
Menor de 30 años, con título de escuela secundaria vocacional o superior, buen pensamiento, gran capacidad profesional, buena salud o ya trabajando y en el trabajo Aquellos que hayan obtenido un título de escuela secundaria técnica (incluida la escuela secundaria técnica) o superior y sean menores de 35 años pueden postularse para los procedimientos de reclutamiento de cuadros en el trabajo.
Solicitud de procedimientos para cuadros basados en empleo:
(1) Materiales requeridos: registro de hogar y tarjeta de identificación originales, diploma original con calificaciones académicas reconocidas a nivel nacional, dos fotografías de una pulgada, personal archivos O "Certificado de Empleo".
(2) Los procedimientos son los siguientes:
(1) Complete el "Formulario de aprobación del cuadro del sistema de reclutamiento" por duplicado. Si está solicitando un reemplazo, también debe hacerlo. llenar al mismo tiempo el "Formulario de Regularización";
(2) Si es empleado de la unidad, sellar el sello oficial de la unidad en la columna "Opiniones de la unidad empleadora"; >
(3) Pagar las tarifas laborales según sea necesario;
(4) Quienes soliciten agencia personal deben firmar el "Acuerdo de agencia de personal" por duplicado.