El sistema cultural del Grupo Zhonghang

1. Visión: Convertirnos en el líder mundial en equipos de energía crítica.

Misión: Revitalizar la industria de fabricación de equipos eléctricos de China y lograr una base centenaria en Hangzhou, China.

Valores fundamentales: Integridad, persistencia, innovación y profesionalidad.

Concepto de producto: estable y duradero

Perspectiva del cliente: Todo parte de las necesidades del cliente.

Perspectiva del talento: lealtad, integridad, dedicación y espíritu emprendedor.

2. Espíritu empresarial: Reformista y emprendedor, innovador, eficiente y pragmático, el cliente primero.

3. Posicionamiento empresarial: fabricar acero de alta calidad para los clientes y cultivar talentos destacados para la sociedad comprometidos a convertirse en el fabricante líder mundial de perfiles especiales para equipos de transmisión y transformación de energía grandes, medianos y pequeños; -Torres de energía de ultra alto voltaje, un fabricante de nuevos materiales para redes inteligentes y una base de producción global para equipos clave de energía eólica.

4. Filosofía empresarial: orientada a las personas, pragmática e innovadora; perseguir la excelencia y superar constantemente.

5. Estrategia empresarial: especialización, estandarización, escala, internacionalización y personalización.

6. Política empresarial: Ser más grande, más fuerte, mejor y más distintivo.

7. Filosofía de gestión: La lealtad es mayor que el nivel, la ejecución es mayor que la capacidad.

8. Política de calidad: perseguir la perfección y crear productos de primera.

9. La empresa promete: calidad de primera clase, integridad rápida y servicio atento.

10. Compromiso moral: La pequeña victoria depende de la sabiduría, la gran victoria depende de la moralidad.