Cultura corporativa de Foshan Dongya Steel Door Co., Ltd.
Espíritu empresarial: gratitud, sabiduría, dedicación
Propósito: Crear una nueva vida segura y cómoda.
Misión: Convertirse en el referente de la industria
Valores: Líder en la industria de puertas auspiciosas del este de Asia
Visión: Donde hay puertas en el este de Asia, hay puertas auspiciosas puertas.
Filosofía empresarial: Operación estable y servicio a la sociedad.
Estilo corporativo: Cooperación y eficiencia ganan en la ejecución
Sistema de cultura corporativa-BI (identificación de comportamiento)
Filosofía de gestión: objetivos, procesos, estandarización y datos
Concepto de Marketing: Marca y Mercado
Concepto de Servicio: Los clientes son para siempre, los servicios son ilimitados.
Concepto de marca: marca preferida de los consumidores
Concepto de I+D: establecer estilo e inyectar cultura
Concepto de calidad: confianza y satisfacción del cliente.
Concepto de costes: Ahorrar costes a los clientes.
Concepto de suministro: garantizar calidad y cantidad a tiempo
Concepto de talento: amar los talentos, reconocer talentos, reunir talentos, utilizar talentos, fomentar talentos y acomodar talentos.
Concepto de formación: aprovechar el potencial y aprender juntos
Dirección de la empresa:
Foshan Dongya Steel Door Co., Ltd.: Qiaobai, Datong, Xiqiao, distrito de Nanhai , ciudad de Foshan, zona industrial de la provincia de Guangdong (intersección de Gaolong Road y Datongbao Road)