¿Por qué el transporte y la logística de ZTO Express son tan lentos?
2. Introducción a ZTO Express:
ZTO Express Co., Ltd. se estableció en Shanghai el 8 de mayo de 2002. Es una empresa de gran grupo que integra entrega urgente, logística y otros negocios. Tiene marcas registradas "Zhongtong?", "Zhongtong?" ”.
En la actualidad, ZTO Express se ha convertido en la empresa de entrega urgente más grande con el desarrollo más estable en la primera plaza de China. En 2016, el volumen de negocios de ZTO Express fue de 4.498 millones de piezas, ocupando el primer lugar en la industria. y su calidad de servicio ocupó el primer lugar durante tres años consecutivos (2014-2016) ocupó el primer lugar en el "Sistema de Acceso" Al 30 de junio de 2017, ZTO tenía más de 28.000 puntos de servicio, 77 centros de transbordo y más de 9.300 socios de red. , y más de 4.380 vehículos de transporte troncal, más de 65.438 0780 rutas troncales, la red llega a más de 96,6 distritos y condados y la cobertura municipal supera el 77%
2065 438 06 10 El 27 de octubre, ZTO. Express (código bursátil: ZTO) aterrizó con éxito en la Bolsa de Valores de Nueva York, que fue la oferta pública inicial más grande en el mercado de valores estadounidense ese año. ZTO Express cotizó en los Estados Unidos, abriendo una "ventana" para que el mundo comprenda el desarrollo. de entrega urgente de China.
ZTO Express es elogiada por instituciones de inversión de renombre internacional como la empresa de mensajería con el desarrollo más estable, el mejor ambiente corporativo, la gobernanza estructural más saludable, el mejor control de costos y la mejor calidad. potencial más explosivo.
En tercer lugar, la cultura corporativa
La misión de ZTO: utilizar nuestros productos para crear la felicidad de más personas (incluidos tres significados: primero, ayudar a más personas a iniciar negocios y lograr un mejor futuro). nueva vida; en segundo lugar, ayudar a los clientes a crecer, reducir costos y mejorar la eficiencia, para crear valor para los clientes, el tercero es resolver problemas sociales, reducir los costos de logística y lograr una gestión integral "desde la fábrica hasta el usuario, desde la granja hasta la granja; table")
La visión de Zhongtong: hacer algo bueno. Una empresa centenaria con dignidad y respeto.
Valores fundamentales: co-construcción, compartir, confianza y responsabilidad, innovación y emprendimiento
Conceptos culturales: responsabilidad, transparencia, equidad y compartir /p>
Filosofía empresarial: equidad, eficiencia y resultados
El objetivo de Zhongtong: convertirse en un integrado de clase mundial. proveedor de servicios de logística
Reflejo directo de la cultura corporativa de Zhongtong: confianza, responsabilidad
Nuestra expectativa: todas las personas comunes y corrientes pueden tener un cuerpo sano, un trabajo feliz y una vida feliz.
En tercer lugar, ese es el autor de la pregunta. ¡Fue escrito, no por mí!