¿Qué principios internos de transmisión de información fueron violados por el problema de la tecnología económica de China?
Artículo 3 El consejo de administración autoriza al secretario del consejo de administración como responsable específico del trabajo de confidencialidad de la información interna de la sociedad, y le corresponde organizar e implementar el registro y archivo de la información privilegiada. . Cuando el secretario del consejo de administración no pueda desempeñar sus funciones, actuará como secretario del consejo de administración el representante en asuntos de valores.
Artículo 4 Los iniciados de la información privilegiada tienen la obligación de guardar confidencialidad. Antes de que la información privilegiada se divulgue de acuerdo con la ley, la información privilegiada de la empresa no debe filtrarse ni filtrarse, y las acciones de la empresa y sus derivados no deben comprarse ni venderse utilizando información privilegiada.
Capítulo 2 Información Privilegiada e Información Privilegiada Artículo 5 El término “información privilegiada” mencionado en este sistema se refiere a la información relacionada con las operaciones y finanzas de la empresa o las acciones de la empresa y sus derivados de conformidad con las disposiciones pertinentes. de la Ley de Valores Información no divulgada que tenga un impacto significativo en el precio de la transacción. Aún no público significa que la empresa aún no ha sido divulgada formalmente en las publicaciones de divulgación de información o sitios web designados por la Comisión Reguladora de Valores de China y seleccionados por los estatutos de la empresa.
1 Artículo 6 El alcance específico de la información privilegiada a que se refiere este sistema incluye, entre otros:
(1) Cambios importantes en la política comercial y el alcance comercial de la empresa;
(2) El principal comportamiento inversor de la empresa: la empresa compra o vende más del 30% de los activos totales de la empresa en un año, o los principales activos comerciales de la empresa están hipotecados, pignorados, vendidos o desguazados por más de 30% de una sola vez;
( 3) La empresa celebra contratos importantes, proporciona garantías importantes o participa en transacciones relacionadas, que pueden tener un impacto significativo en los activos, pasivos, patrimonio y resultados operativos de la empresa;
(4) La empresa tiene deudas importantes y no puede pagarlas durante el período;
(5) La empresa sufre pérdidas significativas o pérdidas graves;
(6) Las condiciones externas para la producción y operación de la empresa sufren cambios significativos;
(7) Hay cambios en los directores de la empresa, más de un tercio de los supervisores o gerentes, y el presidente o los gerentes no pueden desempeñar sus funciones;
(8) Hay cambios importantes en los accionistas o controladores reales que poseen más de 5 acciones de la empresa, hay cambios importantes en el controlador real de la empresa y otros empresas que controla, y se dedican al mismo o similar negocio que la empresa;
(9) El plan de distribución de dividendos y aumento de capital de la empresa, cambios importantes en la estructura accionaria de la empresa, La decisión de la empresa de reducir capital, fusionarse, escindirse, disolverse o solicitar quiebra, o la empresa entra en procedimiento de quiebra de conformidad con la ley y se le ordena el cierre;
(10) Litigios o arbitrajes importantes que involucren a la empresa, resoluciones de la junta de accionistas y la junta directiva son canceladas o declaradas inválidas de conformidad con la ley;
(11) La empresa es archivada para investigación por presuntos delitos, y los accionistas mayoritarios de la empresa, los controladores reales, directores, supervisores y altos directivos están sujetos a medidas obligatorias por delitos sospechosos;
(12) Cambios importantes en la estructura patrimonial de la empresa o en las condiciones de producción y operación;
(13) Cambios; en la calificación crediticia de los bonos corporativos.
(14) Hipoteca, prenda, enajenación, enajenación y desguace de los principales activos de la empresa;
2 (15) La empresa no puede pagar sus deudas vencidas;
(16) Los nuevos préstamos o garantías externas de la empresa superan el 20% del activo neto al final del año anterior;
(17) La empresa renuncia a sus derechos de acreedor o su activo supera el 10% del patrimonio neto al final del año anterior;
(18) La empresa sufre graves pérdidas que superan el 10% de su patrimonio neto al final del año anterior;
( 19) La empresa distribuye dividendos, decide reducir capital, fusionarse, escindirse, disolverse y declararse en quiebra, o entrar en quiebra según la ley. Se ordenó el cierre del programa;
(20) Otra información importante que tiene un impacto significativo en los precios de negociación de valores según lo determinado por la Autoridad Reguladora de Valores del Consejo de Estado y la Bolsa de Valores de Shenzhen. Artículo 7 El término “información privilegiada privilegiada” en este sistema se refiere a la información privilegiada prevista en la Ley de Valores, incluyendo pero no limitándose a:
(1) El emisor y sus directores, supervisores y personal de alta gerencia ;
(2) Accionistas titulares de más de 5 acciones de la empresa y sus directores, supervisores y altos directivos, el controlador real de la empresa y sus directores, supervisores y altos directivos;
(3) Empresas controladas o efectivamente controladas por el emisor y sus directores, supervisores y altos directivos;
(4) Quienes puedan obtener información privilegiada de la empresa por su posición en la misma o tratos comerciales con el Personal de la empresa;
(5) Adquirentes o principales comerciantes de activos de empresas que cotizan en bolsa y sus accionistas mayoritarios, controladores reales, directores, supervisores y altos directivos;
( 6) Debido al personal relevante de los centros de negociación de valores, compañías de valores, instituciones de registro y compensación de valores e instituciones de servicios de valores cuyos puestos y trabajos puedan obtener información privilegiada;
(7) Trabajo de las agencias reguladoras de valores que puedan obtener información privilegiada debido a sus deberes y personal laboral;
(8) Miembros del personal de las autoridades competentes y agencias reguladoras pertinentes que puedan obtener información privilegiada debido a sus deberes estatutarios en la emisión y negociación de valores o la gestión de empresas que cotizan en bolsa y sus adquisiciones y transacciones de activos importantes;
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(9) Otras personas que puedan obtener información privilegiada según lo especificado por la autoridad reguladora de valores del Consejo de Estado .
Capítulo 3 Registro y presentación de información privilegiada Artículo 8 La empresa deberá registrar verdadera y completamente toda la información privilegiada en todos los aspectos, incluidos la presentación de informes, la transmisión, la preparación, la revisión y la divulgación de información privilegiada antes de la divulgación de información privilegiada. Lista, así como archivos relevantes, como el momento en que los iniciados conocieron la información privilegiada, para garantizar que los archivos de registro de información privilegiada estén completos y sean precisos para el autoexamen de la empresa y las consultas por parte de las agencias reguladoras pertinentes.
Artículo 9 Antes de que la información privilegiada se divulgue públicamente de conformidad con la ley, la empresa deberá completar el "Formulario de registro de información privilegiada de la empresa" (consulte el anexo 1 para obtener más detalles), registrar y resumir la consulta. planificación y argumentación verdadera, completa y oportuna La lista de personas privilegiadas de la información privilegiada durante la consulta, celebración del contrato, presentación de informes, transmisión, recopilación, resolución, divulgación y otras etapas, así como el tiempo, lugar, base, método, contenido y otros información de conocer la información privilegiada, se enviará a Shenzhen Securities.
Artículo 10 Cuando la sociedad realice hechos importantes tales como adquisiciones, reorganizaciones importantes de activos, emisión de valores, fusiones, escisiones, recompra de acciones, etc. , además de completar el "Formulario de registro de información privilegiada" de acuerdo con las disposiciones de este sistema, también se debe realizar un memorando sobre el progreso de asuntos importantes (consulte el anexo 2 para obtener más detalles), incluido, entre otros, el tiempo de cada punto clave en el proceso de planificación y toma de decisiones, el número de personas involucradas en la planificación Lista de tomadores de decisiones, métodos de planificación y toma de decisiones, etc. La empresa debe instar al personal relevante involucrado en el memorando a firmar y confirmar el memorando.
Artículo 11 Si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, la empresa deberá presentar los documentos de divulgación de información pertinentes a la Bolsa de Valores de Shenzhen y, al mismo tiempo, presentar los archivos de información privilegiada de la empresa pertinentes, que incluyen, entre otros:
(1) Se adquiere la empresa;
(2) Reorganización importante de activos;
(3) Emisión de valores.
(4) Fusiones y escisiones
(5) Recompra de acciones
(6) Informes anuales y semestrales
(7) Alto ratio de participación;
(8) Formular un plan de incentivos de acciones y un plan de propiedad de acciones para los empleados;
(9) Otros posibles efectos sobre el precio de negociación del acciones de la empresa y sus derivados Asuntos que tienen un impacto significativo, como inversiones importantes, cooperación externa importante, firma de contratos importantes para las operaciones diarias, etc.;
(10) Otras circunstancias identificadas por el Regulador de Valores de China Comisión o la Bolsa de Valores de Shenzhen.
Después de que la empresa revele asuntos importantes, si los asuntos relevantes cambian significativamente, la empresa deberá complementar y enviar de inmediato los archivos de información privilegiada a la Bolsa de Valores de Shenzhen.
Si las acciones de la empresa y sus derivados fluctúan anormalmente antes de que la empresa revele eventos importantes, la empresa debe informar los archivos de información privilegiada relevantes a la Bolsa de Valores de Shenzhen. Artículo 12 Las empresas fortalecerán la gestión de la información privilegiada y controlarán estrictamente el alcance de la información privilegiada. Las personas con información privilegiada deben cooperar activamente con la empresa en el archivo de información privilegiada y proporcionar información privilegiada verdadera, precisa y completa a la empresa de manera oportuna de acuerdo con los requisitos pertinentes.
Artículo 13 El secretario del consejo de administración de la sociedad es la persona responsable del archivo de la información privilegiada de la empresa, deberá hacer constar fiel y completamente la relación de todos los iniciados de la información privilegiada y el momento en que conoció la misma. información privilegiada antes de su divulgación pública, y mantendrá registros de acuerdo con los materiales relevantes del Archivo Shenzhen de manera oportuna según lo requiera la bolsa de valores. Los archivos de información privilegiada y los memorandos de acontecimientos importantes se conservarán durante al menos 65.438.000 años a partir de la fecha de registro (incluida la fecha de finalización de los suplementos).
Artículo 14 Los directores, supervisores, altos directivos y las principales personas responsables de los departamentos subordinados, sucursales, filiales holding y sociedades anónimas de la empresa que puedan ejercer una influencia significativa cooperarán activamente con la empresa. para realizar información privilegiada Registro y archivo de información, notificación oportuna de cambios en información privilegiada e información privilegiada relacionada a la empresa, y finalización de informes de acuerdo con los requisitos pertinentes de este sistema.
Artículo 15 Cuando los accionistas de la empresa, los controladores efectivos y sus partes relacionadas estudien y pongan en marcha hechos importantes que involucren a la empresa y otros eventos que tengan un impacto significativo en el precio de las acciones de la empresa, deberán completar el formulario “Insider Insider Información “Formulario de Registro de Persona”.
Las compañías de valores, agencias de servicios de valores, firmas de abogados y otros intermediarios que acepten la encomienda para participar en asuntos de la industria de servicios de valores y los asuntos encomendados tengan un impacto significativo en el precio de las acciones de la empresa deben completar el "Registro de información privilegiada". Forma".
Los adquirentes, las contrapartes de importantes transacciones de reestructuración de activos y otros patrocinadores que estén involucrados en la empresa y tengan un impacto significativo en el precio de las acciones de la empresa deben completar el formulario de registro de información privilegiada de la empresa.
5 Las entidades antes mencionadas deben cooperar activamente con la empresa en el registro y archivo de información privilegiada, y entregar el formulario de registro de información privilegiada a la empresa en etapas de acuerdo con el avance del asunto, pero el El plazo de entrega del expediente completo de información privilegiada no será posterior al momento de la divulgación pública de la información privilegiada.
La empresa deberá registrar los iniciados de la circulación de información privilegiada que conozca, y resumir los iniciados de los sujetos y partes antes mencionados.
Artículo 16. Durante el proceso de divulgación pública o planificación de los asuntos enumerados en el artículo 11 de este sistema, si la empresa necesita presentar, presentar para aprobación o presentar otras formas de información a los departamentos nacionales pertinentes de conformidad Con la ley, deberá seguir De acuerdo con las regulaciones pertinentes de la Bolsa de Valores de Shenzhen, debemos hacer un buen trabajo en el registro de información privilegiada y cumplir con nuestras obligaciones de divulgación de información.
Artículo 17 El personal del departamento de gestión administrativa que tenga acceso a la información privilegiada de la empresa deberá realizar el trabajo de registro de acuerdo con los requisitos de los departamentos administrativos pertinentes.
Artículo 18 Si una empresa necesita presentar periódicamente información a los departamentos administrativos pertinentes de acuerdo con los requisitos de las leyes, reglamentos y políticas pertinentes antes de su divulgación, puede considerarse como el mismo asunto de información privilegiada, y el nombre del departamento administrativo se puede registrar en el mismo formulario. El tiempo de envío de información se puede registrar de forma continua.
Salvo las circunstancias anteriores, si la circulación de información privilegiada involucra a un departamento administrativo, la empresa deberá registrar el nombre del departamento administrativo, el motivo del contacto con la información privilegiada y el momento en que se comunicó la información privilegiada. Se conoció en el expediente de información privilegiada.
Capítulo 4 Notificación, transmisión y revisión de información privilegiada Artículo 19 Si la información privilegiada antes mencionada aparece en la empresa, el departamento funcional responsable de manejar los incidentes importantes de información privilegiada deberá compilar los materiales de información lo antes posible. y proporcionar información sobre el incidente, la causa, la situación actual y el posible impacto se plasmarán en un documento escrito, que será firmado por el jefe del departamento y luego notificado al secretario del consejo de administración. informará inmediatamente al director.
Artículo 20 El consejo de administración o el secretario del consejo de administración de la sociedad informarán al responsable del departamento competente sobre la autenticidad, la visión general, el desarrollo y las posibles consecuencias de los acontecimientos importantes. Después de la confirmación, el secretario del consejo de administración es responsable de organizar la divulgación del informe intermedio de acuerdo con las disposiciones pertinentes de las Reglas de cotización de acciones y las Directrices operativas estandarizadas. El secretario de la junta directiva o el representante de asuntos de valores redactará un anuncio temporal basado en el contenido de los materiales presentados recibidos y los requisitos de formato del borrador de información de divulgación pública, y realizará la divulgación de información. obligaciones y anuncios posteriores previa aprobación del presidente del consejo.
Artículo 21 La empresa deberá garantizar que la información se divulgue en periódicos, publicaciones periódicas y sitios web designados por la Comisión Reguladora de Valores de China lo antes posible, y la información divulgada en otros medios públicos no se divulgará en periódicos. publicaciones periódicas y sitios web designados por la Comisión Reguladora de Valores de China lo antes posible. Cuando las empresas publican información publicitaria relevante en los medios, deben seguir estrictamente el principio de que la información publicitaria no puede exceder el contenido del anuncio.
Capítulo 5 Gestión Confidencial de Información Privilegiada Artículo 22 La empresa deberá tomar medidas efectivas para evitar que los directores, supervisores, altos directivos y otras personas con información privilegiada violen las leyes, reglamentos administrativos, reglas departamentales, documentos normativos y otras regulaciones. Al firmar acuerdos de confidencialidad, avisos de prevención de uso de información privilegiada y cartas de compromiso (consulte el Apéndice 3 para obtener más detalles), recordamos de manera proactiva a las personas internas fuera de la empresa que cumplan con las leyes, regulaciones administrativas, reglas departamentales, documentos normativos, etc.
Artículo 23 Cuando los líderes de la empresa o departamentos relevantes acepten entrevistas de los medios de comunicación, deben notificarlo al secretario de la junta o al representante de asuntos de valores e informar al presidente de la empresa para su aprobación. Las noticias sobre la empresa publicadas por periodistas deben ser aprobadas por el presidente antes de su publicación.
Artículo 24 Sin la aprobación del consejo de administración, ningún departamento o individuo de la empresa podrá divulgar, informar o difundir contenidos que involucren información privilegiada de la empresa e información a divulgar. Los documentos, disquetes (discos), cintas de audio (cintas de video), CD-ROM y otros contenidos que involucren información privilegiada e información a divulgar deben ser aprobados por la junta directiva antes de que puedan ser reportados y difundidos al mundo exterior.
Artículo 25: Los iniciados de la empresa son responsables de mantener confidencial la información privilegiada que conozcan. Antes de que la información privilegiada se haga pública, no se divulgará de ninguna forma sin autorización y no participará en operaciones con información privilegiada ni cooperará con otros para manipular los precios de negociación de las acciones de la empresa y sus derivados.
La información privilegiada los insiders son responsables de mantenerla confidencial. Antes de que la información privilegiada se divulgue de conformidad con la ley, la información privilegiada de la empresa no debe divulgarse ni filtrarse, y la información privilegiada no debe utilizarse para comprar o vender acciones de la empresa y sus derivados.
Antes de que se divulgue información privilegiada de conformidad con la ley, los accionistas de la empresa y los controladores reales no abusarán de sus derechos de accionista y de su condición de distribución, y no exigirán a la empresa que les proporcione información privilegiada.
Artículo 26 Los directores, supervisores, altos directivos y personas internas relevantes de la empresa deberán controlar el alcance de la información al mínimo antes de revelar públicamente la información de la empresa.
Artículo 27 Los accionistas mayoritarios y los controladores efectivos de la empresa deberán mantener la información al mínimo cuando discutan asuntos que puedan tener un impacto significativo en el precio de las acciones de la empresa. Si el asunto ha circulado en el mercado y ha provocado que el precio de las acciones de la empresa cambie, el accionista mayoritario de la empresa y el controlador real deben notificarlo inmediatamente a la empresa para que pueda aclararlo de manera oportuna, o informar directamente al Regulador de Valores de China. Comisión o la Bolsa de Valores de Shenzhen.
Artículo 28 Antes de que la empresa publique oficialmente informes periódicos, informes financieros e informes de desempeño, cada filial holding tiene estrictamente prohibido publicar datos financieros para el período actual.
Artículo 29 Por razones laborales, los departamentos o el personal relevante que a menudo se dedica a trabajos de información privilegiada deberán tener espacio de oficina independiente y equipo de oficina especial con la premisa de favorecer la confidencialidad y conveniencia de la información privilegiada.
Artículo 30: Los miembros del personal colocarán señales de advertencia al imprimir materiales escritos relacionados con información privilegiada, y el personal irrelevante no podrá permanecer en el sitio.
Artículo 31 Las personas con información privilegiada tomarán las medidas correspondientes, como establecer contraseñas y cambiarlas con frecuencia, para garantizar que la información privilegiada relevante almacenada en las computadoras no pueda leerse ni copiarse.
Artículo 32 Antes de la divulgación de información privilegiada, el personal de confidencialidad y los archiveros no pueden tomar prestados documentos, discos blandos (magnéticos), CD, cintas de audio, actas de reuniones, resoluciones de reuniones y otros documentos que contengan información privilegiada. material.
Artículo 33 Si una empresa proporciona información no divulgada a accionistas importantes, controladores reales y otras personas con información privilegiada, deberá confirmar que ha firmado un acuerdo de confidencialidad con ellos o que tiene una obligación de confidencialidad hacia la empresa antes de proporcionarla.
Artículo 34 Quienes no tengan información privilegiada deberán abstenerse conscientemente de solicitar información privilegiada. Los no iniciados se convierten en iniciados después de tener conocimiento de la información privilegiada y están sujetos a este sistema.
Capítulo 6 Responsabilidad
Artículo 35 Si se divulga información privilegiada sin autorización en violación de este sistema, los entusiastas de la información privilegiada deberán publicar la información privilegiada que conocen en el mundo exterior o utilizar la información privilegiada Participar en el uso de información privilegiada o aconsejar a otros para obtener ganancias.
Si el uso de información privilegiada para operaciones comerciales causa un impacto o pérdida grave a la empresa, el consejo de administración de la empresa impondrá las sanciones correspondientes a los responsables correspondientes.
Artículo 36 Si los accionistas o controladores reales que poseen más de 5 acciones de la empresa divulgan información sin autorización en violación de estas normas y causan pérdidas a la empresa, la empresa se reserva el derecho de exigir su responsabilidad.
Artículo 37 Patrocinadores y agencias de servicios de valores que emitan documentos especiales como cartas de patrocinio de emisión de valores, informes de auditoría, informes de evaluación de activos, opiniones legales, informes de asesoría financiera, informes de calificación crediticia de los principales proyectos de la empresa y sus relevantes. personal, unidades relevantes y personal relevante involucrado en la consulta, planificación y demostración de los principales proyectos de la empresa, violando estas regulaciones y divulgando información sin autorización. Dependiendo de la gravedad del caso, la empresa puede rescindir el contrato de servicio de intermediación y presentarlo a las asociaciones industriales o departamentos de gestión pertinentes para su procesamiento.
Artículo 38 Si un iniciado viola las disposiciones de este sistema y causa graves consecuencias a la sociedad o grandes pérdidas a la empresa, la empresa se reserva el derecho de perseguir su responsabilidad.
Artículo 39 La empresa, de acuerdo con las regulaciones y requisitos de la Comisión Reguladora de Valores de China y la Bolsa de Valores de Shenzhen, realizará operaciones de información privilegiada dentro de los cinco días hábiles posteriores al anuncio del informe anual, semestral. informe y hechos relevantes y relevantes. Realizar un autoexamen sobre los valores y derivados de la empresa. Si se descubre que una persona con información privilegiada está involucrada en uso de información privilegiada, filtrando información privilegiada o aconsejando a otros que utilicen información privilegiada para realizar transacciones, el personal relevante será verificado e investigado de acuerdo con el sistema, y la situación relevante y los resultados del procesamiento serán se informará a la Bolsa de Valores de Shenzhen dentro de los dos días hábiles y se informará al público.
Artículo 40 El consejo de supervisión de la sociedad supervisará la implantación del sistema de registro y gestión de información privilegiada de los iniciados.
Artículo 41 La empresa divulgará la implementación del sistema de gestión de información privilegiada en la sección "Informe de la Junta Directiva" del informe anual y el autoexamen de la empresa sobre el uso de información privilegiada por parte de los internos para comprar y vender las acciones de la empresa este año antes de la divulgación de información privilegiada situación, así como la situación de la investigación y rectificación por parte de las autoridades reguladoras.
Capítulo 7 Disposiciones complementarias
Artículo 42 La empresa debe fortalecer la educación y capacitación del personal interno, garantizar que el personal interno aclare sus derechos, obligaciones y responsabilidades legales, e instar al personal relevante a Cumplir estrictamente con las responsabilidades de confidencialidad de la información y poner fin resueltamente al uso de información privilegiada.
Artículo 43 Los asuntos no cubiertos por este sistema se implementarán de acuerdo con las leyes, reglamentos, documentos normativos nacionales pertinentes y estos Estatutos. Si este sistema es incompatible con las leyes, reglamentos, documentos normativos pertinentes y estos Estatutos Sociales, prevalecerán las leyes, reglamentos, documentos normativos y estos Estatutos Sociales pertinentes.
Artículo 44 Este sistema será formulado, revisado e interpretado por el directorio de la sociedad.
Artículo 45 Este sistema entrará en vigor a partir de la fecha de su revisión y aprobación por el directorio de la sociedad, y lo mismo se aplicará cuando sea modificado.
Zhejiang China Economía Tecnología Co., Ltd.
65438 febrero 2020
10 Anexo 1:
Formulario de registro de información privilegiada
Los familiares acreditan que saben que los familiares saben que saben que saben Información privilegiada, secuencia nacional parcial de información privilegiada, información privilegiada, información privilegiada, información privilegiada, información del lugar de registro, número de registro, número de categoría, tipo de unidad de información, contenido de la información del apellido, nombre de la persona, número de pieza, número de etapa , hora, nombre, código de área.
Nota 3 Nota 4 Nota 5 Nota 6
Abreviatura de la empresa: Código de la empresa:
11 Firma del representante legal: Sello de la empresa:
Nota:
1. Los elementos enumerados en esta tabla son solo elementos necesarios. La empresa puede agregar contenido de acuerdo con sus propias necesidades de gestión de información interna, si involucra departamentos administrativos, debe cumplir con los requisitos de. Artículo 9.
Registro online. La empresa determina el formato de archivo específico en función de las necesidades y se presta atención a mantenerlo estable.
2. Los asuntos de información privilegiada deben registrarse como un hecho, es decir, cada expediente de información privilegiada sólo involucra un asunto de información privilegiada, y diferentes elementos de información privilegiada involucran diferentes expedientes de información privilegiada.
Deben registrarse por separado.
3. Complete las formas de obtener información privilegiada, incluidas, entre otras, reuniones, llamadas telefónicas, faxes, informes escritos, correos electrónicos, etc.
4. Complete el contenido de la información privilegiada conocida por la persona privilegiada y agregue una página para una explicación detallada según sea necesario.
5. Fase de llenado de información privilegiada, incluyendo consulta y planificación, consulta demostrativa, celebración de contrato, elaboración de informes internos, transmisión, preparación, resolución, etc.
6. Si la empresa está registrada, complete el nombre del registrante de la empresa; si es un resumen de la empresa, conserve el nombre del registrante original en el formulario del resumen.
12 Apéndice 2:
Memorando de proceso de incidente mayor
Abreviatura de la empresa:
Código de la empresa:
Mayor Evento:
La hora, lugar, plan y método de toma de decisiones de la etapa de la transacción, y las firmas de las instituciones y personas involucradas en la revisión y toma de decisiones.
Nota: El personal relevante involucrado en el memorando sobre el proceso de asuntos importantes debe firmar y confirmar el memorando.
13 Anexo 3:
Zhejiang China Economic Technology Co., Ltd.
Aviso sobre información privilegiada y prevención del uso de información privilegiada;
El uso de información privilegiada es el foco de las autoridades reguladoras de valores. De acuerdo con las leyes, reglamentos y disposiciones reglamentarias pertinentes,
la información antes de su divulgación pública por parte de las empresas que cotizan en bolsa es información privilegiada. Antes de que la información privilegiada se divulgue de conformidad con la ley, ninguna persona privilegiada puede
divulgar o filtrar la información, y no puede utilizar la información para participar en operaciones con información privilegiada. Lo que sabe sobre nuestra empresa hasta ahora.
La información relevante es información privilegiada no divulgada. De acuerdo con los requisitos reglamentarios pertinentes, el aviso principal es el siguiente:
Debe tomar medidas efectivas para controlar estrictamente el alcance del uso del interior. información que conoces y personas privilegiadas.
La información interna de la empresa a la que usted tiene acceso y el personal relevante que puede tener acceso a esta información son todos información interna.
Las personas informadas tienen estrictas obligaciones de confidencialidad; las cartas involucradas en los materiales enviados no se harán públicas antes de que se haga pública la información relevante.
Se prohíbe el uso de información privilegiada para utilizar la información obtenida para comprar o vender valores de la empresa o recomendar a otros que compren o vendan valores de la empresa.
Fácil.
Si la información importante anterior se filtra debido a una confidencialidad inadecuada, usted y su personal deben ser notificados lo antes posible.
Nuestra empresa.
Debe cumplir estrictamente los términos anteriores. Si utiliza la información privilegiada que conoce para realizar operaciones de información privilegiada, causará a nuestra empresa.
Si se producen pérdidas económicas, la empresa lo hará. recuperar la indemnización conforme a la ley. Si se sospecha un delito, la empresa
los materiales pertinentes deben presentarse a la agencia reguladora de valores y transferirse a la autoridad judicial.
Nuestra empresa registrará como iniciados al personal relevante que haya obtenido información privilegiada de nuestra empresa.
Investigación de caso para evitar fuga de información.
Aviso por la presente.
Zhejiang Zhongjing Technology Co., Ltd. (sellado)
Fecha, año y mes
14 Zhejiang Zhongjing Technology Co., Ltd.
Acerca de la historia interna Aviso al personal para evitar el uso de información privilegiada
Carta de compromiso de confidencialidad de Zhejiang China Economic Technology Co., Ltd.:
Yo (esta unidad) haré la siguientes compromisos con respecto a la información privilegiada de su empresa de acuerdo con las regulaciones pertinentes:
Yo (unidad) prometo controlar estrictamente el alcance del uso de la información privilegiada al obtener información privilegiada de su empresa.
Alcance de la información privilegiada.
Yo (la empresa) prometo que yo (la empresa) y mis empleados tenemos la obligación de mantener confidencial la información interna de su empresa;
Antes de divulgar la información relevante, no No divulgue la información privilegiada y no utilice toda la información. Conozca la información privilegiada para comprar y vender sus propios certificados de empresa.
Valores o recomendar a otros que compren o vendan valores de su empresa, o utilizar dicha información privilegiada para participar en cualquier forma de uso de información privilegiada.
Yo (unidad) completaré el archivo interno de acuerdo con los requisitos de su empresa y lo resumiré de manera oportuna para su empresa. Rushe
Además de los eventos importantes de su empresa, yo (unidad) informaré todos los eventos importantes de manera oportuna de acuerdo con los requisitos de su empresa.
Dentro del escenario.
Yo (unidad) prometo que si yo (unidad) o la unidad no logramos obtener información privilegiada de su empresa.
Si dicha información privilegiada se filtra debido a una confidencialidad inadecuada por parte de sus empleados, yo (la organización) se lo notificaré lo antes posible.
La empresa también tomará las medidas correctivas correspondientes de manera oportuna de acuerdo con sus requisitos.
Yo (la empresa) prometo que si violo el compromiso anterior, asumiré todas las responsabilidades legales que se deriven del mismo.
Unidad de compromiso (promitente):
Tiempo de compromiso: año, mes y día