En el simposio de la empresa, hablé como representante de los empleados y pregunté ¿a qué debo prestar atención al hacer sugerencias?
Después del examen de ingreso a la universidad, debes pensar en los discursos reales de los representantes estudiantiles en el simposio entre profesores y estudiantes para tener un marco.
Primero, presentar la unidad y la amistad de la clase;
Segundo, presentar la seriedad y responsabilidad del maestro y la calidad de la enseñanza.
Tercero, presentar la de los estudiantes; ambiente de aprendizaje y Buenos y malos hábitos en la vida diaria, por cierto, hablemos de dos ejemplos clásicos (no use nombres reales para malos ejemplos);
Cuarto, hable sobre cómo los padres suelen tratar a sus hijos. y espero que sus hijos sigan adelante con los buenos métodos. Cambie los malos métodos;
En quinto lugar, en nombre de los compañeros de clase, hable sobre sus expectativas para usted mismo. Sería mejor si hicieras un juramento.
Sexto, deja que todos los padres, profesores y estudiantes te supervisen, ¡y no digas “gracias” al final! ".
Como representante del Congreso Nacional del Pueblo, ¿cómo debo hablar en el foro? Responda a las cuestiones que recopiló antes de la reunión y que preocupan a la mayoría de las personas en su región; responda a los problemas que existen en la región, dar sugerencias personales sobre la situación actual y la dirección de desarrollo
Existe un formato determinado para los discursos de los representantes de los empleados que inician una empresa. Aquí hay un ejemplo de discurso para usted. referencia Espero que les resulte útil
Discurso en la reunión anual de empleados senior
Estimados líderes y colegas:
¡Hola a todos! /p>
¡Me siento honrado de hablar aquí! En nombre de los nuevos empleados, quisiera extender mis más profundas bendiciones a todos los líderes, camaradas y trabajadores que están trabajando en primera línea. Año nuevo, cuando cruzamos la puerta de la escuela y entramos en la empresa, debemos darnos cuenta claramente de que ya no somos estudiantes, sino empleados de una empresa. Todavía recuerdo mi primera clase. No fueron las enseñanzas de los líderes, ni las palabras ni las palabras. hechos de los antiguos empleados, pero los dieciséis grandes personajes en la puerta: “Sea honesto con los demás, trabaje con seriedad, trabaje en equipo y sirva con el corazón. "¿Cómo podría no prosperar una empresa que se ajusta a esta filosofía empresarial? Estoy muy contento de haber tomado la decisión correcta y aún más afortunado de que la empresa me haya elegido. Nuestro ambiente de trabajo es profesional y práctico, no retórico", dijo el gerente Li. Para mí Sus primeras palabras todavía están frescas en mi mente: “No malinterpretes tu trabajo. Aunque lo no estándar no es tu especialidad, debes trabajar duro para aprenderlo bien. No podemos quedarnos en el conocimiento que hemos aprendido antes, sino que debemos enriquecernos constantemente para que nuestro camino sea cada vez más amplio. "Sí, cientos de ríos desembocan en el mar y la magnanimidad es grande. Uno no puede parar, de lo contrario nunca verá el paisaje que tiene delante. Necesitamos mejorar constantemente nuestras habilidades y estándares profesionales en el trabajo, pedir humildemente a nuestros colegas asesorar, y aprender más mirando más, pensando más, preguntando más, haciendo más, y esforzándonos por adaptarnos al ambiente y contenidos de trabajo en el menor tiempo posible. Cada empleado tiene una relación entre ser liderado y ser liderado. obedecer las tareas asignadas por el líder, pero también aprender a obedecer y hacer bien. Cada departamento es nuestro hogar, y cada empleado es nuestra familia. Debemos aprender a llevarnos bien con nuestra familia y creer siempre que cada uno de nosotros lo es. El núcleo de esta familia, si decimos menos y hacemos más, seremos reconocidos por el equipo. Todos tienen un punto brillante, como la agilidad de **, el humor de **, la sofisticación del Maestro Liu. La mentalidad abierta de *, la sabiduría de Wang Gong, el rigor de **, etc. Mientras estudies con la mente abierta, no tendrás hambre, incluso si no tienes hambre, también puedes ganar algo. p>
El ambiente duro puede templar la voluntad de una persona y reflejar mejor su valor. Incluso si no está satisfecho con su trabajo actual, no puede hacer lo mejor que pueda de inmediato. Nuestro trabajo es el más importante. Análisis, estamos tratando de adaptarnos al entorno, no el entorno para adaptarse a nosotros. Cuando encontramos dificultades en el trabajo, debemos afrontarlas con valentía y superar la prueba. admiración y ampliar el espacio para realizar su propio valor. También es en esta situación especial que debemos unirnos como una fuerza y continuar cambiando e innovando para que podamos realizar nuestro propio valor. Quanshun escribe un capítulo maravilloso en esta nueva plataforma.
Finalmente, mi evaluación de la empresa es de cuatro palabras: el servicio de Quanshun es como un jarabe dulce, Shunde es famoso por su integridad y es un toro de oro en la lejana edad de oro (la próspera dinastía Tang). Es mejor que la próspera dinastía Tang).
Habló el representante de los trabajadores modelo en el Día del Trabajo, y habló el presentador del simposio sobre trabajadores modelo Camaradas:
Hoy es el "1 de mayo Día Internacional del Trabajo". Hoy nos reunimos para hablar sobre nuestros sentimientos y nuestro futuro, y celebrar este glorioso festival para la clase trabajadora y los trabajadores de todo el mundo.
En nombre del partido, el gobierno, las organizaciones de empleados y todos los miembros del equipo, me gustaría aprovechar esta oportunidad para extender mis felicitaciones navideñas a todos los empleados que trabajan duro en todos los frentes y en todos los puestos de la empresa. Representantes avanzados, ¡me gustaría expresar mi gran respeto a todo tipo de colectivos e individuos avanzados que contribuyeron al año 2008 a través de ustedes! Me gustaría aprovechar esta oportunidad para promover aún más el espíritu de los trabajadores modelo, aprender de las figuras modelo avanzadas, aprovechar al máximo el papel de las figuras avanzadas y presentar algunas esperanzas y requisitos.
Aprender de figuras modelo avanzadas es aprender de sus excelentes cualidades de dedicación, trabajo duro y dedicación desinteresada. Es necesario guiar a la mayoría de los empleados a ser como figuras modelo avanzadas en todos los niveles, en base a sus puestos, estudiar mucho, trabajar mucho, seguir progresando, trabajar duro y trabajar duro deben comprender la situación general, considerar la situación; situación general, promover la dedicación y tratar correctamente las relaciones de intereses generadas por la reforma de los sistemas y mecanismos Ajustar y esforzarse por subordinar los intereses individuales a los intereses colectivos, los intereses regionales a los intereses generales y los intereses inmediatos a los intereses de largo plazo.
Cuando la empresa va a realizar un foro de empleados, primero debes aclarar tu rol.
Si eres un empleado corporativo que participará en el simposio, ¿sabes cuál es el tema de este encuentro? ¿Cuál es el propósito de la reunión? ¿Estás hablando como representante de los empleados o quieres ser voluntario personalmente? Su discurso debe ser relevante para el tema de la reunión, como por ejemplo discutir nuevas leyes laborales. Puedes preguntar sobre aumento de salario, período de prueba, etc., pero no menciones la comida en la cafetería.
En definitiva, primero debemos aclarar el tema del simposio, cuál es el propósito de la empresa que realiza este simposio y qué efecto se quiere lograr. Si quieres brillar en el foro, primero debes entender lo que quiere el líder.
Si eres organizador de una conferencia, necesitas conocer los siguientes puntos:
En primer lugar, define claramente el propósito de la realización de este simposio corporativo de empleados y qué objetivos se quieren alcanzar. . Determinar el tema y contenido de la reunión.
En segundo lugar, según los objetivos del encuentro, ¿cuál es el alcance de las personas que participan en este simposio? ¿Son todos los empleados o algunos empleados avanzados? ¿Qué niveles de líderes deben participar en la reunión?
Luego, determine la hora y el lugar de la reunión, quién debe hablar y cuánto tiempo llevará, incluido el discurso del representante de los empleados.
Finalmente, con base en los puntos confirmados anteriormente, se elaborará la agenda de la reunión, preferiblemente el plan de avance, incluyendo cuál es la preparación de la reunión y quién es el responsable de la misma. Cuál es el trabajo el día de la reunión, cuál es el contenido y quién es el responsable del mismo. Después de la reunión, cuál es el trabajo, cuál es el contenido y quién es el responsable del mismo.
La empresa realiza un foro juvenil, ¿qué deberías decir como nuevo empleado? Primero debe comparar su situación laboral actual en la empresa con su situación laboral anterior en la escuela y hablar sobre sus sentimientos personales, lo que aprendió en la empresa, sus planes profesionales futuros, etc. Pase lo que pase, hay que ser positivo.
Discurso del representante de los empleados en la reunión de fundación de la oficina de representación de la empresa Estimados líderes y colegas:
Soy * * del departamento * * y estoy muy feliz de estar presente Aquí hoy hablan nuevos compañeros para representar a la empresa. Al mismo tiempo, estoy muy agradecido con el líder por brindarme esta rara oportunidad de comunicarme y aprender con todos.
Lo que más quiero decir ahora es que después de más de diez años de vida estudiantil, mi identidad ha cambiado por completo, de estudiante a empleado. Este cambio es significativo y estoy emocionado y agradecido. Lo emocionante es que a partir de hoy, mi hijo, que ha trabajado duro para sus padres durante más de veinte años, finalmente podrá ganar dinero para mantenerlos. Así que estoy emocionado. Si bien estoy emocionado, también estoy agradecido a los líderes por descubrir y afirmar nuestro valor. Gracias a los líderes por tomarse el tiempo de sus apretadas agendas para celebrar una ceremonia de este tipo para nosotros, y más gracias a la empresa por brindarnos una oportunidad laboral tan valiosa en una situación laboral tan tensa en los últimos años. Por lo tanto, permítame expresar mi más sincero agradecimiento a * * * (nombre de la empresa) en nombre de los nuevos empleados que se incorporaron en 2006. Además de la emoción y la gratitud, lo que más nos preocupa es que tenemos que asumir más responsabilidades y desempeñar nuestro papel en el desarrollo de la empresa.
Aunque hemos estudiado en la universidad durante muchos años y hemos aprendido muchos conocimientos, para aquellos jóvenes que acaban de salir de la escuela y entrar en la sociedad, ¿cómo podemos deshacernos del descuido y la ingenuidad de la época de estudiantes lo antes posible y integrarnos a un nuevo entorno de trabajo lo antes posible, ¿cómo podemos aplicar mejor el conocimiento de los libros aprendido en la escuela en la práctica laboral y cómo podemos integrar el desarrollo personal y el desarrollo empresarial?
Lo divertido de dar un discurso como representante principal en una compañía de seguros es que los libros son portadores de conocimiento y portadores de civilización y cultura. El escritor ruso Gorki dijo una vez que los libros son la escalera del progreso humano. Un viejo dicho sólo puede circular durante décadas o cientos de años como máximo, pero si se registra en un libro, no desaparecerá hasta dentro de miles de años. Como los "Registros históricos" tallados en tiras de bambú por nuestros antepasados.
El placer de leer es que los libros son la cristalización de la sabiduría humana. Cada uno tendrá una opinión diferente sobre cada libro. Después de la anotación, se compila un libro de "evolución". Cuando este tipo de libro "evolucionado" se difunde a otros, el libro "evoluciona" y "evoluciona". Como una pequeña bola de nieve, rodó cada vez más y se convirtió en una gran bola de nieve. El gran matemático Descartes dijo una vez: "Leer un buen libro significa hablar con muchas personas nobles". Todos pueden obtener de él la experiencia de innumerables predecesores y, al mismo tiempo, también pueden resumir su propia experiencia y dejársela a los demás. estudiar.
El placer de la lectura reside en su sutil influencia sobre el espíritu humano. Ya sean cómics o biografías; ya sea una colección de ensayos o poesía y poesía; ya sea una novela o un reportaje;
Estudia; si estás feliz o triste; si estás solo o solo, siempre que unas pocas frases del libro puedan hacer que los lectores sientan lo mismo, definitivamente hará que * * * cante feliz y olvidar sus preocupaciones. A veces cuando veo un libro que me gusta, no me gusta.
Me sentí conscientemente atraído por el contenido del libro y me negué a dejarlo durante mucho tiempo. Después de leerlo, siento que he adquirido más conocimientos y no he perdido el tiempo. ¿por qué no?
Zhu Zeng dijo: "Hay tres formas de leer:
El corazón es importante, los ojos son importantes y la boca es importante". Creo que "corazón a corazón" es el más importante de los tres. Debido a que el corazón está aquí, los ojos y la boca son sólo herramientas para recibir información. Al leer, debes masticar con cuidado y digerir cada palabra hasta terminar de leer.
Sí, léelo todo. "Léelo cien veces y su significado se hará evidente" ha sido "implementado" por ti. Entonces, este libro quedará profundamente grabado en su corazón y podrá aplicar con flexibilidad lo que vea y aprenda en él a su vida.
El placer de leer está en primer lugar. "Los libros son las enseñanzas espirituales de generaciones". Absorber la experiencia de los predecesores y aumentar la experiencia de la propia vida; en segundo lugar, "El libro ideal es la clave de la sabiduría". Escriba su propio capítulo, que pueda citarse, y deje que aparezcan algunas palabras sabias en el artículo para hacerlo brillante. En tercer lugar, "vive hasta que seas viejo y aprende", para que tu vida ya no esté vacía y llena; Cuarto, "Hay un océano de libros y todos están disponibles en los grandes almacenes".
Estar bien informado, tener una visión amplia y estar familiarizado con la astronomía y la geografía a lo largo de los siglos, "autoproclamarse con espíritu poético" puede mejorar el propio cultivo en el proceso de lectura; , y puede irradiar una personalidad única.
Con esto en mente, espero que todos mis compañeros y amigos puedan disfrutar leyendo conmigo. Porque siempre que estudies seriamente cada vez, descubrirás que leer no es solo conocimiento, sino diversión sin fin.
Como representante de una clase, ¿qué debo decir, qué opiniones debo presentar y qué debo decir que sea constructivo? No seas demasiado rígido, nadie quiere oírlo y estar ahí para decirlo.