Requisitos para solicitar el Certificado de Calificación de Recursos Humanos
Las condiciones de solicitud del Certificado de Cualificación de Recursos Humanos son las siguientes:
El examen del Certificado de Recursos Humanos se divide en cuatro niveles, cada uno con sus correspondientes requisitos de solicitud. En principio, entre niveles. No se permiten aplicaciones. Para conocer los requisitos de solicitud específicos para cada nivel, consulte: Lo que necesita saber para los nuevos exámenes: Condiciones para postularse para gerentes de recursos humanos corporativos Haga clic para ver los requisitos de solicitud para múltiples niveles. nivel 1) como ejemplo: Obtener esta profesión o una ocupación relacionada nivel dos/certificado de calificación profesional técnico (certificado de nivel de habilidad), y haber estado involucrado en esta ocupación u ocupaciones relacionadas por un total de 4 años o más (inclusive).
①Las ocupaciones relacionadas se refieren a ocupaciones como gestión empresarial, gestión administrativa, consultoría de gestión e investigación de gestión. Lo mismo a continuación.
②Las carreras afines se refieren a gestión de empresas industriales y comerciales, gestión administrativa, ciencias de la gestión, trabajo y seguridad social, economía laboral, relaciones laborales, etc. Lo mismo a continuación.
③ Los certificados de cualificación profesional pertinentes (certificados de nivel de habilidad) se refieren a certificados de cualificación profesional relacionados con las funciones profesionales de la gestión de recursos humanos de la empresa, como los coordinadores de relaciones laborales.
El valor de los gerentes de recursos humanos: las empresas solo necesitan el certificado de gerente de recursos humanos empresarial, que es un trampolín para todos los recursos humanos. Algunas personas dicen que, de hecho, se ha cancelado. el departamento de seguridad organiza e implementa la identificación unificada de los gerentes de recursos humanos y se modifica la emisión de certificados al empleador y al organismo de evaluación de la formación social para el reconocimiento de calificaciones.
Solo está certificado por ellos y el contenido de oro no ha cambiado. Además, el Certificado de Gerente de Recursos Humanos es uno de los certificados más populares del país. El número de solicitantes aumenta constantemente y la demanda de puestos corporativos también aumenta de manera constante.
El gobierno aumenta el subsidio: según los estándares de subsidio para la mejora de habilidades de Chengdu. Los empleados que obtengan certificados de calificación vocacional intermedia (cuarto nivel) o certificados de nivel de habilidad vocacional recibirán un subsidio de 1.500 yuanes; los empleados que obtengan certificados de calificación vocacional avanzada (tercer nivel) o certificados de nivel de habilidad vocacional recibirán un subsidio de 2.000 yuanes. Aumentar las opciones de empleo y considerar las cuestiones laborales desde múltiples aspectos.