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¿Qué nivel no tiene edad de jubilación?

Subjetividad jurídica:

Jubilación normal: hombres mayores de 60 años, cuadros femeninos mayores de 55 años y empleadas mayores de 50 años. (1) Tipos de trabajo especiales: Aquellos que han realizado trabajos manuales a gran altura y particularmente pesados ​​durante más de 10 años. Nueve años de experiencia en trabajos subterráneos y de alta temperatura. Realizar otros trabajos físicos nocivos y tóxicos durante ocho años o más. El hombre tiene 55 años y la mujer 45 años. (2) Jubilación por enfermedad: Hombres que cumplan con las “Normas de Valoración de Accidentes de Trabajo y Grados de Invalidez por Enfermedades Profesionales” (16180-199 6) emitidas por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y las normas estipuladas en el Documento No. 20028, y sean confirmadas por el Comité de Evaluación Laboral haber perdido completamente la capacidad para trabajar Mayores de 50 años, mujeres mayores de 50 años. La edad de jubilación del personal de agencias e instituciones gubernamentales es de 60 años para los empleados varones, 55 años para las mujeres directivas y 50 años para las empleadas. La edad de jubilación de los empleados es de 60 años para los empleados y de 55 años para las empleadas.

Objetividad jurídica:

Medidas provisionales del Consejo de Estado sobre jubilación y renuncia de los trabajadores1. La edad legal de jubilación para los empleados de una empresa es de 60 años para los hombres, 50 años para las empleadas y 55 años para las directivas. 2. Para quienes realizan trabajos físicos subterráneos, a altas temperaturas, a gran altura, especialmente pesados ​​u otros trabajos nocivos para la salud, la edad de jubilación es de 55 años o más para los hombres y de 45 años o más para las mujeres. 3. Incapacitado por enfermedad o no laboral, certificado por el hospital y confirmado por el Comité de Evaluación Laboral, la edad de jubilación es de 50 años para los hombres y de 45 años para las mujeres.