¿Qué información se necesita para los cambios de empresa?
Los materiales necesarios para los cambios de empresa se pueden denominar aproximadamente de la siguiente manera: 1. "Solicitud de registro de cambio de empresa" firmada por el representante legal de la empresa 2. Accionista ***, poder y copia; del certificado de identidad del fiduciario (Debe verificarse el original); 3. Modificación de los estatutos sociales; 4. Licencia comercial en original y duplicado; 5. Otra información relevante: (1) Cambio de nombre: 1. Resolución del fiduciario; asamblea de accionistas, su contenido: motivo del cambio, elementos del cambio (nota Se establece que los reclamos y deudas correrán a cargo de la empresa después del cambio de nombre), y se revisan los estatutos de la empresa 2. "Aviso preliminar; Aprobación de Cambio de Razón Social" (2) Cambio de domicilio (incluyendo ampliación de domicilio): 1. Resolución de la asamblea de accionistas, su contenido: motivo del cambio, elementos del cambio, Modificación de los estatutos sociales; 2. Prueba de nueva residencia: Para propiedades arrendadas se debe presentar contrato de alquiler y certificado de propiedad del arrendador, y el período de arrendamiento debe ser superior a un año para propiedades propias, se debe presentar copia del certificado de propiedad (el; original debe ser verificado); si el uso se brinda de manera gratuita, se entregará un certificado de uso firmado por el propietario (indicar dirección y período de uso) y copia del certificado de propiedad de la propiedad (el original debe ser verificado). sin costo 3. "Formulario de Investigación del Sitio de la Empresa" con dictámenes firmados por la oficina industrial y comercial donde está ubicada la empresa (No es necesario presentar si el domicilio es extendido 4. Contenido originalmente aprobado por los departamentos pertinentes que se encuentren afectados); es necesario volver a presentar el cambio de domicilio (como protección contra incendios, protección del medio ambiente, etc.). (3) Cambio de representante legal: 1. Acuerdo de asamblea de accionistas, cuyo contenido es: motivos de cambio, nombramiento y remoción de directores (si no hay directorio, y si hay director ejecutivo, sólo se presenta el acuerdo de la asamblea de accionistas, cuyo contenido es: motivos de cambio, nombramiento y remoción de directores ejecutivos 2. Acuerdo del directorio, su contenido: motivos de nombramiento y remoción, elección de presidente y división); de trabajo del resto del personal (si los miembros del directorio permanecen inalterados, el directorio elegirá y destituirá directamente al presidente sin presentar resolución de la asamblea de accionistas 3. Currículum vitae del representante legal, fotografías y copias); de cédulas de identidad; 4. Copias de cédulas de identidad de nuevos directores, supervisores y gerentes; 5. Carta de nombramiento y remoción; (4) Cambio de capital registrado: 1. Resolución de la junta de accionistas, cuyo contenido incluye: motivo del cambio, monto del cambio de capital y modificación de los estatutos de la empresa 2. Informe de verificación de capital; se reduce el capital social, también se requieren periódicos y publicaciones periódicas dentro de los 30 días posteriores a la resolución de la junta de accionistas. Los certificados y descripciones pertinentes de las garantías de deuda de la empresa se anunciarán al menos tres veces y se presentará una solicitud de registro de cambio 90 días después de que se adopte la decisión de reducción de capital.