¿Cómo presentar los estatutos?
1. “Formulario de Solicitud de Registro de Empresa” firmado por el representante legal (estampado con el sello oficial de la empresa);
2. representante o autorización firmada por la empresa Constancia de agente (sello oficial de la empresa) y copia del certificado de identidad del representante designado o agente autorizado de los asuntos a tratar, autoridad y período de autorización del representante designado o agente autorizado; ser indicado;
3. Modificación de los estatutos de la empresa Las resoluciones y decisiones de una sociedad de responsabilidad limitada deberán presentar resoluciones de la asamblea de accionistas firmadas por accionistas que representen más de dos tercios de los derechos de voto; la sociedad anónima deberá presentar el acta de la junta de accionistas firmada por el anfitrión de la reunión y los directores presentes en la reunión; una sociedad unipersonal de responsabilidad limitada deberá presentar el acta de la junta de accionistas firmada por decisión escrita. El documento de aprobación presentado por una empresa de propiedad totalmente estatal al Consejo de Estado, el gobierno popular local o la agencia de supervisión y administración de activos estatales del gobierno popular al mismo nivel autorizado por ellos
4; Los estatutos de la empresa revisados o las modificaciones de los estatutos (por el representante legal de la empresa 5. Si las leyes, los reglamentos administrativos y las decisiones del Consejo de Estado estipulan que las modificaciones de los estatutos deben presentarse para su aprobación, una copia de . se deben presentar los documentos de aprobación o licencias pertinentes; las modificaciones a los estatutos de una empresa totalmente estatal deben ser aprobadas por la agencia de supervisión y administración de activos estatales;
6. la licencia comercial de la empresa.
2. El papel de los estatutos
1. Las condiciones y documentos más importantes para la constitución de una empresa
El proceso de constitución de una empresa comienza con la constitución de los estatutos de la sociedad y finaliza con la constitución del Registro. La "Ley de Sociedades" de mi país estipula claramente que el establecimiento de estatutos de empresa es una de las condiciones para el establecimiento de una empresa. La autoridad de aprobación y la autoridad de registro revisarán los estatutos de la empresa y decidirán si los aprueban o registran. Una empresa sin estatutos no puede ser aprobada para su registro.
2. Los estatutos de la empresa son el documento jurídico básico que determina los derechos y obligaciones de la empresa.
Una vez que este Estatuto Social sea aprobado por los departamentos pertinentes y aprobado por la autoridad de registro de la empresa, entrará en vigor legalmente externamente. La empresa disfruta de diversos derechos y asume diversas obligaciones de conformidad con los Estatutos Sociales. Las conductas que cumplen con los Estatutos Sociales están protegidas por las leyes nacionales, en caso de violación de los Estatutos Sociales, las autoridades pertinentes tienen el derecho de intervenir e imponer; sanciones.
3. La base jurídica básica para las relaciones comerciales externas de la empresa.
Porque los estatutos de la empresa estipulan los principios y detalles de la organización y actividades de la empresa, incluidos los fines comerciales, el estado de la propiedad, los derechos y obligaciones, etc. , que proporciona condiciones y bases crediticias para que inversores, acreedores y terceros realicen transacciones económicas con la empresa. Cualquier persona que esté relacionada económicamente con la empresa de conformidad con los estatutos de la empresa puede estar protegida eficazmente de conformidad con la ley.
4. Los estatutos de la empresa son la normativa autónoma de la empresa.
Este Estatuto Social sirve de guía de autonomía de la empresa y viene determinado por el siguiente contenido. En primer lugar, los estatutos de la empresa, como código de conducta, no los formula el Estado, sino los accionistas de la empresa de conformidad con el derecho de sociedades. La Ley de Sociedades es la base para la formulación de estos Estatutos Sociales. Dado que el derecho de sociedades sólo puede prever el carácter general de las empresas, es imposible tener en cuenta las particularidades de cada empresa. Los estatutos formulados por cada empresa de conformidad con la Ley de Sociedades pueden reflejar la personalidad de la empresa y proporcionarle un código de conducta. En segundo lugar, los estatutos de la empresa son un código de conducta extralegal que es implementado por la propia empresa y no requiere coerción estatal para garantizar su implementación. Si hay una violación de los estatutos de la empresa, la empresa la resolverá por sí sola siempre que no viole las leyes y reglamentos. En tercer lugar, los estatutos de la empresa, como código interno de conducta de la empresa, sólo son válidos para la empresa y las partes interesadas y no tienen validez universal.
En vista de las funciones mencionadas anteriormente de los estatutos de la empresa, es necesario fortalecer el efecto jurídico de los estatutos de la empresa. Esto no es sólo una necesidad para las actividades de las empresas, sino también una necesidad para el sano desarrollo de la economía de mercado. Los estatutos, al igual que el derecho de sociedades, tienen la responsabilidad de regular las actividades de la empresa. Esto requiere que los accionistas y promotores de la empresa consideren cuidadosamente la formulación de los estatutos de la empresa, definiéndolos claramente y no haciendo diversas interpretaciones. La autoridad de registro de empresas debe controlar estrictamente los estatutos de la empresa, supervisar el establecimiento de la empresa desde la perspectiva de la gestión estatal y garantizar el funcionamiento normal de la empresa después de su creación.
Tres. Cómo modificar los estatutos de la empresa
En cualquiera de las siguientes circunstancias, la empresa deberá modificar los estatutos:
1. Después de la "Ley de Sociedades" o las leyes pertinentes y Se revisan los reglamentos administrativos, las materias estipuladas en este estatuto entran en conflicto con las disposiciones de las leyes y reglamentos administrativos revisados;
2. La situación de la empresa cambia y es inconsistente con las materias registradas en los estatutos. ;
3. La junta de accionistas decide modificar los estatutos de la empresa.