¿Cómo es la Oficina de Auditoría? ¿El trabajo es agotador? ¿Cómo es el salario?

1. El estándar salarial se basa en el nivel salarial de los funcionarios públicos de las agencias gubernamentales municipales de la ciudad donde se encuentra el residente. Sin embargo, de acuerdo con los estrictos requisitos de la Oficina de Auditoría, muchos subsidios implementados por. los funcionarios municipales no se pueden implementar, por lo que el nivel de ingresos es significativamente menor que el salario de los funcionarios municipales locales;

2. Bienestar, ¿soñando? ¡Todas las ganancias están en nómina, sin beneficios!

3. Al empleador no le importa la vivienda. Puedes comprarla íntegramente en el mercado tú mismo.

4. Alojamiento, la unidad cuenta con un dormitorio y la alimentación y el alojamiento están a cargo durante el viaje.

5. El restaurante dispone de comedor y deberás recargar la tarjeta de comida tú mismo.

6. En los viajes de negocios, la oficina comercial tiene un promedio de más de 180 días al año, y el más largo puede ser de 300 días al año.

7. El subsidio, los gastos de alimentación se pagan y los que no pueden comer se pueden dar a las personas, entre 60 y 70 yuanes al día.

8. los jóvenes son más rápidos, pero la mayoría del nivel de Persona tiene un límite.

9. Las vacaciones no están garantizadas, incluso si son un feriado legal nacional, a menudo se requieren horas extras.

10. Bonificación. Si se determina que el empleado es competente, se agregará un mes de salario básico cada año, lo que equivale aproximadamente a más de 1.000 yuanes.

11. Salario anual, ver artículo 1, en función del nivel salarial de los funcionarios urbanos.