El filósofo empresarial Jimmy Rowan dijo una vez: “Eres el promedio de las cinco personas con las que interactúas más.

El filósofo empresarial Jimmy Rowan dijo una vez: "Eres el promedio de las cinco personas con las que más entras en contacto". En otras palabras, el tipo de personas con las que entres en contacto se convertirán en lo que tú llegues a ser. gente. El tipo de personas con las que vivas determinarán cómo será tu vida.

En la empresa, ¿alguna vez has notado este fenómeno: dos personas con habilidades y coeficiente intelectual similares, incluso si tienen la misma disposición para aprender y trabajar energía, en tan solo unos años, sus habilidades se han deteriorado? También habrá diferencias significativas en las capacidades cognitivas y de pensamiento.

El filósofo empresarial Jimmy Rowan dijo una vez: "Eres el promedio de las cinco personas con las que interactúas más".

En otras palabras, con qué tipo de personas interactúas, de qué tipo de persona se convertirá. El tipo de personas con las que vivas determinarán cómo será tu vida.

Sí, es la comunicación y el choque con otras personas lo que nos afecta y moldea de forma invisible. Se puede ver que con quién está una persona en esta vida es realmente importante.

Como dice el refrán: "Los zorzales y los gorriones tienen voces diferentes, los gallos dorados y los cuervos tienen nidos diferentes". Este puede ser el poder de la influencia y la influencia sutil.

Una vez leí un cuento así:

Había un joven que estaba todo el día con el ceño fruncido, con una actitud pesimista, y sentía que su vida no iba bien todos los días. .

Sospechaba que padecía depresión, por lo que consultó a un psiquiatra.

Después de escuchar su historia, el médico solo le dio una receta. El joven miró la receta y se sintió desconcertado. Vi que la receta no decía qué medicamento tomar ni qué equipo usar para el tratamiento. Simplemente decía: Encuentre un amigo a su alrededor que tenga una vida feliz todos los días y visítelo una vez por la mañana, al mediodía y por la noche. .

El joven obedeció dubitativamente, y unos meses después, felizmente volvió corriendo para agradecer al médico porque su "depresión" había sido curada milagrosamente.

Preguntó al médico por qué, confundido, y el médico sonrió y le dijo: "Para ser feliz, necesitas estar con personas interesantes. Ninguna medicina puede ser más efectiva que la influencia benigna de un amigo". !" ”

Un científico investigó durante cinco años y llegó a una conclusión: los humanos son los únicos animales que pueden aceptar sugerencias. Las sugerencias positivas tendrán un buen impacto en los estados emocionales y fisiológicos de las personas, estimularán el potencial interno de las personas, pondrán en juego los niveles extraordinarios de las personas, las harán emprendedoras e inspirarán a las personas a seguir adelante.

Por lo tanto, todas las personas que te rodean tendrán, directa o indirectamente, un impacto sutil en tu estado emocional y fisiológico.

Hay un viejo dicho: "Los que están cerca del bermellón son rojos, y los que están cerca de la tinta son oscuros". Creo que todos sentimos lo importante que es estar con personas motivadas cuando estamos. eran estudiantes. ¡Aléjate de las personas negativas! De lo contrario, sin saberlo, robarán tus sueños y te harán gradualmente decadente y mediocre....

En el lugar de trabajo, existe una teoría: si el líder es un lobo, incluso si sus subordinados lo son todas ovejas, se convertirán en lobos. Por el contrario, el líder es una oveja. Incluso si todos los empleados alguna vez fueron lobos, se convertirán en ovejas.

Por ejemplo, si tu líder no se toma en serio las cosas, es tímido y le gusta eludir la responsabilidad, entonces, con el tiempo, poco a poco te irás adaptando y degenerando en esto. Pero si su líder tiene el coraje de intentarlo, innovar con valentía y no tiene miedo de asumir responsabilidades, usted también estará lleno de motivación, estimulará constantemente su potencial, mejorará sus fortalezas y ganará experiencia.

Hay un dicho: Es importante seguir a la persona adecuada. Tu líder es tu guía. Ya sea que suba o baje, que sea previsor o mediocre e incompetente, determina casi directamente si tienes un gran futuro o un futuro limitado. Es un talento maleable o no se aprecia. . Además, su nivel y capacidad de trabajo también se verán afectados indirectamente por los colegas que lo rodean. Por ejemplo, si tus colegas son un grupo de personas que no buscan avanzar, son pasivos, perezosos y simplemente tontean, entonces también te llevarán a la zona de confort de hervir ranas en agua tibia.

Pero si todos ellos son un grupo de personas con mentes abiertas, pensamiento rápido y gran capacidad de aprendizaje, entonces seguirás sus pasos y seguirás avanzando.

Hay un antiguo dicho que dice que "la madre de Meng se mudó tres veces", lo que demuestra que con quién estás es realmente muy importante. El mayor costo en la vida es estar en el círculo equivocado de personas, pasar toda la vida sin saberlo y pasar muchos días sin hacer nada~

Si caminas con gente sabia, serás extraordinario si te rodeas; con los maestros podrás llegar a la cima. Ir a la cima.

Al estar con personas enérgicas y motivadas, estarás lleno de motivación todos los días y tus posibilidades de éxito aumentarán considerablemente. Si estás con alguien que es vago y aburrido y se queja todo el día, también te afectará y te volverás aburrido y no tendrás motivación para estudiar y trabajar.

Hay un dicho que dice bien, se puede saber qué clase de persona es una persona mirando el círculo en el que se encuentra. Si desea obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo y se niega a ser mediocre, entonces un "círculo de amigos" motivado y autodisciplinado es definitivamente su primera opción.