¿Qué significa la evaluación 360?

El significado de este software es el siguiente:

La evaluación de 360 ​​grados, también conocida como retroalimentación de 360 ​​grados o evaluación de retroalimentación integral, es un método de evaluación integral. El evaluador no es una sola persona, sino que proviene de múltiples perspectivas, como los superiores, pares, subordinados y clientes atendidos del evaluado. Diseñado para proporcionar una perspectiva integral para evaluar con mayor precisión el desempeño y el potencial de la persona que está siendo evaluada.

El objetivo principal de la evaluación de 360 ​​grados es obtener una retroalimentación más completa y justa, ayudar al evaluado a comprender su desempeño en diversos aspectos y conocer sus fortalezas y debilidades.