Responsabilidades laborales del director de taller
Responsabilidades laborales del director de taller (15 artículos seleccionados)
En la sociedad actual, podemos entrar en contacto con las responsabilidades laborales en cada vez más lugares. La clarificación de las responsabilidades laborales es importante para. empresas para estandarizar el empleo y Es muy importante evitar riesgos. Mucha gente debe estar preocupada por cómo formular las responsabilidades laborales. A continuación se muestran las responsabilidades laborales del director del taller que he recopilado para su referencia. Espero que pueda ayudar a los amigos que lo necesitan.
Responsabilidades laborales del director del taller 1
1. Implementar completamente el sistema de producción de seguridad de la empresa para garantizar una producción segura y civilizada
2. Dirigir el taller para hacerlo; Gestión de las 5S, crear un buen ambiente de trabajo, predicar con el ejemplo y mejorar la calidad de los empleados;
3. Manejar las emergencias en el taller e informar el progreso del manejo de incidentes a los líderes de la empresa en cualquier momento, y solicitar instrucciones de manera oportuna para incidentes que no se puedan manejar;
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4. Conocer activamente a los empleados, comprender sus tendencias ideológicas y tomar medidas razonables para garantizar la estabilidad del taller. ;
5. Cooperar con otros departamentos de la empresa para realizar trabajos y realizar una buena comunicación horizontal. Responsabilidades laborales del Director de taller 2
1. Responsable de organizar racionalmente el trabajo del personal de mantenimiento y gestionar la junta de taller, llevar a cabo y controlar la implementación específica de 6S en el taller y garantizar que el personal del taller El departamento se encuentra en buenas condiciones de funcionamiento.
2. Responsable de supervisar a los empleados para realizar el mantenimiento regular y el mantenimiento de las herramientas y equipos del taller, y mantener registros.
3. Responsable de la gestión de la producción segura y el saneamiento ambiental en el taller, la colocación estandarizada de artículos y supervisar a los empleados para garantizar que no se cumplan los requisitos de aceite, agua y artículos.
4. Responsable de coordinar las relaciones con varios departamentos, controlar la calidad del mantenimiento y los costos de producción, y garantizar que el mantenimiento del vehículo se complete a tiempo y con calidad.
5. Responsable de manejar los asuntos en el proceso de gestión del taller y reportar a la gerencia de manera oportuna.
6. Responsable de realizar reuniones periódicas para optimizar y mejorar continuamente el proceso de trabajo del taller para mejorar la eficiencia del trabajo.
7. Responsable de determinar las necesidades de capacitación de los empleados de mantenimiento y formular planes, evaluar las posiciones del personal del departamento e informarlos y archivarlos de manera oportuna.
8. Responsable del trabajo relacionado en el sistema de gestión de calidad.
9. Responsable de la propaganda y transmisión de información de los diversos sistemas de la empresa en el departamento: Responsabilidades laborales del Director de Taller 3
Responsable de la gestión del taller, implementación y estandarización de la gestión del taller. Formular y mejorar diversos sistemas y procesos en el taller, y garantizar que la producción y la gestión de producción cumplan con los requisitos de gestión, sean legales, conformes y se lleven a cabo de manera ordenada.
Responsable de implementar la gestión de seguridad del taller, formular; , mejorar e implementar la seguridad de la producción El sistema ayuda al departamento de gestión de EHS a realizar trabajos de investigación de accidentes y seguridad para garantizar una producción segura y sin accidentes de seguridad; el sistema de calidad ayuda al departamento de gestión de calidad a realizar trabajos de auditoría y calidad para prevenir accidentes de calidad; el sistema de gestión de equipos ayuda al departamento de ingeniería de equipos a completar el registro, la inspección y otros trabajos de gestión de equipos para reducir los problemas de seguridad causados por los equipos y el impacto en la producción.
Responsable de la gestión de producción del taller y el control de costos, de modo que; la producción y el costo del producto cumplen con los objetivos de evaluación;
Responsable Implementar y coordinar los recursos de producción en el taller, asignar racionalmente personas, dinero y materiales, promover la eficiencia y ahorrar costos
Responsable de guiar o; especificar la formación de datos estadísticos del taller, generar informes y registros, acumular datos e informar la situación a los superiores, proporcionar una base para la mejora y la toma de decisiones
Responsable de formular, mejorar o implementar el desempeño del taller; sistema de evaluación y revisión de la distribución salarial según el sistema
Responsable de formular o revisar los presupuestos del taller, administrar los costos y gastos del taller, realizar un seguimiento oportuno y registrar con precisión
Responsable de diversos trabajos de rectificación y verificación en el taller
Responsable de la gestión diaria del taller y manejo de emergencias; Responsabilidades del director de taller 4
1. Responsable de la investigación de las desviaciones en el proceso de producción del taller de montaje, la adaptabilidad y preparación de los equipos de producción, y la resolución de los procesos de producción del producto Si surgen problemas de calidad durante Durante el proceso de producción, se propondrá e implementará un plan de optimización del proceso después de su aprobación.
2. Responsable de la gestión diaria del taller de montaje y de la gestión, orientación, capacitación, valoración del desempeño y evaluación de los empleados subordinados.
3. Responsable de organizar y promover métodos avanzados de gestión de producción y métodos avanzados de gestión en sitio para mejorar los niveles de gestión integral. Responsabilidades laborales del director de taller 5
1. Ejecutar el plan de producción general de la empresa, completar las tareas de producción de acuerdo con el cronograma planificado y coordinar y manejar las anomalías de producción
2. Garantizar que los productos; cumplir con los requisitos de tiempo y calidad del cliente
3. Controlar el uso de materias primas y auxiliares y reducir los costos de materiales de la empresa
4. Mejorar la gestión del taller y promover la producción ajustada
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5. Mejora continua Mejore la calidad de producción de la línea de producción, reduzca la tasa de desechos y reduzca las quejas de los clientes
6. Mejore continuamente la eficiencia de producción, reduzca el tiempo de inactividad y reduzca el tiempo de cambio de modelo;
7. Producción oportuna y anomalías de calidad Procesar y coordinar varios departamentos para ayudar a la producción y reducir el tiempo de inactividad
8. Organizar la producción de pequeños lotes de nuevos productos; > 9. Responsable de la gestión de seguridad del taller para garantizar una producción segura;
10. Capacitar, evaluar y seleccionar a los empleados del taller para formar un equipo eficiente
11. Desarrollar y mejorar varios sistemas de gestión; para el taller;
12. Otras tareas dispuestas por los líderes de la empresa. Responsabilidades laborales del Director de Taller 6
1. Responsable del trabajo general del taller de fermentación y completar las tareas de producción asignadas por la empresa.
2. Responsable de la supervisión de las cepas de producción en taller y de los parámetros del proceso durante el proceso de fermentación, y dar respuestas correctas ante las anormalidades que se presenten durante la producción.
3. Reforzar la comunicación con la sala de cepas para asegurar el rendimiento estable de las cepas producidas.
4. Responsable del saneamiento ambiental del taller y de garantizar que el taller esté limpio y ordenado.
5. Informar el estado de producción del taller de forma precisa, oportuna y veraz.
6. Responsable de la evaluación interna del taller y la formación de los empleados.
Responsabilidades laborales del director del taller 7
1. Establecer y mejorar varios sistemas de gestión, procesos comerciales y sistemas de gestión especiales relacionados del taller, organizar la implementación de varios sistemas de gestión y organizar la implementación del presupuesto de gestión anual. plano del taller.
2. Responsable del control de costes de producción en este taller y mejorar la eficiencia de producción. Controlar estrictamente la identificación y el reciclaje de materias primas desechadas y reelaboradas para garantizar la entrada de materias primas.
3. Presidir la implementación de planes de mejora y mejora de la gestión de producción, promover la producción ajustada, implementar las "5S" y los estándares de gestión in situ, organizar mejoras y mejorar la logística del taller, y continuar mejorando la eficiencia de la producción.
4. Responsable de la asistencia, evaluación salarial, procesamiento de premios y castigos, nombramiento de personal y determinación de puestos de los empleados en el taller.
5. Responsable de la producción segura y civilizada en el taller, supervisar a los trabajadores para que cumplan estrictamente los procedimientos operativos de seguridad del equipo e implementar resueltamente el sistema de responsabilidad laboral de seguridad del director del taller 8
1. Responsable del mantenimiento Mantenimiento y asuntos administrativos del taller para garantizar el funcionamiento ordenado del taller
2. Ser totalmente responsable del mantenimiento diario y el seguimiento de la calidad técnica del taller y garantizar la completar una serie de indicadores y tareas económicos y técnicos del departamento
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3. Comprender el estado de trabajo y la dinámica del personal de todo el taller, descubrir problemas de manera oportuna y coordinar soluciones;
4. Organizar periódicamente a los empleados para que aprendan tecnologías relevantes y realicen evaluaciones periódicas. Mejorar continuamente las habilidades operativas y la calidad del servicio de los empleados
5. Ahorrar concienzudamente el costo de los materiales de garantía, reducir los gastos de materiales y controlar los gastos de costos
6. Responsable de la inspección y; supervisión
7. Implementar estrictamente una serie de regulaciones de gestión del taller y procedimientos de operación de equipos, e implementar sistemas de responsabilidad relevantes
8. Llevar a cabo operaciones de seguridad en el taller e implementar estrictamente medidas preventivas; garantizar la seguridad de las personas y los vehículos;
9. Mantener una buena comunicación con la recepción y repuestos, y cooperar con el buen desarrollo de las actividades comerciales de garantía.
10 .Clave; consejos para enviar trabajadores y mantener órdenes de trabajo Responsabilidades laborales del director de taller 9
1. Organizar y organizar el personal para implementar el plan de producción, garantizar la transmisión y retroalimentación precisa de la información de producción, y la implementación y finalización oportunas de tareas de producción
2. Responsable del establecimiento de objetivos, liquidación mensual y evaluación mensual de los empleados del taller, y responsable de la capacitación de los subordinados
3. Basado en el proceso de producción y el situación real del equipo, hacer sugerencias que sean beneficiosas para la calidad del producto y reducir el costo del plan de mejora técnica.
Implementación y promoción específica de actividades 4.5S. Responsabilidades laborales del Director de Taller 10
1. Responsable de la gestión de producción del taller de montaje, incluyendo personal, herramientas, materiales, calidad y capacitación.
2. Organizar la formulación, implementación y seguimiento de los planes de taller en torno a los planes departamentales.
3. Responsable de la seguridad de la producción en la región.
4. Responsable de la calidad del producto, mejora de la eficiencia de producción y reducción de costos en la región.
5. Responsable de la gestión del sitio del taller y la calidad del personal.
6. Responsable de la gestión de la evaluación del desempeño de todos los empleados de la región y mejorarla continuamente.
7. Responsable de la capacitación de todos los empleados de la región.
8. Coordinar el despliegue de personal en la región para horas extras y arreglos de trabajos ocasionales en función de las tareas de producción, y realizar estadísticas oportunas sobre diversos factores que afectan la producción.
9. Disponer de los productos no calificados y de desecho en el momento oportuno y conforme a la normativa, y supervisar el uso de los materiales.
10. Ejecución del inventario de trabajos en curso en el taller a final de mes.
11. Responsable de mejorar las habilidades de los empleados del taller y crear un buen ambiente de trabajo en el taller.
12. Responsable de la gestión 6S del taller de montaje, e implementar y mejorar el sitio 6S.
13. Cumplir con otros asuntos asignados por los líderes superiores.
Responsabilidades laborales del director del taller 11
1. Debe dominar los requisitos del proceso de producción del taller y liderar a todos los empleados del taller para completar diversas tareas e indicadores asignados por la empresa a tiempo y con buena calidad. cantidad.
2. Responsable del mantenimiento de todos los equipos del taller, la seguridad de la producción y la gestión in situ de la producción.
3. Asignar razonablemente personal de producción y cuotas de materias primas y auxiliares para cada proceso, así como descomponer las tareas de producción.
4. Implementar estrictamente las instrucciones del proceso de producción emitidas por la empresa, supervisar e inspeccionar estrictamente la ejecución de cada proceso y controlar el progreso de la producción.
5. Adherirse primero a la política de calidad, hacer un buen trabajo en el traspaso entre los procesos superiores e inferiores y evitar la entrada de productos de calidad inferior.
En sexto lugar, realizar publicidad y educación para los nuevos empleados, dar ejemplo, ser un buen modelo a seguir, producir de manera civilizada y esforzarse por crear un ambiente de trabajo civilizado para los empleados.
7. Asegúrese de que el plan de producción se complete a tiempo y asuma la responsabilidad de completar la tarea. Responsabilidades laborales del Director de Taller 12
1. Implementar diversas normas y reglamentos, procedimientos operativos, medidas de rectificación, etc. formulados por la empresa y el taller, y supervisar e inspeccionar su implementación
3. Hacer un buen trabajo en la producción civilizada en el taller, prestar atención; a la disciplina laboral y la seguridad de la producción, e implementar estrictamente los procedimientos operativos
4. Supervisar el medio ambiente y el proceso de producción del lugar de trabajo, garantizar la seguridad del lugar de trabajo, prevenir accidentes y garantizar el funcionamiento normal de la producción; p>
5. Bajo la dirección de los departamentos pertinentes, con ayuda, se promoverá la gestión de 5S en el sitio de manera ordenada.
Responsabilidades laborales del director de taller 13
1. De acuerdo con el plan de producción y el plan de envío planificados por el departamento de planificación de producción, prepare el plan de producción mensual, el plan de producción semanal y el plan de producción diario del taller, y envíelo de inmediato. al plan de producción Informar el estado de producción diario al departamento
2. Organizar a los empleados en el taller para realizar capacitación en habilidades laborales, ser responsable de hacer un buen trabajo en la educación de seguridad de producción, fortalecer el control y implementar una producción segura e implementar estrictamente las normas de seguridad y los procedimientos operativos de producción. Realizar supervisión e inspección inmediatas para garantizar una producción segura y prevenir la ocurrencia de incendios importantes, equipos y víctimas personales.
3. Desarrollar las reglas; y regulaciones de este taller bajo las reglas y regulaciones generales de la compañía, y supervisar el estado de implementación de sus reglas y regulaciones.
4. Organizar periódicamente reuniones internas para la producción de este taller y transmitir activamente las instrucciones de trabajo del superior; líderes;
5. Organizar la producción de manera razonable de acuerdo con el plan de producción compilado por este taller, y hacer cálculos de la capacidad de producción basados en diferentes equipos, mejorar activamente el proceso de producción, mejorar la eficiencia del trabajo del taller, lograr máxima producción con la mínima inversión, ser responsable de hacer un seguimiento de la disponibilidad de materias primas e informar la situación de manera oportuna. Informar al departamento de planificación de producción y al departamento de suministros y prepararse activamente para la producción.
6. Cooperar activamente con el departamento técnico para realizar pruebas y producción de prueba de nuevos productos para facilitar una mejor producción de prueba en lotes pequeños y producción a gran escala en el futuro.
7. Organizar e implementar operaciones; autoinspecciones durante el proceso de producción de este taller, cooperar activamente con el trabajo de inspección de calidad, garantizar que no ocurran accidentes importantes de calidad en este taller y tomar medidas oportunas de mejora, corrección y prevención, esforzarse por alcanzar los estándares de calidad del taller;
8. Elaborar el plan de aumento o disminución de los equipos de producción del taller y el plan de mantenimiento anual y mensual, organizar la implementación de la gestión de los equipos del taller, preparar los procedimientos operativos de cada equipo, realizar el mantenimiento. , mantenimiento y reparación de equipos de producción según sea necesario;
9. Implementar una gestión salarial a destajo, ser justo y esforzarse por mejorar la eficiencia de la producción y el entusiasmo de los trabajadores
10. Responsable de organizar el trabajo de gestión del sitio de producción, prestar atención al trabajo ambiental en el sitio, hacer un buen trabajo en la gestión de protección laboral y promover activamente el método de gestión en el sitio 5S
11. Responsable de la organización; el trabajo de gestión estadística de producción del taller, prestando atención al original Administrar registros, libros de contabilidad e informes estadísticos para garantizar la estandarización del trabajo estadístico y la precisión de los datos estadísticos
12. , protección y apilamiento de productos producidos en el taller, y organizar e implementar el manejo de productos no calificados Reelaboración y reparación de productos
13. Organizar el departamento para tomar medidas correctivas e implementar correcciones por no conformidades; en auditorías internas
14. Cumplir con otras tareas asignadas por los líderes superiores de la empresa Tareas laborales. Responsabilidades laborales del Director de taller 14
1. Administrar el taller del taller de reparación de automóviles de acuerdo con los estándares de servicio y operación de la empresa
2. Realizar negocios de taller (mantenimiento y pulverización pintura) programación e inspección de calidad
3. Asistir al personal de recogida para responder las preguntas de los clientes y solucionar problemas del taller
4. Realizar la gestión de mantenimiento, limpieza y organización del taller de acuerdo con los estándares 5S de la tienda.
5. Planificar e implementar la capacitación del personal en los talleres de mantenimiento y pintura en aerosol.
6. Completar otras tareas asignadas por los superiores. 15
1. Implementar objetivos, indicadores y planes de calidad para alcanzar las metas del departamento.
2. Formular documentos, normas y reglamentos y estándares de trabajo relevantes para el alcance de la producción, y organizar su implementación de acuerdo con el plan de trabajo emitido por la empresa al departamento.
3. Responsable de la supervisión del uso de nuevos productos, nuevos procesos y nuevos materiales para garantizar que los productos cumplan con los requisitos de calidad y ambientales.
4. Responsable del control y gestión de todo el proceso de producción y servicio de los distintos productos de la empresa.
5. Responsable de la gestión de equipos, instalaciones y entorno de trabajo.
6. Responsable de la operación ambiental in situ del taller y del control y gestión de factores ambientales importantes.
7. Organizar la formación de los empleados del departamento para mejorar continuamente las capacidades empresariales y la concienciación medioambiental y de calidad de los empleados. Proporcionar capacitación periódica al personal de producción para mejorar el nivel técnico y la conciencia de calidad de los trabajadores.
8. Implementar reglas y regulaciones, realizar resúmenes todos los fines de semana o al final del mes, proporcionar recompensas y castigos, y criticar, educar y corregir a los empleados que tengan graves problemas o violaciones de calidad. Para evitar la recurrencia de productos deficientes y no conformidades, los empleados con un desempeño sobresaliente deben ser elogiados o recompensados.
9. Responsable de supervisar el mantenimiento de los equipos del taller y velar por el normal funcionamiento de los mismos.
10. Responsable del avance de la producción, inspección, evaluación y coordinación, asistiendo al departamento comercial y brindando servicio postventa. ;