¿Qué debo hacer si un empleado malversa fondos de la empresa?
Base jurídica: El artículo 272 de la “Ley Penal de la República Popular China” estipula el delito de malversación de fondos. Los miembros del personal de una empresa, empresa u otra unidad se aprovechan de su posición para apropiarse indebidamente de los fondos de la unidad para uso personal o prestarlos a otros, y la cantidad es relativamente grande y no ha sido reembolsada durante más de tres meses, o la cantidad no ha sido ha sido reembolsado durante más de tres meses, o la cantidad es relativamente grande aunque no haya excedido los tres meses. Cualquier persona que se dedique a actividades lucrativas o actividades ilegales será condenada a una pena de prisión de no más de tres años o a prisión penal. quien malversa una gran cantidad de los fondos de la unidad será condenado a una pena de prisión de no menos de tres años pero no más de siete años, si la cantidad es particularmente grande, será condenado a una pena de prisión de no menos de; de siete años.
El delito de malversación de caudales públicos. Si una persona que presta servicios públicos en una empresa, empresa u otra unidad de propiedad estatal o una persona asignada por una empresa, empresa u otra unidad de propiedad estatal a una empresa, empresa o otra unidad que se dedique al servicio público cometa los actos mencionados en el párrafo anterior, será sancionado de conformidad con lo dispuesto en el artículo 380 de esta Ley, que establece la condena y sanción.
Quien cometa el acto del párrafo 1 y devuelva los fondos malversados antes de iniciar una acción pública podrá recibir una pena más leve o reducida. Entre ellas, si el delito es menor, la pena podrá reducirse o eximirse.