Requisitos de solicitud de funcionario público de Beijing

Requisitos de solicitud de funcionario público de Beijing:

Las agencias municipales de Beijing contratan principalmente a recién graduados y a aquellos con más de 2 años de experiencia de base, excepto para algunos puestos especiales y puestos altamente profesionales. Personas con experiencia laboral. Las condiciones de registro también exigen que el personal militar en activo, los actuales no recién graduados, los funcionarios públicos en servicio y el personal de agencias (unidades) administradas con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos no puedan postularse. (Pueden postularse los recién graduados (incluidos los estudiantes universitarios) (a menos que se restrinja lo contrario, aquellos que solicitan puestos especiales no requieren las calificaciones anteriores).

Información ampliada:

Puntuación de calificación:

1. Cargos ordinarios

(1) La calificación de calificación para cargos ordinarios en organismos municipales. es: La Prueba de Habilidad Vocacional Administrativa tiene una puntuación de 60 puntos y la puntuación total es de 110 puntos.

(2) La puntuación aprobatoria para puestos ordinarios en agencias a nivel distrital es: la Prueba de Habilidad Vocacional Administrativa; tiene un puntaje de 60 puntos y el puntaje total es de 105 puntos;

(3) El puntaje de calificación para puestos de base es: 60 puntos en la prueba de habilidad profesional administrativa y un puntaje total de 100 puntos.

(4) El puntaje de calificación para cargos de base en áreas difíciles y remotas es: 55 puntos en la prueba de habilidad profesional administrativa, y un puntaje total de 95 puntos.

2. Puestos de estudiantes seleccionados

El puntaje para calificar para el puesto de estudiante seleccionado es: 60 puntos en la prueba de habilidad profesional administrativa, y un puntaje total de 110 puntos.

3. Puestos para personal de proyectos de base, como funcionarios de aldeas de estudiantes universitarios, y puestos para estudiantes universitarios y soldados retirados.

(1) La puntuación de calificación para puestos de agencias a nivel municipal es: 60 o más en los puntos de la prueba de capacidad profesional administrativa, y la puntuación total es de 105 puntos.

(2) La puntuación de calificación para puestos a nivel de distrito es: 60 puntos en la prueba de capacidad profesional administrativa, y la puntuación total es de 105 puntos; la puntuación total es de 100 puntos;

(3) La puntuación de calificación para puestos de base y puestos de base en zonas difíciles y remotas es: 55 puntos en la prueba de capacidad profesional administrativa y una puntuación total de 95 puntos.

4. Puestos para personas con discapacidad

El puntaje para calificar para puestos para personas con discapacidad es: 55 puntos en la prueba de capacidad profesional administrativa, y un puntaje total de 95 puntos.

5. Puestos especiales

El puntaje para calificar para puestos especiales es: 55 puntos en la prueba de habilidad profesional administrativa, y un puntaje total de 95 puntos.

6. Puestos de la Oficina de Seguridad Pública Municipal de Beijing

La puntuación de calificación para los puestos de la Oficina de Seguridad Pública Municipal de Beijing se determina de acuerdo con el nivel del puesto, y el examen de la materia profesional no debe ser Menos de 45 puntos.

La puntuación de calificación para el puesto de estudiantes transferidos de la Oficina de Seguridad Pública Municipal de Beijing se determina de acuerdo con el estándar del puesto de estudiantes transferidos, y el examen profesional de la materia no será inferior a 45 puntos.

Referencia: Enciclopedia Baidu-Examen de la función pública de Beijing 2019