Acerca de la solicitud para n funcionarios públicos..
Si desea registrarse para el examen de servicio civil, primero debe iniciar sesión en el sitio web de personal para comprender la situación, porque el departamento de personal es responsable de gestionar los asuntos específicos de la contratación de funcionarios públicos. Ahora se ha implementado básicamente el sistema de registro en línea de funcionarios públicos. Puedes consultar la página web de personal del funcionario al que quieras postular. Quienes postulen para funcionarios públicos nacionales pueden consultar el sitio web de personal nacional, y quienes postulen para funcionarios públicos de una determinada provincia pueden consultar el sitio web de personal local. Las respuestas a sus preguntas y cualquier otra cosa que desee saber se pueden encontrar en Personnel Online.
En primer lugar, hay que averiguar si la agencia tributaria estatal ha reservado una cuota para contratar funcionarios este año. Cada unidad impondrá condiciones al asignar una cuota para contratar funcionarios públicos, como especialización, calificaciones académicas, duración del servicio, dominio del inglés y de la informática, etc. Diferentes unidades requieren diferentes condiciones. Por lo tanto, primero debes aclarar si tus calificaciones son consistentes con la especialización a la que deseas postular. En general, los funcionarios nacionales se contratan en todo el país, con muchos competidores y altos requisitos. La mayoría requiere una licenciatura o superior. Eres un estudiante universitario y puede ser difícil ganar. En general, es más apropiado que usted solicite empleo para funcionarios públicos locales.
No sé dónde quiere postularse para ser funcionario fiscal nacional. Tomemos como ejemplo la ciudad de Ningde, provincia de Fujian. Estoy solicitando un trabajo en el servicio civil allí. Primero, busca en los sitios web de personal provincial y municipal (Ningde Talent Network) y Ningde Personnel Network (www.fjndrs.com) (en adelante, los sitios web anteriores) para su publicación.
2. Condiciones de solicitud
Los solicitantes de exámenes de servicio civil deben cumplir las siguientes condiciones: 1. Tener nacionalidad china 2. Tener entre 18 y 35 años (nacidos del 11 de octubre al 20 de octubre de 2018); 1972 65438 1989 65438 entre el 1 de octubre). Si los puestos especiales tienen requisitos de edad especiales de acuerdo con las políticas y regulaciones pertinentes, prevalecerán los requisitos de edad publicados en el folleto de contratación; 3. Apoyar la Constitución de la República Popular China; 4. Tener buena conducta; desempeñar sus funciones con normalidad 6. Tener el nivel educativo y la capacidad laboral que cumplan con los requisitos del trabajo deben obtenerse antes del 31 de julio de 2007. Los solicitantes deben obtener sus certificados académicos y certificados relacionados antes del 31 de julio de 2007; puesto propuesto, 8. Para cada puesto, proporcionar un permiso de residencia permanente o de residencia en el área de contratación 2007 recién graduados que estudian en colegios y universidades de la ciudad de Ningde 9. Otras condiciones estipuladas por el departamento de administración pública.
Las personas que hayan recibido sanciones penales por delitos y los que hayan sido destituidos de cargos públicos, los que hayan cometido fraude en los exámenes de selección de funcionarios públicos centrales y locales en 2004, 2005 y 2006, y aquellos que han sido despedidos por menos de 5 años Funcionarios públicos, personal militar activo, graduados universitarios actuales que no son nuevos, funcionarios públicos cuyo período de prueba y años de servicio (excluyendo el período de prueba) son inferiores a 4 años, y aquellos a quienes no se les permite Ser empleado como funcionario público por ley no está permitido aplicar.
3. Método de inscripción
(1) Inscripción en línea
La inscripción para este examen se realizará a través del método de inscripción en línea de nuestra ciudad. Para el registro en línea, ya no se implementará el límite de proporción de 1:3. Los candidatos pueden elegir el centro de pruebas de Ningde para realizar el examen al registrarse.
1. Envíe información personal y pague tarifas en línea. Los solicitantes inician sesión en el siguiente sitio web dentro del siguiente tiempo, envían información personal y una fotografía de certificado digital en color con un tamaño inferior a 200K y pagan la tarifa de inscripción en línea.
Hora: 6 de octubre de 2007, 8:00-24:00 65438.
Sitio web: Sitio web de contratación de exámenes de la función pública provincial de Fujian (www.fjkl.gov.cn).
2. Para este registro en línea, la unidad de contratación o el departamento de administración pública llevarán a cabo una revisión preliminar de las calificaciones del candidato. Para estandarizar las condiciones de contratación de cada empleador y el comportamiento de solicitud de los candidatos, ahora se está implementando a modo de prueba el "Catálogo de alcance de contratación de funcionarios públicos de primavera de 2007 de la ciudad de Ningde" (ver anexo). Al presentar la solicitud en línea, los solicitantes deben leer atentamente los requisitos laborales en el "Folleto de contratación" y el "Catálogo de alcance de contratación de funcionarios públicos de primavera de 2006 de la ciudad de Ningde" (ver archivo adjunto) y verificar cuidadosamente los requisitos de calificación si los requisitos laborales no son claros. , debe llamar de inmediato a la unidad de reclutamiento para el puesto para consultar. Los candidatos son responsables de determinar si la información que completan cumple con los requisitos establecidos por los requisitos del trabajo. Quienes no cumplan con los requisitos del puesto no podrán postularse. Al ingresar a la entrevista, la unidad de reclutamiento o el departamento de administración pública revisarán las calificaciones de los candidatos.
3. Consulta los resultados de la calificación preliminar. Los solicitantes pueden iniciar sesión en el siguiente sitio web para comprobar si han pasado la revisión de calificación preliminar.
Hora: 8:00 am-26:00 pm 65438 17 de octubre de 2007.
Sitio web: Red de contratación de exámenes de la función pública de Fujian (www.fjkl.gov.cn).
4. Si el solicitante no supera el examen de calificación, la tasa de inscripción será reembolsada mediante banca en línea.
5. Notas:
(1) Los solicitantes deben ser responsables de la información y los materiales enviados en línea. Cualquiera que cometa fraude será descalificado del examen o del empleo tras la verificación.
(2) El registro en línea designa la “Tarjeta todo en uno” de China Merchants Bank y la Tarjeta Dragon de China Construction Bank como herramientas de liquidación para el pago en línea de las tarifas de registro (solicite una tarjeta de pago en línea antes de registrarse). ).
(3) Para el registro en línea, se cancelará el marcado e impresión en el sitio. Descargue e imprima el boleto de admisión en línea el 1 de febrero.
(4) Para los candidatos que tienen dificultades para registrarse, pagar tarifas, tomar fotografías y cargar fotografías en línea, el Centro de examen de personal de Ningde (segundo piso, edificio Cathay, zona de desarrollo de Dongqiao) proporcionará registro en línea en el sitio. orientación técnica.
4. Contenido, hora y lugar del examen
El examen incluye una prueba escrita (asignaturas públicas y materias profesionales) y una entrevista.
(1) Prueba escrita
1. Materias de la prueba escrita: Para los candidatos que postulan a puestos de dirección integral, las materias de la prueba escrita son “Prueba de Habilidad Profesional Administrativa” (1) y “Solicitud de Postulación”. Ensayo"; postularse para especialidades Los candidatos a puestos técnicos y puestos administrativos de aplicación de la ley tomarán la materia de prueba escrita "Prueba de capacidad vocacional administrativa" (b); cada puesto en el folleto de contratación estará marcado con la Categoría A o la Categoría B.
Quienes soliciten puestos en tribunales, secretarios de fiscalía o alguaciles, así como en puestos de seguridad pública (incluida la policía forestal), también deberán realizar exámenes escritos en las materias profesionales correspondientes.
Si otras agencias de contratación necesitan realizar exámenes escritos sobre temas profesionales, según la autoridad administrativa, las unidades provinciales deberán informar al Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido o al Departamento Provincial de Personal para su aprobación, y la Las unidades divididas en distritos y ciudades deberán informar al Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido o a la Oficina de Personal Municipal para su aprobación, y se anunciarán en el folleto de reclutamiento.
2. Contenido de la prueba escrita: El alcance de la prueba escrita sobre materias públicas se puede encontrar en el "Esquema del examen de materias públicas de 2007 para funcionarios públicos contratados por agencias centrales y agencias directamente afiliadas" (ver el sitio web anterior). El examen escrito no especifica libros de revisión de exámenes.
No existe un libro de revisión designado para el examen escrito de temas profesionales para puestos de secretario y alguacil. El alcance del examen cubre jurisprudencia, derecho constitucional, derecho administrativo y derecho procesal administrativo, derecho penal y derecho procesal penal. el Programa de Exámenes Judiciales Nacionales de 2007, derecho civil, derecho procesal civil, sistema judicial, ética profesional jurídica y otras ocho partes. "Conocimientos básicos de seguridad pública" es un libro de revisión de exámenes escritos de temas profesionales para puestos de seguridad pública (incluida la policía forestal) (publicado por la Prensa de la Universidad Popular de Seguridad Pública de China).
3. Hora de la prueba escrita: todos los candidatos realizarán la Prueba de aptitud profesional administrativa A o B de 8:00 a 10 am en febrero de 2007; policía) Los candidatos a puestos deben realizar la prueba de materias profesionales de 11:00 a 12:00 de la mañana; los candidatos a puestos de nivel A deben realizar la prueba de "Ensayo de solicitud" de 2:30 a 5:00 de la tarde.
4. Ubicación del examen escrito: los solicitantes pueden elegir el centro de exámenes de Ningde para realizar el examen al registrarse.
(2) Entrevista
1. La línea de aprobación del examen escrito la determina uniformemente el Departamento de Administración Pública Provincial. Los candidatos pueden consultarlo a través del sitio web anterior después del 30 de marzo de 2007.
2. Los candidatos que ingresen a la entrevista deberán alcanzar la puntuación aprobatoria del examen escrito. Los candidatos para las entrevistas se determinan desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas en función de tres veces el número de planes de contratación para cada puesto.
3. La composición del jurado y la selección de examinadores. Los jueces de la entrevista están compuestos por examinadores seleccionados por el departamento de recursos humanos de la organización y examinadores seleccionados por el empleador. Un examinador es atendido por la persona a cargo del empleador o designado por el departamento de recursos humanos de la organización. , excepto 1 que es seleccionado por el empleador (generalmente actúa como examinador), y el resto se selecciona al azar del grupo de examinadores por invitación del departamento de recursos humanos de la organización. Los examinadores de entrevistas deben ser seleccionados entre aquellos que tengan buenas cualidades políticas e ideológicas, sean justos y rectos, honestos y autodisciplinados y hayan sido capacitados para obtener certificados de calificación de examinadores de entrevistas otorgados por organizaciones provinciales y departamentos de personal.
4. Antes de la entrevista, los candidatos que sean preseleccionados para la entrevista debido a sus puntajes en las pruebas escritas deben proporcionar su boleto de admisión, cédula de identidad (o registro de domicilio), certificado de graduación y los materiales de respaldo necesarios para el puesto que ocupan. están solicitando, que serán presentados por el empleador o el supervisor de empleo. El departamento revisa las calificaciones de los candidatos. El departamento de administración pública anunciará la lista de candidatos a la entrevista y la hora y el lugar de la entrevista en el sitio web de Personal de Ningde o el empleador los notificará por separado. Los candidatos que fueron admitidos formalmente a la entrevista abandonaron la entrevista antes de las 5:00 pm dos días antes de la entrevista por diversas razones, lo que resultó en que no se alcanzó la proporción especificada de entrevistados. Con la aprobación del departamento de función pública, los candidatos que postulen para el puesto y cumplan con los requisitos del examen escrito provincial se agregarán al personal de entrevistas en orden de puntajes altos a puntajes bajos.
5. Cálculo de puntuaciones de entrevistas. Cada examinador califica las puntuaciones de las entrevistas de forma independiente.
El método de cálculo de la puntuación de la entrevista del candidato: después de eliminar la puntuación más alta y la puntuación más baja, calcule el promedio de otras puntuaciones válidas, que es la puntuación de la entrevista del candidato. En cualquier entrevista con proporción 1:1, el examinador puede hacer preguntas distintas a los candidatos que deben responder las preguntas de la entrevista. Al final, cada examinador emitirá un juicio "calificado" o "no calificado" en el acto, y los candidatos que sean considerados "calificados" por más de dos tercios de los examinadores serán los candidatos a ser contratados. Los resultados de la entrevista se anunciarán en el acto.
6. Requisitos de tiempo de entrevista. Las entrevistas utilizan preguntas de prueba que salvan vidas y el tiempo de cada entrevista se basa en el tiempo unificado de la provincia.
(3) Cálculo de la puntuación total de la prueba
1. La puntuación total del candidato se calcula en función de la relación entre la puntuación de la prueba escrita y la puntuación de la entrevista de los sujetos públicos ( Prueba y Solicitud de Habilidad Vocacional Administrativa) al 50% respectivamente.
2. A los candidatos a los cargos de juzgado, secretario de fiscalía, alguacil y seguridad pública (incluida la policía forestal) cuyas puntuaciones en el examen escrito de materias profesionales alcancen la línea de aprobación de la asignatura, se les otorgará la puntuación total. se basará en el público * * * puntajes de materias y puntajes de entrevistas Cada uno representó 50 candidatos que aprueban el examen judicial nacional pueden estar exentos del examen de materias profesionales del examen legal y se considera que han aprobado el examen escrito de materias profesionales.
3. Todos los puestos aprobados para el examen escrito profesional deben anunciar el alcance y la proporción de puntuación del examen escrito profesional en el folleto de contratación. Además de los puestos mencionados anteriormente en la Oficina de Seguridad Pública, los puntajes totales de otros puestos que se han sometido a exámenes escritos de materias profesionales representan 40, 30 y 30 de los puntajes de los exámenes escritos de materias públicas (Prueba y solicitud de capacidad profesional administrativa). puntuaciones de exámenes escritos de materias profesionales y puntuaciones de entrevistas, respectivamente. Si es necesario ajustar los puntajes de las pruebas escritas profesionales o la relación entre los puntajes de las pruebas escritas y las entrevistas, deben informarse al departamento de administración pública provincial para su aprobación y anunciarse en el folleto de contratación.
4. Si los candidatos de minorías étnicas se postulan para los órganos municipales autónomos de minorías étnicas o los departamentos de asuntos étnicos de los gobiernos en todos los niveles, la puntuación total del examen escrito será de 10 puntos según el público. * * * sujetos del puesto solicitado.
5. Para graduados universitarios que hayan aprobado la evaluación después de la expiración del servicio voluntario en las áreas occidentales y subdesarrolladas de nuestra provincia (certificados por el Centro de Orientación del Servicio Voluntario Juvenil Provincial de Fujian) y soliciten ingreso provincial y agencias municipales, exámenes escritos de materias públicas se agregarán 3 puntos a la puntuación, se agregarán 5 puntos a la puntuación de las pruebas escritas de las materias públicas * * al postularse para agencias del condado y municipio.
6. Para todos los puntos de bonificación, los puntos de bonificación se incluirán en las puntuaciones de las pruebas escritas de las materias públicas.
Los puntos de bonificación específicos son los siguientes: los candidatos que postulan para puestos de Categoría A, los puntajes de las pruebas escritas "Prueba de Habilidad Ocupacional Administrativa" (I) y "Ensayo de Solicitud" se suman hasta un total de 50 puntos para los candidatos que postulan para puestos de Categoría B; la materia de Prueba de Habilidad Ocupacional Administrativa (B) Puntos de bonificación por puntajes de pruebas escritas.
5. Examen físico, evaluación psicológica y prueba de aptitud física.
(1) Determinación de candidatos a examen físico. Con base en la cantidad de personas que pretenden postularse para el puesto y la cantidad de personas que han sido entrevistadas, los candidatos para el examen físico se determinarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos en una proporción de 1:1.
Los candidatos en el puesto de trabajo que no presenten pruebas de que su empleador acepta postularse para el examen al registrarse deben presentar prueba del consentimiento de su empleador para postularse, aceptar renunciar o terminar su empleo (laboral). contrato a más tardar antes de realizar el examen físico. De lo contrario, se cancelarán sus calificaciones de examen físico.
Las normas de examen físico de contratación se implementarán con referencia a las "Normas generales de examen físico para la contratación de funcionarios públicos (prueba)" promulgadas por el Ministerio de Personal y el Ministerio de Salud (consulte el sitio web anterior). Las normas de examen físico para los puestos de seguridad pública (incluida la policía forestal) se implementarán de acuerdo con las normas estipuladas por el Ministerio de Personal y el Ministerio de Seguridad Pública.
El examen físico y las condiciones relacionadas para postular a puestos en tribunales y fiscalías se referirán a las "Condiciones de contratación de personal para los tribunales intermedios provinciales y los tribunales de base en la primavera de 2007" y a las "Condiciones de contratación de personal para los tribunales intermedios provinciales y los tribunales de base en la primavera de 2007". Fiscalía Provincial en la Primavera de 2007».
Si el candidato o la agencia de contratación tienen alguna pregunta después de conocer los resultados del examen físico, pueden solicitar un nuevo examen dentro de una semana. El departamento de administración pública designará un hospital para otro nuevo examen. y prevalecerán los resultados del nuevo examen.
(2) De acuerdo con las regulaciones pertinentes, los candidatos que soliciten puestos de seguridad pública (incluida la policía forestal) deben aprobar la Evaluación de la capacidad psicológica profesional de la policía de seguridad pública del Ministerio de Seguridad Pública. Aquellos que no cumplan con los resultados de la evaluación. no ser contratado.
(3) Los candidatos que soliciten puestos de seguridad pública (incluida la policía forestal) también deben realizar una prueba de aptitud física. Los candidatos cuyos puntajes en las pruebas escritas alcancen la línea de aprobación serán evaluados directamente de acuerdo con el plan de empleo número 1:1 de acuerdo con los puntajes de los candidatos de mayor a menor. Quienes no aprueben el examen no serán contratados.
(4) Serán descalificados quienes se ausenten del examen físico, evaluación psicológica y prueba de aptitud física.
Sexto, Empleo
El empleador inspeccionará a los solicitantes de acuerdo con las condiciones, procedimientos y estándares prescritos, y seleccionará a los mejores candidatos entre aquellos que aprueben los resultados del examen, las condiciones de inspección y Los resultados del examen físico se publicarán en la Red de personal de la ciudad de Ningde (www.fjndrs.con) durante 5 días hábiles y se enviarán al departamento de funcionarios provinciales o municipales para su aprobación.
Si el candidato propuesto retira o cancela su cualificación laboral por cualquier motivo, en principio será sustituido en consecuencia. Los candidatos de reemplazo serán determinados por el departamento administrativo de la función pública y la agencia de contratación de mayor a menor puntuación entre los que pasaron la entrevista, y se determinarán de acuerdo con los procedimientos prescritos.
Para aquellos que sean contratados como funcionarios públicos, el departamento administrativo de funcionarios públicos de la ciudad provincial o distrital deberá emitir el "Aviso de contratación de funcionarios públicos provinciales de Fujian".
Los funcionarios contratados deben presentarse a la agencia de contratación dentro del tiempo especificado por el departamento de administración pública; de lo contrario, se cancelarán sus calificaciones de contratación.
Siete. Consulta y supervisión
(1) Las consultas sobre políticas, la tecnología y las cuestiones relacionadas con los exámenes se pueden consultar en el sitio web del Examen de la Función Pública Provincial de Fujian (www.fjkl.gov.cn). Número de contacto: Gerencia de Servidores Públicos del Departamento Provincial de Personal: 0591-87219518, 0591-87216628. Para obtener el número de teléfono del gerente de la agencia de contratación, consulte la guía de contratación (horario de trabajo diario: 8: 00-65438)
(2) Número de teléfono de supervisión
0591-87846080 (horario laboral diario): 8:00-12:00, 14:30-17:30).
(3) Línea directa de consulta bancaria
La línea directa de atención al cliente de China Merchants Bank las 24 horas es 95555; la línea directa de atención al cliente de China Construction Bank es 95533.
(4) Consulta de resultados
Los candidatos pueden consultar sus puntuaciones en el sitio web antes mencionado o en el mostrador de información de telecomunicaciones a través del 16883888 y 1688966 después del 25 de marzo de 2007.
(5) El trabajo de examen y reclutamiento está relacionado con los intereses vitales de las personas y es de interés general para la sociedad. Organizar el departamento de personal para invitar a los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria y a los supervisores de personal a participar en el proceso de registro del examen y fortalecer la supervisión de todo el proceso de examen. Organización cuidadosa, disciplina estricta, funcionamiento estandarizado, objetividad y equidad.
Las violaciones de leyes y disciplinas, como violaciones de procedimientos operativos prescritos, filtración de secretos, malas prácticas para beneficio personal, etc., serán investigadas y castigadas seriamente, y el personal relevante deberá rendir cuentas.
Ocho. Otros asuntos
De acuerdo con las regulaciones de tarifas de la Comisión Provincial de Deportes y el Departamento de Finanzas, Jia Min [1998] Fei Zi No. 172 y Jia Min [2003] Fei Zi No. 308, cada solicitante paga una tasa de inscripción de 80 yuanes quienes postulen para puestos de secretarios judiciales, secretarios de fiscalía y alguaciles, así como aquellos que postulen para puestos de seguridad pública, policía de tránsito y policía forestal, deberán pagar una tasa de solicitud de 110 yuanes; yuan. La tarifa de inscripción para los candidatos es de 40 yuanes por persona (50 yuanes por persona para tribunales, secretarios de la fiscalía, puestos de policía judicial y seguridad pública), que será utilizada por el Departamento de Personal Provincial para la producción de preguntas de prueba, impresión, calificación y otros gastos. .
Adjunto: 1. Folleto de contratación de funcionarios públicos del sistema masivo y del partido de la ciudad de Ningde en la primavera de 2007.
2. Folleto de contratación de funcionarios públicos del gobierno de la ciudad de Ningde, primavera de 2007.
3. Catálogo de contratación de la ciudad de Ningde para puestos de funcionarios públicos y categorías profesionales en la primavera de 2007.
* * *Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Ningde, Oficina de Personal Municipal de Ningde
15 de enero de 2007