¿Cuáles son los derechos y obligaciones de los trabajadores?

1. Los derechos de los trabajadores se refieren a los derechos que ejercen los trabajadores y los beneficios que disfrutan de conformidad con las leyes laborales.

Los derechos de los trabajadores incluyen principalmente: (1) igualdad de empleo y el derecho a elegir empleo

(2) el derecho a recibir una remuneración laboral

(; 3 ) El derecho al descanso y las vacaciones;

(4) El derecho a obtener protección de la seguridad y la salud en el trabajo;

(5) El derecho a recibir formación profesional;

( 6) El derecho a disfrutar de seguridad social y bienestar;

(7) El derecho a presentar conflictos laborales para su resolución y otros derechos estipulados por la ley.

2. Obligaciones de los trabajadores. Las obligaciones de los trabajadores se refieren a las responsabilidades que deben cumplir los trabajadores.

Las obligaciones de los trabajadores incluyen principalmente:

(1) Las tareas laborales que deben realizar los trabajadores;

(2) Mejorar las habilidades profesionales;

(4) Implementar normas de seguridad y salud laboral;

(5) Observar la disciplina laboral y la ética profesional.

Base jurídica

Artículo 2 de la "Ley Laboral de la República Popular China" Empresas y organizaciones económicas individuales dentro del territorio de la República Popular China (en adelante denominadas colectivamente empleadores) y trabajadores con quienes tengan una relación laboral, se aplicará esta ley. Deberán cumplir con esta ley los organismos estatales, las instituciones públicas, los grupos sociales y los trabajadores con quienes tengan establecidos contratos laborales.