¿Qué significa la estructura patrimonial de la empresa?

1. ¿Qué significa la estructura patrimonial de la empresa? La estructura patrimonial se refiere a la proporción de las diferentes acciones de una sociedad anónima con respecto al capital social total y su relación entre sí. El patrimonio se refiere a los derechos e intereses de los accionistas correspondientes a la proporción de acciones que poseen, así como a los derechos (obligaciones) de asumir determinadas responsabilidades. Los derechos que se pueden reclamar contra la empresa en función del estado (identidad) de los accionistas son las acciones. La estructura de capital es la base de la estructura de gobierno corporativo, y la estructura de gobierno corporativo es la forma operativa específica de la estructura de capital. Las diferentes estructuras de propiedad determinan diferentes estructuras organizativas corporativas, determinando así diferentes estructuras de gobierno corporativo y, en última instancia, determinan el comportamiento y el desempeño de la empresa. 2. ¿Cuánto tiempo lleva cambiar el patrimonio? Los horarios varían de un lugar a otro. Una vez modificado el patrimonio, se cambiarán la licencia comercial, el código organizacional, el impuesto nacional y el impuesto local. Si existen otras aprobaciones especiales, se deben cambiar o archivar. En circunstancias normales, la Oficina de Industria y Comercio enviará el certificado de cambio de código de organización en 7 días hábiles (el más rápido es 1 día hábil en Zhuhai y Shenzhen) y 3 días hábiles (1 día hábil por entrega urgente). Se puede emitir un certificado cuando las autoridades fiscales nacionales y locales envían la información del cambio. Entonces el tiempo más lento es de 10 días hábiles. tres. Notas sobre cambios en el patrimonio 1. La persona que firma el acuerdo de cambio de capital durante el cambio de capital y la persona que transfiere el capital debe ser el accionista de la empresa. El cesionario puede ser el accionista original de la empresa o un tercero que no sea el accionista. En la práctica, algunos accionistas de empresas firman acuerdos de transferencia de capital en nombre de la empresa, lo que puede causar confusión entre las partes del contrato. 2. Resoluciones u dictámenes de asambleas de accionistas u otros accionistas. Los accionistas deben buscar las opiniones de otros accionistas antes de firmar un acuerdo de cambio de capital. Sólo si otros accionistas renuncian a sus derechos de preferencia en las mismas condiciones, podrán transmitirse a un tercero distinto de los accionistas. 3. Preocupaciones por los procedimientos de aprobación previa Algunos acuerdos de cambio de capital también implican la aprobación de las autoridades competentes, como los cambios en el capital de propiedad estatal o en el capital de empresas con inversión extranjera. 4. Aclarar la estructura de capital. El cesionario del acuerdo de cambio de capital debe tener una comprensión detallada de la estructura de capital de la empresa a la que el accionista transfiere el capital consultando los estatutos de la empresa, la licencia comercial, el certificado de registro fiscal y las resoluciones de la junta directiva. , resoluciones de asamblea de accionistas y demás documentos necesarios. 5. El cesionario del acuerdo de cambio de capital debe analizar cuidadosamente las condiciones operativas y financieras de la empresa a la que se transfiere el capital y verificar la producción y el funcionamiento de la empresa. Analizar el estado financiero de la empresa: exigir que la empresa proporcione informes de auditoría y estados financieros recientes de los últimos dos años para verificar el tamaño de los activos y pasivos de la empresa; verificar cómo se forma el capital social de la empresa y juzgar la rentabilidad y solvencia de la empresa; 6. El cesionario del acuerdo de cambio de capital debe tratar de comprender la información relevante del capital transferido y prestar atención a si hay fallas en el capital transferido, es decir, el precio real de la propiedad no monetaria es obviamente bajo; del aporte de capital suscrito. 7. Para los contratos de cambio patrimonial, los trámites de registro de cambios industriales y comerciales deberán completarse en tiempo y forma.

Objetividad jurídica:

El artículo 125 de la "Ley de Sociedades de la República Popular China" establece que el capital de una sociedad anónima se divide en acciones, con cantidades iguales por compartir. Las acciones de una empresa toman la forma de acciones. Las acciones son certificados emitidos por una empresa que certifican las acciones en poder de los accionistas. El artículo 126 de la "Ley de Sociedades de la República Popular China" se basará en los principios de equidad y justicia, y cada acción de la misma clase gozará de los mismos derechos. Para acciones del mismo tipo emitidas al mismo tiempo, las condiciones de emisión y el precio de cada acción serán las mismas; cualquier unidad o individuo pagará el mismo precio por cada acción suscrita;