¿Cuáles son los criterios para identificar las pequeñas y medianas empresas?
1. ¿Cuáles son los criterios de identificación para las pequeñas y medianas empresas?
1. Los criterios de clasificación para las pequeñas y medianas empresas son los siguientes: (1) menos de 1.000 empleados o ingresos operativos Aquellas con ingresos inferiores a 400 millones de yuanes son pequeñas, medianas y microempresas;
(2) Aquellas con 300 o más empleados y unos ingresos operativos de 20 millones de yuanes o más son medianas empresas;
(3) aquellas con 20 o más empleados y unos ingresos operativos de 3 millones de yuanes o más se consideran pequeñas empresas;
(4) aquellas con menos de 20 Los empleados o los ingresos operativos de menos de 3 millones de yuanes son microempresas.
2. Base jurídica: Artículo 2 de la “Ley de la República Popular China sobre Promoción de las Pequeñas y Medianas Empresas”
El término “pequeñas y medianas empresas” "como se menciona en esta ley se refiere a las pequeñas y medianas empresas en la República Popular China. Empresas establecidas de conformidad con la ley dentro del territorio de China y con personal y escala comercial relativamente pequeños, incluidas las empresas medianas, pequeñas empresas y microempresas.
Las normas de clasificación para medianas empresas, pequeñas empresas y microempresas son formuladas por el departamento del Consejo de Estado responsable de la gestión integral del trabajo de promoción de pequeñas y medianas empresas en conjunto con los departamentos pertinentes. del Consejo de Estado, basado en indicadores como empleados de la empresa, ingresos operativos, activos totales y características de la industria, reportados al Consejo de Estado para su aprobación.
2. ¿Cuáles son las condiciones para solicitar la constitución de una empresa unipersonal?
1. El inversionista debe ser una persona física;
2. razón social;
3. Tener aporte de capital declarado por el inversionista;
4. Tener un sitio fijo de producción y operación y las condiciones necesarias de producción y operación;
5. Contar con el personal empresarial necesario.