¿Cuál es el procedimiento para la reorganización empresarial?

Análisis jurídico: 1. Investigar y recolectar materiales. 2. Aclarar ideas, diseñar planes, establecer un grupo líder de reestructuración corporativa, organizar personal capacitado y comenzar a analizar la situación actual y los problemas dentro y fuera de la empresa. Aclarar el propósito y las ideas básicas de la reestructuración corporativa. 3. Discusión y aprobación de los empleados 4. Liquidación de activos y capital, definición de derechos de propiedad 5. Formulación de la estructura patrimonial de la empresa reorganizada.

Base jurídica: Artículo 2 de la “Ley de Quiebras de Empresas de la República Popular China”. Si una empresa persona jurídica no puede pagar sus deudas vencidas, no tiene activos suficientes para pagar todas las deudas o claramente no tiene la capacidad de pagar sus deudas, deberá liquidar sus deudas de conformidad con las disposiciones de esta Ley. Si una empresa persona jurídica se encuentra en las circunstancias señaladas en el párrafo anterior o pierde manifiestamente su capacidad de pago de deudas, podrá reorganizarse de conformidad con las disposiciones de esta Ley.